人力资源求职信

时间:2023-10-23 08:21:34 求职信 我要投稿

人力资源求职信

  时间一晃而过,又将迎来自己找工作的生活,此时是不是该好好写写求职信呢?你真的懂得怎么写好求职信吗?以下是小编为大家整理的人力资源求职信,欢迎阅读与收藏。

人力资源求职信

人力资源求职信1

尊敬的领导:

  您好!

  首先衷心感谢您在百忙之浏览我的求职信,为一位满腔热情的大学生开启一扇希望之门。我是西北师范大学人力资源管理专业的一名。大学四年的专业学习让我熟知人力资源管理专业知识,包括员工的招聘、培训、绩效考评及薪酬管理等方面的知识。物识一个掌握扎实专业知识并具有一定工作能力和组织能力的部下,是你的愿望。谋求一个充分发挥自己专业特长的工作单位,并能得到你的关照,是我的期盼;得力的`助手,有助于你工作顺心;合适的工作单位,有助于我施展才华。我们会为着一个共同的目标而站在一起,将贵单位的辉煌历史写得更加缤纷。作为大四毕业的学生,虽然工作经验不足,但我会虚心学习、积极工作、尽忠尽责做好本职工作。一颗真诚的心在期望你的信任。一个人的人生在等你的改变。诚恳希望得到贵单位的接约或给予面试的机会。

  最后,祝贵单位业绩蒸蒸日上。

此致

敬礼

  应聘者:

  日期:20xx/6/16

人力资源求职信2

尊敬的领导:

  您好!衷心的感谢您在百忙之中翻阅我的这份材料,并祝愿贵单位事业欣欣向荣,蒸蒸日上!

  我叫xx,是xx学院管理学院xx届人力资源管理专业的学生,将于20xx年7月毕业。自从进入大学之后,高考后的轻松、获知被录取的喜悦随风而逝,因为我得从新开始,继续努力奋斗,迎接新的挑战。大学四年是我思想、知识结构及心理、生长成熟的四年。惠于广东商学院浓厚的学习、创新氛围,熔融其中的我成为了一名“德才兼备”的复合型人才。时光飞逝,我将怀着我童年的梦想、青年的理想以及人生的激情离开我的母校,走上工作岗位。“厚德、励学、笃行、拓新”是我学校的校训,从入学以来,我一直把它铭记在心,立志要在大学四年里全面发展自己,从适应社会发展的角度提高个人素质。将来真正能在本职工作上做出成绩,为母校争光。我以“严”字当头,“厚德”当先,首先我注重个人品德的提升,注重诚信做人,我时刻注意学习党的先进思想,密切关注党的动态,是学校的学生代表和团员学生代表;在学习上勤奋严谨,刻苦钻研,力求深刻理解,认真掌握了人力资源管理各个板块的`专业知识,并考取了“国家高级人力管理师三级证书”;另外,我注重拓宽自己的知识面,对课外知识也有比较广泛的涉猎;同时,为了全面提升个人素质,我积极参加各种课余活动和科技学术创新比赛,除了获得了很多的奖励外,这些经历使更我认识到团结合作、知识创新的重要性,也学到了很多社交方面的知识,增加了阅历,相信这对我今后投身社会将起重要作用。我还注重参加各种实践活动,不但参加了很多的兼职,还到了很多企业去实习,从现实中提升自己的素质。

  大学四年,最令我自豪是的:在家庭贫困无法供我读书的情况下,我通过参加勤工俭学和兼职活动赚取学杂费和生活费,出色完成了学业,完成人生的蜕变,例如连续两年获得“广东商学院自强之星”和“全国自强之星提名奖”(全校仅我一人),这是对我“艰苦奋斗,自强不息”的肯定,对未来,我也有了明确的职业生涯规划,曾经参加全国性和广东省的大学生职业规划大赛,获得“职业规划之星”就是见证,我也自己创办了大学生职业生涯规划获得学校学生学习创新项目比赛的一等奖,为构建学校的大学生职业生涯规划平台作出了很大的贡献,受到学校领导的一致好评。大学四年,也使我形成了“思维敏捷、阳光干练、自信乐观、积极上进、富有团队精神和创新精神、为人真诚、吃苦耐劳、善于沟通协调、责任心强、具备良好的心理素质”的个性特点。老师及朋友对我的评价是“身心健康酷爱运动;坚强自信志愿成才;热情大方不拘小节;坦诚有礼不失风度;勤奋爱学悟性颇高;心直口快不伤大雅;乐观向上心态健康;兴趣广泛但非平庸;声音悦耳善于沟通;诚实可靠责任心强”。现在,我以满腔的热情,准备投身到现实社会这个大熔炉中,虽然存在很多艰难困苦,但我坚信,大学生活给我的精神财富能够使我战胜它们。“长风破浪会有时,直挂云帆济沧海”,希望贵公司能给我一个发展的平台,我会好好珍惜它,并全力以赴,为实现自己的人生价值而奋斗,为贵公司的发展贡献我的力量!

