劳务合同

时间:2022-06-05 15:31:50 劳务合同 我要投稿

有关劳务合同合集9篇

  随着时间的推移,越来越多事情需要用到合同,签订合同也是避免争端的最好方式之一。那么大家知道合同的格式吗?以下是小编整理的劳务合同9篇,希望能够帮助到大家。

有关劳务合同合集9篇

劳务合同 篇1

  甲方:

  乙方(单位):

  甲、乙双方根据《中国劳动法》和《上海市劳动合同条例》等有关规定,经双方平等协商一致,自愿签订本协议并共同遵照执行。

  本协议期自年月日至年月日止。在协议期内,甲方与劳务派遣人员的劳动合同期限以乙方的使用期限为准。(乙方与劳务派遣人员终止、解除劳务关系的,派遣人员与甲方的劳动合同关系自行终止、解除。)

  第一条根据乙方要求,乙方所需劳务派遣人员实行自行招聘和委托甲方代招聘两种招聘方式,委托甲方定岗招聘的劳务派遣人员,须严格按乙方招聘的要求给予推荐。

  第二条甲、乙双方间的权利、义务须严格按劳动法规及商定协议执行。甲方劳务派遣人员应严格遵守乙方的劳动纪律,保质保量的完成生产和工作任务,非定岗招聘的人员应服从乙方的工作岗位安排。

  第三条甲方的权利和义务

  1、根据乙方的要求,及时提供符合条件的劳务派遣人员。

  2、按照国家、地方的法律、法规及政策规定,及时为劳务派遣人员办理录用备案、合同签订和鉴证等各项用工手续。

  3、为劳务派遣人员代缴纳养老、工伤、生育、失业、医疗等各项社会保险金及外来人员综合保险,并负责办理劳务派遣人员在乙方工作期间社会保险的缴纳、申报、申领或关系转移等相关手续,乙方予以配合。

  4、对劳务派遣人员进行跟踪服务,协助乙方对劳务派遣人员进行厂纪、厂规培训,国家法律、法规的教育。

  5、对乙方依法解除、终止派遣人员劳务关系的,应及时为其办理劳动关系中止和社会保险中止等事宜。

  6、甲方与劳务派遣人员签订的《劳动合同》原件由甲乙双方保存。

  7、甲方配合乙方处理乙方与劳务派遣人员因用工关系所产生的纠纷。

  第四条乙方的权利和义务

  1、建立劳务派遣关系前,应向甲方书面申请并提供有效的营业执照、组织机构代码证、等相关材料及复印件。

  2、负责提供符合国家安全、卫生规定的工作环境,保证甲方劳务派遣人员在人身安全及人体不受危害的环境条件下从事工作。

  3、乙方根据《劳动法》、《上海市劳动合同条例》、《劳动合同》中约定规定,留用或解除、终止劳务关系的派遣人员需提前一个月书面通知甲方和个人。

  4、乙方协助甲方对劳务派遣人员进行必要的管理,因乙方不能及时按甲方要求办理劳动事务代理,所导致甲方劳务派遣人员工资拖欠、社会保险迟缴、中断等,后果均由乙方承担全部责任。

  甲方: 乙方:

  代表签章: 代表签章:

  年月日 年月日

劳务合同 篇2

  甲方: (借出方) 乙方: (借入方)

  乙方因工作临时需要,根据甲方短期师资调剂的可能和借调教师本人意愿,经甲乙双方共同协商一致,订立如下协议,共同遵守。

  1、乙方向甲方借用教师 名,姓名 ,借用期限为 壹年(自20 年9月 1 日至 20 年 8月 31 日)。

  2、甲方负责向乙方提供借用教师的思想政治、业务能力等基本情况和经市教育局审核的档案工资情况。档案工资由甲方负责管理。

  3、借调期间,借调教师的工资、福利、各项奖金由乙方负责,经费由乙方承担。

  4、借调期间借调教师的住房公积金、社会养老统筹金、医疗保险、工伤保险金、失业保险金等按现行金额由乙方在办理借调手续时一次性向甲方缴纳(个人应缴部分由乙方向借调教师收缴)。

  5、借调教师的学年度考核由乙方提供工作情况的书面材料,具体考核由甲方负责。教师专业技术职务的推荐和评审由甲方负责。

  6、教师借调期间岗位和专业技术职务聘任按市教育局统一规定办理。

  7、双方约定的其他事项:(没有的请写上“无”)

