版实习协议书

时间:2022-09-28 09:07:29 实习协议书 我要投稿

2022版实习协议书

  在充满活力,日益开放的今天,协议的使用成为日常生活的常态,签订协议可以保障自身的权益不被侵害。到底应如何拟定协议呢?以下是小编帮大家整理的2022版实习协议书,仅供参考,欢迎大家阅读。

2022版实习协议书

2022版实习协议书1

  甲方:_________

  乙方(学生):_________

  根据学校实习教学要求及教学工作的安排,经过学校和教学系部审核,共同推荐学生_________到_________公司(企业)实习。为保证教学工作的正常进行,兼顾学生、学校和公司的共同利益,甲乙双方签定如下协议:

  1、乙方在实习期间,必须遵守该企业的各种规章制度(例如:公司的要求、劳动考勤制度、生产及安全卫生守则等),缺勤等同旷课,按学生学籍管理规定处理。乙方若因表现不好被该公司解除实习合同,甲方将给予乙方纪律处分。

  2、乙方应提高安全意识,注意人身安全。由于违规操作等个人原因,乙方出现人身安全问题,后果自负。

  3、乙方要有吃苦耐劳的思想准备。考虑到学校与该公司产学合作的长远利益和有关教学要求,乙方在实习期间,不得中途退出(包括专升本也不得中途退出。身体确实有病,不能坚持实习者除外),否则,甲方将给予乙方纪律处分,并取消乙方一次就业推荐机会。

  4、乙方要遵守甲方的教学安排与规定,以便保证乙方完成在校期间的学习任务。甲方对教学计划进行必要的调整,采用各种灵活有效的方式安排好乙方学习以及成绩考核。

  5、学生未通过学校而自行与企业进行定岗实习联系时,学生应事先对企业的详尽情况,特别是资信情况进行了解后,方可与企业签定有关合同(或协议)。否则,出现意外情况,后果自负。

  6、学校推荐乙方参加定岗实习,要求乙方在校期间,未受过纪律处分,不欠交学费,学习成绩没有挂科情况。

  7、乙方在实习期间如果出现重大问题,可向甲方反映,由甲方和学校一起,共同与该公司协商解决,学校有义务维护学生的合法权益。

  8、本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(盖章):_________

  乙方(签字):_________

  代表人(签字):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

2022版实习协议书2

  甲方(带教老师):_________

  乙方(见习治疗师):_________

  为保证见习治疗师见习的顺利进行和见习质量,同时也为了保证带教老师本人及其所在单位的利益,特制订以下见习协议条款:

  一、确立见习关系

  1、甲方为乙方提供带见习场所和机会,每周提供给乙方的见习和带教时间为_________小时。

  2、见习前三周为双向选择期,甲方有权利根据其考察乙方的工作能力和品质的结果同意或不同意双方见习关系;乙方有权利根据其本人的能力特点和专业理论取向等个人特点确立或放弃见习。双向选择期结束后,如果甲乙双方的其中任何一方未明确提出终止见习,则默认双方已经确立见习关系。

  3、乙方本人向甲方本人或其所在单位交纳每学期_________元的见习费,此费用在双方确立见习始一月内支付。

  4、双方确立见习关系后,乙方中途退出见习,见习费用不与退还。

  二、保密

  5、乙方应严格遵守保密原则,不向外泄露甲方咨询和带教过程中的信息。在见习期间和其后严格保管有关的记录,录音等有关资料,未经甲方允许不能让他人接触这些资料。

  6、乙方应严格保守甲方所在单位的保密信息和资料(包括:心理测试,测评软件,数据,治疗师的家庭电话,电子邮箱,住址等私人信息和其它甲方未明确对外公开的资料)。

  7、甲方对在带教和督导过程中乙方的个人隐私和被要求保密的信息保密。

  三、对待来访者

  8、在见习期间,乙方应该努力保持与来访者之间客观的治疗关系,避免与熟人,亲友,同事等建立治疗关系,不与来访者建立和发展任何工作以外的关系。

  9、在见习期间,乙方应尊重来访者,不以任何原因(如:种族,性别,信仰,教育水平,籍贯等)歧视来访者,不利用工作角色牟取私利。

  四、职业行为

  10、乙方应在甲方的督导下工作,了解自己的能力和职能范围,不做超越自己能力和职责以外的事情。

  11、在使用测量工具时,乙方应在甲方相关专业人员的指导下全面了解有关测量的目的,内容及局限性,严格按照规范操作各种测量工具,并能正确合理地向来访者解释有关的测量结果。