此致

敬礼!

  xx

  20xx年xx月xx日

人力资源求职信3

尊敬的领导:

  你好!

  感谢你在百忙中看我的求职信。

  我毕业于广东行政职业学院,就读的专业是人力资源管理。经过三年的大学生活,我对社会有了新的认识。通过社团活动和班级流动,我慢慢变得积极开朗,易于与人沟通,有很强的团队合作精神;学习成绩优异,对专业知识掌握良好,还参加了国家高级办公软件考试,熟练操作电脑,灵活运用各类办公软件,有较强的文字处理能力,能根据公司的要求制作各种培训课件;乐观向上,大方开朗,热情务实,待人诚恳。

  工作认真负责,具有吃苦耐劳、艰苦奋斗的精神;适应能力强,具备良好的`组织协调能力;善于不断学习及总结,吸收能力强;有思想、思维敏捷,不墨守成规,有极强的创新意识。本着认认真真做人,踏踏实实工作的原则去生活;拥有积极向上的生活态度和广泛,在为社会献出一份力量的同时,也希望可以找到属于自己的舞台。希望公司能认真考虑我的求职申请,给我一个面试的机会,谢谢!

此致

敬礼!

人力资源求职信4

尊敬的领导:

  您好!感谢您在百忙之中抽出时间查看我的求职信。

  我是20xx届,大学所学专业是人力资源管理,四年当中,我全面系统的学习了本专业的理论知识,体会到了每个关键知识点的精髓,除此之外,我十分注重理论与实践的结合,除了考取专业其他相关证书外,我积极参加学校各种社团组织活动,不断锻炼提升自己与人交际的能力和组织管理能力。

  在校外,我常利用假期做各种兼职,锻炼自己在社会上生存适应社会的能力。在工作中,我态度积极,独立完成工作能力强,而且我有非常好的团队精神和敬业乐业精神;我相信没有最好只有更好,在工作中,我追求做更好的`自己,把工作做得比昨天更好,比上一次更好。

  我的扎实的专业知识以及很强实际动手操作能力,和贵公司的要求相符,相信贵公司能够给我一个施展才华的空间,为贵公司的发展壮大贡献我的力量。

  十分期待有机会与您面谈,即使贵公司认为我的工作经验还不够,我也十分感谢您能够阅读我的求职信,并继续关注贵公司的发展,祝愿贵公司能够发展的越来越好。

此致

敬礼!

  求职者:

人力资源求职信5

尊敬的领导:

  您好!

  首先衷心感谢您在百忙之浏览我的求职信,为一位满腔热情的大学生开启一扇希望之门。

  我叫刘xx,是一名即将于20xx年7月毕业于无锡江南大学太湖学院,人力资源管理(HRM)专业的学生。借此择业之际,我怀着一颗赤诚的心和对事业的执着追求,真诚地推荐自己。我热爱人力资源管理专业,在校期间,系统学习了人力资源管理专业的理论与实践知识,并且以社会对人才的需求为向导,努力使自己向复合型人力方向发展,在课余时间,学习计算机知识,熟悉Windows98,Word,Excel操作系统,在20xx年12月通过了计算机精编一级考试,成绩优良,并了解VFP(数据库)及PPT(PowerPoint)的.基础知识,在20xx年12月通过了英语四级考试。

  积极参加暑假社会实践,曾利用大一,大二暑假的空余时间在苏州狮王啤酒有限公司和东顺副食品南北货店做了十天的客户资料收集与为期一个月的货物收发以及简单的管理活动。过去并不代表未来,业绩才是真实的价值,对于工作我相信,我能够一天内掌握业绩,让公司信任我。

  我用了一百天的准备,最终换来一时的成功,成功又在我的身后。

  随信附上个人求职简历,期待您的反馈!

此致

敬礼!