  8、甲乙双方签订的本协议,应在一周内到市教育局人事部门办理鉴证。

  9、本协议书一式三份,甲乙双方和签证部门各执一份。 甲方:

  学校(盖章)

  法人代表(签字盖章)

  教办(盖章)

  教办主任(签字盖章) 乙方:

  学校(盖章)

  法人代表(签字盖章)

  教办(盖章)

  教办主任签字盖章)

  经审查,同意甲乙双方协议,予以鉴证。

  鉴证部门(盖章) 鉴证人(签字盖章) 市教育局人事科

  年 月 日

劳务合同 篇3

  甲方:(以下简称甲方)

  乙方:(以下简称乙方)

  依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及其他有关法律、行政法规,遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则,双方就工程主体工程水电工程劳务承包施工事项协商一致,订立本合同:

  一、工程概况:

  工程名称:

  建筑面积:

  工程地点:

  二、工程承包范围及事项:

  l、临时设施的修建用王(不含甲方办公用房);

  2、有关文明施工和安全生产方面的用工;

  3、按该工程水电图纸所述内容的所有水、电安装用工;水、电所需预留孔的水泥砂浆浇灌用工:该工程的弱电所有焊接、安装用工;

  4、制作用所有机械、工具由乙方自备;

  5、甲方负责送电到现场,配备固定电箱。其余乙方自备;

  6、施工过程中场地内应做到工完料清,整洁文明,所有材料按发包方指定地点分类堆放整齐。

  7、该工程所有的临时水、电工程用工;现场机械故障简单维修。

  三、质量要求:

  承包方必须按照施工图纸和说明书要求,精心施工,保证质量。如质量不符合标准,必须返工修理,其工料费损失,由承包方承担;质量低劣又无法挽救的,应由承包方负责赔偿全部工料损失。

  四、进度要求:

  必须根据工程施工进度,紧跟施工进度安全生产,能安全、及时满足工程旋工的需要。

  五、合同工期:

  开工日期:

  竣工日期:

  合同总工期:有效工期天

  六、工程质量标准:市优质主体。

  达到市优质主体不奖不罚,达不到市优质主体罚,如被评为省级优质主体另外奖励,奖罚基数为劳务总承包价。

  七、安全、文明工地标准:

  1、安全标准:杜绝重伤和死亡事故发生,乙方在签订合同示向甲方交纳全施工保证金,该安全施工保证金在乙方工程承包范围及事项全部完成后没有伤亡安全事故发生,甲方一次退还,如有伤亡应由乙方处理完事故后剩余部分退还。在施工过程中,安全生产凡验收不合格不能生产,造成的一切损失由乙方负责。

  2、文明工地标准:达到市级文明工地。

  八、工程结算及付款方式:

  1、工程量按仙桃市城投房地产开发有限公司招投标文件所述面积计算,按每平方米

  2、在施工过程中设计发生变更,甲方不向乙方增付任何费用;

  3、主体部分付款方式:主体工程的砌体第三层完工后,经验收合格后甲方付给乙方总工程款的。主体工程的砌体工程完工后,经验收合格后甲方付给乙方付总工程款的。

  4、主体工程完工后,付总造价的,验收合格后,主体工程安装至第六层后,付总造价的,整体工程验收合格后付总造价,的质量保证金按甲方与仙桃市城图房地产开发公司约定同步支付。(注:正常情况下,主体完工后半年余款付清)

  九、甲方权利与职责

  1、甲方授权项目部对工程进行全面管理,乙方应全面服从项目部的监督和管理;

  2、甲方现场管理人员应对乙方在施工过程严格按照国家及地区现场施工及验收规范标准及《安全技术操作规范》进行监督管理;

  3、甲方要经常性对施工的新老工人进行安全知识教育,做好安全生产技术交底工作;

  4、甲方提供塔吊、物料提升机、搅拌机、固定配电箱、水源及至施工现场配电箱的主干线,其余模板工程所需机械设备和各类大小型器具、质量检测工具、设备照明用电缆电线、照明灯具均由乙方负责;

  5、施工过程中甲方将按照分项工程质量检差评定内容,完全施工验收规范和工地文明施工的若干细节对乙方施工的各分部分项工程进行检查验收,如不符合要求,乙方无条件返工,所造成的一切后果及费用由乙方负责,工期不予后延;

  6、甲方应对乙方提供的施工周进度计划、月进度计划、周转材料使用计划,并按进度计划监督落实,在必要时应采取措施,确保施工进度;