  12、乙方在见习期间应遵守甲方所在单位的见习工作时间和空间的规定,不迟到,不早退,未经许可不在见习地点以外的地方做有关心理治疗和咨询的工作,不做损害甲方所在单位声誉和利益的事情。

  13、乙方应在甲方的督导下,严格遵守心理咨询和治疗专业委员会和见习所在单位有关专业人员的其他规定。

  14、乙方同时应接受_________的领导,如果甲乙双方发生问题或纠纷,由_________予以协调。

  五、其他

  15、本协议的有效期为_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

  16、本协议一共三份,在双方签字生效后由甲乙双方以及_________各自保留一份。

  甲方(签字):_________乙方(签字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

2022版实习协议书3

  甲方:

  乙方:

  丙方:

  学生顶岗实习分学校安排的`实习和学生自主实习两种形式。学校安排的实习是指学生通过学校组织的双向选择会确定实习单位,在学校跟踪管理下完成实习任务;学生自主实习是指学生(家长)在确保各种安全的情况自己找单位实习,并完成实习任务,学校不负责跟踪管理等。为保障学生顺利完成顶岗实习任务,修完学业,确保顶岗实习工作安全、稳定、顺利进行,经三方协商,就学生完成顶岗实习工作达成如下协议:

  一、甲方职责、权利、义务

  1、负责学校安排的实习单位的考察和联系,并与实习单位签订实习协议。

  2、如实向实习单位介绍乙方在校情况,提供相关证明,办理相关手续。

  3、负责乙方毕业前有关证书的办理,及时沟通有关信息。

  4、协助实习单位共同教育管理乙方。

  5、负责为学生推荐实习就业单位。

  6、负责学校安排的实习学生的岗位调整,帮助学生推荐和办理相关手续。

  二、乙方职责、权利、义务

  1、学生必须参加顶岗实习。顶岗实习可以从学校安排的实习和学生自主实习两种形式中选择一种。不参加顶岗实习的学校将按自动退学处理。

  2、按照甲方要求,认真完成实习任务,自实习之日起,应自觉接受实习单位的管理,遵守实习单位管理制度,积极配合甲方教育要求,按规定完成实习任务。

  3、实习期间乙方有权保护自身人格不受侵犯,根据劳动合同法的要求,有权拒绝从事违法活动。

  4、实习期间,因私外出、上网、喝酒、打架等造成的不良后果由自己负责,由此造成不良影响者,根据企业有关规定和学校管理相关规定,酌情处理。

  5、必须严格遵守法律法规,遵守工作纪律,按照企业的安全生产规程进行实习,如有违纪,视情节轻重按校规校纪处理,如有违法犯罪行为,终止实习,开除学籍,并移交处理。

  6、学校安排的实习学生每月向实习指导教师汇报(电话、短信、QQ、书面皆可)一次实习情况,有事及时与实习指导教师沟通交流,有关问题协商解决。

  7、学校安排的实习学生实习期间需调整单位的(原则上半年后),必须征得实习指导教师同意,并通过实习指导教师与新单位签订实习协议。

  8、学校安排的实习学生实习期间有下列情形之一者,学校将按自主实习学生对待,不再进行跟踪服务:

  (1)超过一个月不向实习指导教师汇报实习情况者;

  (2)未经实习指导教师同意调整单位者。

  三、丙方职责、权利、义务

  1、督促孩子必须参加顶岗实习,坚持完成实习任务,取得优异实习成绩。

  2、鼓励孩子从基础的工作做起,支持孩子到艰苦的岗位上锻炼。培养孩子爱岗敬业、吃苦耐劳的精神和适应社会环境的能力。

  3、督促孩子严格遵守顶岗实习相关规定与纪律,将家庭电话、父母电话留给老师,以便及时联系和沟通。

  4、督促教育孩子实习期间注意交通、财产、工作等各方面的安全。

  5、顶岗实习过程中,学生有离职、转岗、更换手机号等情况,请督促孩子及时告知学校指导教师,以便学校和家长共同跟踪管理学生。

  四、此协议一式两份,签字后生效。

  学校章学生签字:

  班主任签字:家长签字:

  班主任电话:家长电话:

  年月日

  年月日

2022版实习协议书4

  甲方(人资公司):

  乙方(学生):

  甲乙双方秉承平等自愿、协商一致之原则,就甲方组织乙方前往企业实习事宜签订本协议书,双方共同遵守以下所列协议:

  一、实习期限

  本协议约定的实习起止日期为:__年__月__日至__年__月__日为止。

  二、实习生条件

  1、证件要求:必须持本人身份证(二代证原件及复印件两张),学生证复印件,一寸照片五张;

  2、学历要求:中专、大专、本科在读;

  3、年龄及身高要求:年龄18周岁以上;

  4、视力及其它要求:矫正视力0、8以上;身体健康,无传染性疾病,无精神病史,能吃苦耐劳,女性无身孕;

  三、实习内容

  1、实习地点:

  2、实习岗位:流水线操作员

  实习生具体实习岗位根据实习企业需求进行安排,如需调整需提前通知乙方驻厂代表,并进行岗位相关培训。如乙方需调整岗位需提前10个工作日通知甲方,甲方根据情况进行调整。

  四、实习时间与薪资待遇

  1、每周五天(40H)工作制,具体的工作时间实习生要配合企业进行加班。

  2、学生薪资按照每小时__元计算,月工资在__左右,个人所得税费工资中扣除。

  3、每月日实习工资以现金的方式发放至学生手中(节假日顺延)。

  4、实习期间若遇特殊情况需中途终止实习的学生,需提前10天通知驻厂代表和甲方,并打书面申请,获得批准后,实习补贴与其他实习生的实习补贴同期发放;否则,补贴不予结算。

  五、实习福利待遇

  1、实习企业为实习生提供工作餐。

  2、实习企业免费为实习生提供住宿,住宿条件:宿舍皆配备有空调、电视机、风扇、洗澡间、衣柜等设备供使用。

  3、实习企业负责为实习生在实习期间购买人身意外伤害保险。

  六、实习期间的劳动纪律

  1、乙方实习期间应遵守实习企业的规章制度,严格遵守安全卫生制度和工作规范;

  2、爱护实习企业的财产,遵守职业道德;积极参加实习企业组织的培训,提高职业技能。

  3、乙方违反劳动纪律的,实习企业管理人员和甲方代表可予教育纠正;违反法律的,移交司法机关处理。

  七、甲乙双方的权利和义务

  1、甲方为乙方在实习期间提供必要的工作条件,制定工作规范、劳动安全、卫生制度及其标准。

  2、在乙方实习期间,甲方享有对乙方在安全、卫生工作等方面进行管理、保护的权利和义务。

  3、甲方负责对乙方在正式实习前进行职业道德、业务技术、工作安全及有关规章制度的教育和培训。甲方保障乙方与新进员工享受同等福利待遇。

  4、实习期满后,甲方将对乙方在实习期间的工作表现进行考核评估,依此向乙方出具实习鉴定,在学校所出具的实习鉴定报告上加盖企业公章。甲方不得以任何理由拒绝学生实习期满后的返校时间。

  5、如乙方出现违反公司规章的行为或未按照要求积极配合甲方的工作要求,甲方有权利认为乙方未达到规定的实习要求,可解除协议并承担甲方的。

  6、乙方实习生在实习期间由于违法、违纪所造成的个人和他人伤害,所造成的任何损失由学生自己负责。如乙方学生无法承担的,甲方保留从实习工资中先行扣除相应赔偿费用的权力。

  7、实习期间,乙方要注意安全,增强自我保护意识。乙方在非工作时间以及上下班途中发生危险事故的,由乙方个人承担全部责任;

  8、乙方在实习期间发生工伤事故,乙方需协助实习企业做好事故处理工作,并根据情况通知实习生家长。并且依照劳动法给予赔偿。

  八、相关说明

  1、若乙方未能履行协议义务,甲方保留追究其法律责任的权利。

  2、甲方保障乙方签订合法的实习协议,协议若有争议,由双方协商解决。

  3、如出现纠纷双方应参照《劳动法》相关规定执行。

  4、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方签字或盖章后正式生效,具有同等法律效力。

  甲方签字(盖章):乙方签字(盖章):

  地址:身份证号:

  代表签字:联系电话:

  日期:

  日期:

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