  求职人:xx

  20xx年xx月xx日

人力资源求职信6

尊敬的xx领导:

  你好!感谢你在百忙中看我的求职信。

  我毕业于广东行政职业学院,就读的专业是人力资源管理。经过三年的`大学生活,我对社会有了新的认识。通过社团活动和班级流动,我慢慢变得积极开朗,易于与人沟通,有很强的团队合作精神;学习成绩优异,对专业知识掌握良好,还参加了国家高级办公软件考试,熟练操作电脑,灵活运用各类办公软件,有较强的文字处理能力,能根据公司的要求制作各种培训课件;乐观向上,大方开朗,热情务实,待人诚恳。工作认真负责,具有吃苦耐劳、艰苦奋斗的精神;适应能力强,具备良好的组织协调能力;善于不断学习及总结,吸收能力强;有思想、思维敏捷,不墨守成规,有极强的创新意识。

  本着认认真真做人,踏踏实实工作的原则去生活;拥有积极向上的生活态度和广泛,在为社会献出一份力量的同时,也希望可以找到属于自己的舞台。希望公司能认真考虑我的求职申请,给我一个面试的机会,谢谢!

  求职人:

  20xx年xx月xx日

人力资源求职信7

尊敬的领导:

  您好!很荣幸您能在百忙之中翻阅我的求职信,谢谢!我是一名xx管理学院人力资源管理专业的。大学四年是我思想、知识结构及心理、生长成熟的四年。自从进入大学之后,一切从新开始,我继续努力奋斗,迎接新的挑战。

  在理论学习上,凭借自身扎实的基础和顽强拼搏的奋斗精神,经过几年不断的学习,在各方面都取得了长足的发展。我认真学习专业知识理论,阅读了大量计算机书籍。同时对许多非专业知识我也有浓厚的.兴趣。我通过了全国计算机二级考试,在专业外语上,有一定的实践基础,有较强的翻译能力。大学期间的学习、生活使我培养了责任心和吃苦耐劳的精神,让我学到了很多知识。

  在校期间,我踊跃参加各项体育、文娱活动,以此培养团结协作精神,并发展自己的才华,同时在团队合作方面有了很大的提高。我长期担任班级干部,设计并组织过多项活动,有一定的组织能力,受到老师、同学们的一致好评。在不断的学习和工作中养成的严谨、踏实的工作作风和团结协作的优秀品质,使我深信自己完全可以在岗位上守业、敬业、更能创业!我对自己严格要求,注重能力的培养,尤其是实践动手能力更是我的强项。在思想修养上,品质优秀,思想进步,笃守诚、信、礼、智的做人原则。在校期间,更光荣的加入中国共产党。

  现在,希望贵公司能给我一个发展的平台,我会好好珍惜它,我以满腔的热情,并全力以赴,为实现自己的人生价值而奋斗,为贵公司的发展贡献我的力量!

此致

敬礼!

  求职人:xx

  20xx年xx月xx日

人力资源求职信8

尊敬的领导:

  您好!我是xx师范学院大学教育心理系的一名学生,即将面临毕业。很荣幸您能垂阅此封求职信!

  在校三年来,在师友的.严格教益及个人的努力下,我具备了扎实的专业基础知识,系统地把握了人力资源管理、招聘技能、心理辅导、财会分析等有关理论;熟悉涉外工作常用礼仪;具备较好的英语听、说、读、写、译等能力;能熟练操作计算机办公软件。同时,我利用课余时间广泛地涉猎了大量书籍,不但充实了,也培养了自己多方面的技能。

  此外,我还积极地参加各种社会活动,抓住每一个机会,锻炼自己。大学三年,我深深地感受到,与优秀学生共事,使我在竞争中获益;向实际困难挑战,让我在挫折中成长。我热爱贵单位所从事的,殷切地期望能够在您的领导下,为这一光荣的事业添砖加瓦;并且在实践中不断学习、进步。

  热忱期待您的回复,祝您工作顺利、身体健康!祝愿贵单位事业蒸蒸日上!

此致

敬礼!

人力资源求职信9

尊敬的贵公司领导:

  您好!