  7、甲方现场管理人员有权对乙方在施工工程中违反规范要求的进行经济处罚。对有害人生安全的部位,有权立即停工要求整改。

  8、在工程施工中乙方如管理不善、人力不是技术素质低劣、野蛮施工浪费材料、模板材料供应不及时,拖延工期增大成本影响工程的全面施工计划或者是乙方不听从甲方的指挥和安排,甲方有权收回承包项目,并单方面终止合同,且只按已完成通过甲方验收的实际工程量人工费的80%和未经甲方验收的实际工程量的50%结算人工费(该人工费在工程竣工验收后支付),剩余20%和50%作为对甲方的补偿费用,并按甲方通知时间无条件主动退场;

  9、甲方提供乙方的办公室和仓库各一间;

  10、甲方提供乙方良好的施工环境和保证乙方的施工环境不受外界因素干扰。

  十、乙方权利与职责

  1、乙方在施工前配备工地负责人一名,具有专业技术水平的上建技术员一名,模板工一名,安全、质量检查员各一名,参与管理人员和施工人员必须持证上岗,现场施工管理发生的一切费用乙方负责;

  2、乙方应按甲方提供的施工总进度计划编制工程月进度计划及周进度计划及时上报甲方审核并按进度计划实施;

  3、乙方在施工过程中对甲方提供的机械设备及材料应爱护,并经常维护保养,如有损坏照价赔偿;

  4、乙方承包的项目必须按图纸设计要求、会审纪要、变更通知、施工方案和技术交底及国家现行施工及验收规范完成施工任务,听从甲方建设单位和监理单位施工管理人员的统一安排和指挥,积极配合各工种施工,接受甲方的安全、技术和质量监督管理,遵守操作规程,严格执行规范标准,保质保量完成甲方下达的施工任务,确保该工程一次性验收合格;

  5、乙方应对新老工人进行安全知识教育,安全技术培训,牢固树立“安全第一,预防为主”的思想,严格按照建筑施工安全技术操作规程操作,如有违规操作造成的大小安全事故均由乙方负责(包括法律责任),甲方不承担一切损失和责任,甲方并对每发生一次事故处以罚款50—20xx元;

  6、甲方向乙方提供的各种用品乙方要妥善保管,完工后如数归还,乙方劳务人员的其它劳务用品及安全带、安全帽和相关费用均由乙方负责;

  7、乙方必须按文明施工的要求做好施工过程中的每一个细小环节,材料必须堆放整齐,道路畅通,并创市文明工地;

  8、施工现场搭设电源和接线装置由乙方派专人负责,严禁私拉乱接,必须按照施工现场临时用电规范GJG46—20xx标准执行;

  9、乙方施工人员进入施工现场必须正确佩戴安全帽,否则每人每次罚款50元,高空作

  10、乙方在施工中应加强内部管理,严禁发生员工聚众打架尊件,如有发生每次罚款500元,并追究当事人责任且承担由此带来的一切后果

  11、乙方应保证工程的安全生产和质量控制,月艮从和接受一缓主管部门的检查和指挥,若质量、安全监督部门检验因乙方施工出现的不合格,乙方应全力整改并承担与之相关的所有费用。如质检不合格,每次乙方自愿承担给甲方带来的所有损失费用,如安检站下达一次安全停工通知,甲方对乙方罚款20xx元,该损失费用利罚款均从乙力劳务费中扣出(属于甲方责任除外);

  12、乙方必须指派专人负责施工现场卫生清理及管理,保证每次检查时施工现场清洁卫生;

  13、乙方必须按施工验收规范标准施工,保证建设单位和质监站等单位能一次性验收合格,因乙方施工质量原因致使本工程不能一次性验收合格而进行二次验收,乙方愿按劳务总价下浮3%结算。

  14、乙方应按甲方要求的工程工期按期完成施工任务,如属乙方原因造成工期后延,乙方愿承担工程后延期间发生的一切费用。

  15、由于甲方原因材料供应超过3天不到位造成停工时,甲方补给乙方在场有关人员(经过甲方和现场监理认可的人数)生活费;每人每天按10元标准补偿,同时工期顺延。

  16、由于甲方的原因工期超过8个月以上的,其人工费用增加甲乙双方协商解决。

  17、工程工期按合同总工期执行,由于不可抗必的因素影响,建设单位进行重大设计变更和因连续停电24小时所造成的影响工期可顺延,除此之外的任何原因造成的停工工期不予顺延。

  18、每次往下乱扔杂物和材料罚款500元。

  本合同一式贰份,甲、乙双方各执一份,自双方签字之日起生效,具有同等法律效力,工程竣工验收后结算清余款合同自行终止,合同中末尽之处双方本着实事求是的原则签定补充协议可与本合同同时使用。

  甲方(签章):乙方(签章):

  甲方代表:乙方代表:

  年月日年月日

劳务合同 篇4

  甲方(用人单位):

  乙方(劳动者)姓名:

  甲方因业务扩展需要,招(雇)乙方为本公司职工。根据《中华人民共和国私营企业暂行条例》、《私营企业劳动管理暂行规定》和有关劳动法规,甲乙双方在自愿基础上,经平等协商,同意签订本劳动合同。

  第一条 合同期限

  本合同期从 年 月 日起至 年 月 日止, 年。

  第二条 工作任务

  甲方安排乙方从事 工作。 乙方同意按甲方工作需要,在 岗位,承担 任务,担任 工种。乙方应完成岗位所规定的数量指标和质量指标。

  第三条 工作安全、卫生条件

  甲方必须执行国家有关劳动安全与卫生的法规标准,采取劳动保护措施,改善劳动条件,建立安全工作规章制度,保证工作安全和职工健康。

  第四条 劳动管理

  1.甲方必须严格执行劳动政策和有关劳动管理的法律规定,并根据国家有关规定建立健全劳动制度及各项规章。

  2. 甲方有监督乙方遵章守纪、安全工作、职业道德及工作任务完成情况的权利。

  3. 乙方应严格遵守公司纪律和规章制度,不得把公司的各种机密和与公司利益有关的文件泄露给他人,若发现并对本公司已造成客户流失经济损失的,应根据后果及责任大小给予赔偿。

  4.工作中应服从甲方管理,积极完成所从事的工作。

  第五条 工作时间和劳动报酬

  1.甲方应实行每日8小时工作制,每月有薪假为2天,因工作需要,需延长工作时间的,经双方协调而定。

  2. 甲方应当每月按期给乙方发放工资;每月 号为发薪日。

  第六条 合同的变更、解除、终止和续订

  1. 甲方因转产、调整经营项目,或者由于情况变化,经甲乙双方协商同意,可以变更合同的相关内容。

  2. 在下列情况下,甲方可以解除合同:

  (1) 乙方经发现不符合用工条件的;

  (2) 乙方患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作又无法安排其他工作的; (3) 参照国务院《国营企业辞退违纪职工暂行规定》,乙方属于应予辞退的;

  (4) 甲方歇业、宣告破产,或者濒临破产处于法定整顿期间的。

  3. 在下列情况下,乙方可以解除合同:

  (1) 甲方违反国家规定,无安全防护设施,劳动安全、卫生条件恶劣,严重危害乙方身体健康的;

  (2) 甲方无力或不按照本合同规定支付乙方劳动报酬的;

  4. 合同期限届满,应即终止执行。由于经营、工作需要,甲乙双方协商同意,可以续订合同。

  第七条 违反劳动合同应承担的违约责任

  甲乙双方任何一方违反合同,给对方造成经济损失的,应根据后果及责任大小给予赔偿(赔偿金额5000—10000000元人民币不等)。

  第八条 劳动争议处理

  甲乙双方发生劳动争议后,应先行协商解决。协商不能解决的,可在法定申诉时效内向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  第九条 本合同经双方签订后之日起生效,一式两份,甲乙双方各持一份。

  甲方(盖章):__________________ 乙方:_________________________

  代表人(签字):________________ 身份证号码:____________________

  _________年________月_______日 _________年________月_______日

劳务合同 篇5

  甲方:

  乙方:

  为确保工程能保质、保量顺利完成,甲方就本工程中的钢筋制作、安装分项工程分包给乙方施工,为明确甲、乙双方的职责,双方本着平等互利、等价有偿的原则协商确定以下合同条款,以资共同履行。

  一、 工程概况

  1、 工程名称:

  2、 工程地点:

  3、 工程面积:

  4、 承包形式:

  二、承包内容:

  本工程的楼主体工程的钢筋制作和绑扎工程。

  1、乙方承包范围内的钢筋制作、绑扎和材料运输。

  2、柱钢筋按型号和类别运至柱边。

  3、前场多余的钢筋运至后场并及时分类堆放整齐。

  4、钢筋绑扎前的钢筋挂、垫层保护块(钢筋保护层控制1.5cm)。

  5、绑扎钢筋时的简易脚手架搭设。

  6、直螺纹钢筋接头的制作、紧接,钢筋的焊接。

  7、马蹬的制作及电焊安装以及所有预留钢筋的插筋,钢筋机械的覆盖和保养等。

  8、由乙方造成的质量问题进行返工和维修(费用乙方承担)。

  9、前场多余钢筋的整理利用。

  10、预埋件箍筋的整理利用。

  11、原材料的卸料、倒运、堆放、机械定位安装。

  12、试验件的制作、焊接。

  13、负责钢筋卸车和按规格分类堆放整齐。

  14、如发现工人偷盗工地任何材料及工具带出工地采取1000~10000元重罚。

  15、为了方便施工和材料的管理,浪费管理不善如发现酌情罚款。

  16、图纸放样、报钢筋用量计划,所有样单及钢筋用量计划应提前一周送工长审核后方可下料。

  17、楼层放线时班组长必须参加放线,否则按楼层扣除工日。

  三、 工程结算

  1、按乙方完成的实际吨位及建筑面积计算工程量,并由项目部管理员签字认可。

  2、基础筏板以下钢筋绑扎及制作,按吨位元/ 吨结算(马蹬不计吨位),基础筏板以上按建筑面积平方米计算,单价 元/ m2(直螺纹接头套丝包括在内,属乙方)。

  3、完成承包工程一周内结算工程量,如安全文明设施达不到项目部的要求,。则扣除元/ m2。

  四、工期

  1、总工期:

  2、乙方必须按照甲方下达的工期进度计划施工,为确保工程进度,乙方必须保证进场人数满足现场施工的需要,否则要承担相应的违约责任。如果不能按甲方的工期进度计划施工,每拖延一天按1000元进行处罚;如乙方中途无能力完成合同任务,则甲方有权安排另外班组进场施工,从乙方承包的工程量中划分一部分给新进场班组施工,且新进班组的承包价格超出合同部分由乙方承担。

  3、如乙方中途自行退场,按所已做工程量的50%进行结算,结算款到年终一次付清。

  五、质量

  1、乙方必须确保本工程

  2、乙方所承担的分项钢筋工程必须按施工规范以及施工技术交底施工,甲方现场管理人员一经发现乙方不按甲方要求的标准、时间,认真返工且承担全部费用。

  3、对甲方提出的问题,乙方若拒不整改或不按时整改以及整改不彻底,且耽误验收影响工期,每次处罚500元以上,工期不予顺延,如果耽误其他工种施工,则赔偿相关费用。

  4、乙方必须确保承包的工程质量优良,若达不到优良标准,结算单价按合同的80%计算{优良标准按质检站最终评定为准},如乙方造成的质量原因评不上优良,其他工程由此造成的经济损失全部乙方承担。

  5、发现对接焊头两处以上不合格,每处罚款50元。

  6、箍筋大小尺寸误差不得超过5mm以上,角度不垂直、箍筋不平整,以上各种质量问题一次性发现5处以上罚款100元。

  7、主筋的弯锚必须垂直,不垂直达到3根以上罚款100元。

  8、不按下料单的尺寸配料,漏配、少配、多配,以上各种质量问题发现一处,罚款100元。

  9、对焊试拉件第一次试验不合格,第二次试验费用由乙方承担。

  六、安全生产和文明施工

  1、乙方必须严格按照国家现行的建筑施工安全技术规范和标准施工,确保安全生产。

  2、加工好的半成品钢筋要分类堆放整齐,并设有标示牌,废料每天必须清理干净,场地清洁,有效的利用场地,否则每类每次罚款100元。

  3、施工人员进入施工现场必须戴好安全帽,系好安全带,不许穿拖鞋、高跟鞋上班,不得饮酒后上班施工,否则处以50元/人/次以上的罚款。

  4、乙方在施工前对各种机械认真检查,凡发现设施不全的、不符合要求的乙方不得上岗操作并报甲方检修,如强行施工发生问题由乙方负责。

  5、乙方必须承担施工范围内的安全生产,文明施工,所发生的材料倒运和清理工作,有关部门验收不合格造成的罚款由乙方承担。

  6、严禁出现打架、斗殴现象,否则处以500~1000元罚款,严重者交司法部门处理。

  7、乙方必须保证宿舍卫生,每间宿舍选取一名室长管好宿舍的卫生工作和门前的“三包”(不乱倒垃圾、不乱泼水、不许乱丢烟头和纸屑),,否则每次罚款100元,且出了问题一切责任乙方承担。