  我叫王xx,真诚期望加入贵公司,赴重庆开拓该地区的人力资源外包业务。我从1998年本科到当前的博士在读,一直研读人力资源管理方向(专业为劳动经济学),并愈加酷爱,已经将其作为终身职业。公司提供的“人事外包服务经理”一职,正契合与我的职业追求。

  我非常期待在专业公司的领导下,和自己的团队一道协助我国企业优化人力资源管理流程,节约成本,提高人力资源管理的投资回报率。

  20xx年至今,我兼职参与了首都机场、中铝国际、中铁鑫等公司的人力资源咨询业务,参与过北京枫华世创公司的企业内训课程开发,北京民航干部管理学院的系统内部高级人力资源师的培训工作。期间,我也结识了一些企业老板,他们的企业多是石油代理、建材、广告、儿童教育等正处于发展期的小(中)企业。通过与他们的交流,了解了这类企业的领导者对人力资源管理理论的价值认可,他们对当前咨询服务的认识及公司经营中的瓶颈。这也引发了我对人力资源管理理论解决现实问题的思考,我深刻地认识到:站在“价值创造”的角度,前瞻性、系统性地看待中国人力资源管理是首要的。当前,尚有企业没有认识到人力资源管理的重要价值,但是,这些正是我们未来的挖掘方向,这就是我们要开拓的市场。帮助我国企业提升领导力,是系统实施人力资源外包服务的敲门砖。深刻理解并把握企业及人力资源管理的发展趋势,洞悉客户企业的生存环境,精确判断客户的真正需求,设计真正能够解决我国企业人力资源管理困境的方案才是在中国进行人力资源服务的出路。

  20xx年开始博士学习,我才刚刚进步。但是,这短暂的经历已经强化了我专业上的精度和思考问题的高度,训练了科学的研究方法。这些训练也是人力资源服务必不可少的专业要求。尤其在向准客户推销我公司的服务项目,争取订单时,一份专业、详尽、系统的项目建议报告能够获取客户的信任,将我公司与其他投标企业区分开来,有助于赢得业务。在对客户进行服务期间,高质量的服务也从专业化中获得。我目前研究的方向是“薪酬的投资回报率”(进行中,未完成),我想把这个研究应用到我们企业的外包服务中来。通过薪酬投资回报率这个工具,带来企业对人力资源管理的价值的监控和评估。

  我今年28岁,专业学习7年,在一所高校工作4年,对企业的接触也是兼职。我并不符合招聘信息上列出的工作经验:“5年以上人力资源管理工作经验,熟悉劳动法律法规,在薪资福利、员工培训、员工关系管理上有丰富的经验;曾在员工数500人以上的企业任职,管理经验丰富。”但是,我相信一位老师说过的话:我虽然没有自己做过企业,但是我研究了企业和做企业的人。在20xx年,我读大学三年级的时候,我就兼职在就读城市郑州市兼职做一家小机构的人事代理业务,当时并没有太多专业上的理解,只是根据老板的要求,拿着公司印制的业务材料去各家企业冒昧打扰,询问是否需要招聘方面的帮助。不过,当时也存在很大的业务需求,为公司找到了十几家招聘前台、女性产品展览模特等低端职位的业务。现在想想,这就是当今外包的.雏形,但是业务范围、工作模式、产品都更加规范和专业了,客户的需求更加多元化了,低端职位的批量招聘、中高端招聘与测评;薪酬调查与员工激励;个性化的内训课程;劳动关系与员工关系管理都将成为我们的服务内容。

  我的资历尚浅,但是我也充分利用时间,尽可能地学习先进管理理论并了解市场需求。20xx年我曾有过开设人力资源管理服务类公司的想法,所以,当时我也和一些朋友做过相关的调研,和一些公司老板做过深刻的沟通。我相信我能够胜任人力资源外包经理所需要的市场与客户定位、经营策略、市场开拓、产品设计、服务流程、营销管理、对外关系管理、员工管理等,值得贵公司为我提供一次合作的机会。

  对于重庆,我只在20xx年去过三天,从20xx年开始,我尝试关注大连、重庆、南京等城市的企业发展动态,我想中国的人力资源管理的服务重心将由北京、上海等大城市转向发展中的城市。所以,无论我的毕业论文还是未来的工作地点,我都希望能够在这些城市。

  我相信我有企业管理的宏观思维、人力资源管理的专业架构在总公司的指导下进行工作。我也希望贵公司能够给我机会去洞悉重庆的城市发展战略、当地企业的竞争力、企业领导力的整体状况,给我机会去开拓重庆市场。非常感谢您的关注!真诚地谢谢您!(后附个人简历)

  求职者:王xx

  20xx年9月15日

【人力资源求职信】相关文章:

人力资源求职信求职人力资源管理的求职信03-15

人力资源求职信07-29

人力资源求职信03-17

人力资源主管求职信11-29

人力资源专业求职信11-28

人力资源专业的求职信12-30

人力资源求职信范文01-17

人力资源个人求职信03-31

人力资源求职信范文04-11