  8、乙方进场人员必须备有有效身份证或户口簿,否则不予进场。进场后及时将进场人员的花名册以及身份证复印件交项目部,并配合项目部办好三级教育、签订劳务合同和委托结款协议。乙方必须确保进场人员为健康者,且年龄不小于18岁,不超过50岁,否则后果自负。

  9、凡在施工中发生一切安全事故,清查事故原因和责任,一切责任和费用均由责任方承担。乙方离开施工现场,必须由乙方自己加强各方面的管理,包括生活、交通等方面的安全,一旦发生意外由乙方负责处理并承担一切责任和费用。

  10、所有罚款由乙方班组长签字,如乙方代表拒不签字,由项目部负责人审核签字后在乙方工程款中扣除,对建设单位发生制约乙方罚款一律转乙方工程款中扣除。

  七、 材料、机具的使用和保管

  1、扎丝、粉笔、钢筋扳手、支座、大剪刀、钢筋标识牌、调制钢筋的所有锚件等手头工具及小型工具均由乙方自备。

  2、大型机械工具及其他易耗材料均由乙方派专人到项目部材料仓库签字领取,遗失、损坏或超标领取均由乙方负责赔偿。

  3、乙方必须节约钢材,如浪费材料,甲方有权对乙方进行处罚,造成的总包单位罚款概由

  乙方承担。

  4、乙方必须正确使用、保养机具,如因人为原因损坏,由乙方造价赔偿。

  八、 甲方的管理工作

  1、甲方委派Φ10及以内的箍筋、拉钩、板筋、负弯筋由加工厂制作提供。

  2、向乙方做好各项技术交底和交待甲方的各项规章制度。

  3、随时做好检查验收工作,监督乙方的施工质量,安全生产,文明施工和施工进度。

  4、做好各工种之间的协调和机具使用的调配工作。

  5、提供乙方食宿方便,监督乙方遵守甲方的各项规章制度。

  6、负责对乙方的工程结算和拨付工程款。

  九、 乙方的配合工作

  1、乙方委派为现场代表,确保人进场施工,并全力配合甲方做好管理工作,对乙方现场施工的工程质量、施工进度、文明施工和安全生产全权负责。

  2、乙方必须服从甲方的指挥和协调。

  3、乙方必须按甲方的施工方案,文明施工细节施工,否则甲方将处以每次100~500元的罚款。

  4、乙方必须按照甲方编制的施工进度计划施工,接受甲方代表对进度的检查、监督。

  5、乙方代表必须长期在岗,有事必须向甲方代表请假,并指定一名临时负责任。

  6、乙方必须派专人吊料,否则由此造成的错吊钢筋现象,后果由乙方承担并处以每次100元罚款。

  7、乙方应提前7天向甲方提供所需材料的计划。

  8、因乙方责任造成下料错误,损失由乙方负责。

  9、乙方在施工现场以外发生任何事情与甲方无关系。

  10、乙方对其所雇有人员的安全负全部责任。

  11、因乙方的原因拖欠其职工工资,由乙方自行解决,与甲方无任何关系。

  12、如配料时钢筋使用不合理,导致断头太多,工程结算时按进价赔偿。

  十、 付款方式

  1、乙方进场正常上班满一个月,甲方按每人每月500元支付生活费,不满月补发。

  2、每月按工程量结算,14天内付所完成工程量的`80%(扣除已付的生活费),主体结构封顶付所完成工程量的80%,主体验收后付所完成工程量的90%,年底前结清。

  注:若本工程本年度不能竣工,年终放假前付所完成工程量的80%。

  十一、 另行约定

  1、乙方未按合同约定及甲方要求的工人人数,甲方通知两次后,仍未达到要求,甲方有权单方面解除合同;质量如不能达到项目不要求或其他同类班组的水平,项目部超过三次提出质量整改仍未达到质量要求,甲方有权单方面解除合同;已做完的工程量全部按70%年底结清。

  2、农忙季节不允许工人请假,如果农忙出现不能按计划完成,甲方有权组织其他班组进场,发生费用按双倍由乙方承担。

  3、甲方发现乙方将所承包的工程转包给他人,甲方有权立即解除合同关系,所完成的工程量按50%年底结清。

  十二、 其他

  1、本合同双方签字后立即生效,工程款全部付清后自然失效。

  2、本合同一式两份,甲方、乙方各执一份。

  甲方: 乙方承包人:

  身份证号码:

  联系电话:联系电话:

  日期: 日期:

劳务合同 篇6

  甲方:

  乙方:

  甲方因生产、工作需要,经考核、录用乙方为临时工作人员,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和国家及省的有关规定,甲乙双方按照合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。

  一、合同期限

  自20xx年2月18日至20xx年2月18日

  二、工作内容和工作地点

  甲方录用乙方在河南省宜阳县冠宇。水晶城工地水电预埋、安装(岗位)。

  乙方工作内容为:冠宇水晶城2#楼所有划分的水电预埋、安装工作。

  三、工作时间和休息休假

  乙方每天工作时间不超过8小时,每周工作不超过40小时,甲方根据生产(工作)需要调整乙方作息时间。因生产(工作)需要,可安排乙方加班。

  四、劳动报酬及支付时间

  (一)乙方的工资按月发放。

  1、工资标准按天发放:/每天。

  2、按完成工作量:每平米19元。

  3、按完成工作量:每吨元。

  (二)、发薪日期

  每月5日前发放上月工资。如遇法定休假日或休息日,则提前到最近的工作日支付,

  (三)、调薪

  乙方同意甲方根据实际情况及工作年限、奖罚记录、岗位和工作内容变化等,调整工资标准,如果是按工作量完成的岗位,按市场价相应浮动。

  五、社会保险及福利待遇

  甲乙双方按国家规定参加社会保险。

  乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家有关规定执行。

  乙方因工负伤或患职业病的待遇按国家有关规定执行。

  乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇按国家有关生育保险政策规定执行。

  六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

  甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安合卫生及有关规章制度培训。

  甲方按照国家劳动安全卫生的有关规定为乙方提供必要的安全防护设施,发放必要的劳动保护用品。对乙方从事接触职业病危害作业的,甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查,在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。甲方依法建立安全生产制度。乙方严格遵守甲方依法制定的各项规章制度,不违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。乙方有权拒绝甲方的违章指挥,对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为,有权提出批评并向有关部门检举控告。

  七、服务期与竟业限制

  (一)甲方为乙方提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,双方另签订书面的《培训与服务协议》,如果约定的服务期与劳动合同约定的合同期一致的,以后到期的为准。

  (二)乙方掌握甲方的商业秘密及与知识产权相关的保密事项,不管是在劳动合同期内,还是在离职后,乙方都应遵守甲方的保密规定,严格保守甲方的商业秘密。不得利用工作之便,影响甲方的经营和形象,或与甲方竟争市场,损害甲方的利益,甲方可根据实际需要决定是否与乙方签订《竟业限制合同》,约定竟业限制范围,经济补偿的数额、支付方式,限制的年限及违约责任等。

  八、解除和终止

  本劳同合同的解除或终止,依《劳动合同法》及甲方的规章制度规定执行。

  甲乙双方解除和终止本合同的,乙方应照甲方规定的离职程序、办理工作交接及其他离职手续。只有在乙方按照甲方的离职程序办理完工作交接及其他离职手续后、甲方才与乙主结算所有的债务(包括工资、加班工资、经济补偿等),并为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。

  九、赔偿

  乙方违反规定或本合同的约定解除劳动合同,对甲方造成损失的,乙方应赔偿甲方下列损失:

  (一)甲方为其支付的培训费和招收录用费。

  (二)对生产、经营和工作造成的直接经济损失。

  (三)甲方违反规定或本同的约定解除劳动合同的,应按照法律规定支付乙方赔偿金。

  十、劳动争议处理

  (一)甲乙双方履行本合同发生劳动争议,可以协商解决,不愿协商或协商不成的,可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,甲乙双方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。对仲裁裁决不服,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

  (二)甲方违反劳动法律、法规和规章,损害乙方合法权益的,乙方有权向劳动保障行政部门和有关部门举报。

  十一、其他

  (一)劳动合同期内,乙方户籍所在地址、现居住地址、联系方式等发生变化,应当及时告知甲方,以便于联系;

  (二)本合同未尽事宜,均按国家有关规定执行,国家没有规定的,通过双方平等协商解决:

  (三)本合同不得涂改;

  (四)本合同如需同时用中文、外文书写,内容不一致的,以中文文本为准;

  (五)本合同一式两份,甲乙双方各执一份;

  (六)本合同于20xx年2月18日生效。

  甲方(盖章):__________________ 乙方:_________________________

  代表人(签字):________________ 身份证号码:____________________

  _________年________月_______日 _________年________月_______日

劳务合同 篇7

  甲方:

  乙方:

  因乙方在甲方承揽工程施工过程中,未按照安全施工规章操作,造成乙方受伤,甲方在发现乙方受伤后,积极采取措施,及时对乙方采取送医院治疗,并已垫付治疗期间的全部医疗费、营养费、误工费及其他一切费用,现乙方经医院鉴定,痊愈出院。现甲乙双方就提供劳务者损害赔偿纠纷事宜,经过友好协商,达成如下协议,以资共同遵守:

  一、甲乙双方的劳务关系于本合同签订之日解除。

  二、甲方于协议签订之日支付乙方劳务费、伤残赔偿金、被扶养人生活费、医疗费、误工费、护理费、伙食费、交通费、营养费、精神抚慰金等各种款项共计¥132000元(大写:人民币拾叁万贰仟元整)。支付方式为:自协议签订之日起,支付32000元;剩下的款项100000元,截止7月16日之前付清。

  本协议履行完毕后,甲乙双方所有事项一次性了结,再无其他纠纷。乙方承诺不得再通过诉讼、仲裁及其他途径向甲方主张权利。

  四、若乙方取得协议约定的全部费用后,又以任何理由向甲方提出任何费用和责任要求的,乙方应当退还甲方为解决本事宜所支付的全部费用,并承担因违约而给甲方造成的全部损失,同时应向甲方违约金50000元。若甲方未按照协议约定履行相关付款义务,乙方有权向甲方主张违约金50000元。

  五、本协议在协商过程中,甲方对每一条款进行了说明,乙方对每一条款也充分理解。签订本协议是乙方真实意思表示,不存在欺诈胁迫情形。

  六、乙方受伤地点在青岛市李沧区,因本协议产生的纠纷,由青岛市李沧区管辖。

  七、本协议一式两份,双方各执一份。协议自双方签字盖章之日起生效。

  甲方:时间:

  乙方:时间:

劳务合同 篇8

  甲方:(雇主)

  乙方:(雇员)

  为确保甲方承建的__________工程顺利完工,根据施工安排,甲方将雇佣乙方作为油漆工。根据《中华人民共和国合同法》、《建筑法》和《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件使用法律问题的解释》的有关规定,为确保按期完成施工任务,严格按要求完成施工任务的总体目标,同时也为明确甲乙双方在施工过程中的权利、义务及经济责任,经双方协商,签订本合同,条款如下:

  第一条、工程项目

  1、工程名称:_______________________________。

  2、工程地点:_______________________________。

  3、工程范围和内容:_________________________________。

  第二条、工程期限

  劳务工程自_____年_____月_____日开始竣工,至_____年_____月_____日竣工。在施工过程中,如遇不可抗力,被迫停工可顺延工期。

  第三条、质量要求

  甲乙双方约定的涂料工程质量为按现行的有关质量验收标准验收,必须确保一次性合格,如由于涂料材料或施工质量问题,导致工程质量验收不合格的,除乙方无条件返工处理合格外,甲方根据有关管理制度可以视情况对乙方作出处罚。

  第四条、甲方支付乙方劳务费的标准、方式、时间

  1、劳务费______________________________元整(_________元)/月。

  2、劳务费用的支付方式:每月____号,甲方转账到乙方银行账号(开户行:_______________________;账号:______________________________)。

  3、乙方依法应缴纳的个人所得税,甲方依法代为扣缴。

  第五条、工作纪律和规章制度

  1、乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的领导、管理和指挥,按时完成工作任务,并保守甲方商业秘密。

  2、乙方违反工作纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予相应的纪律处分、经济处罚等,直至解除本合同。

  3、有下列情形之一,甲方依法或按公司规定解除乙方劳务合同的,乙方应当按照劳务合同的约定向甲方支付赔偿金:

  (1)乙方严重违反用人单位的规章制度的。

  (2)乙方严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的。

  (3)乙方被依法追究刑事责任的。

  第六条、安全施工

  1、在施工中,乙方必须遵守国家和行业关于安全生产的规定,重视施工现场作业安全,制定安全措施,做好特殊工种的劳动保护工作,特殊工种必须持证上岗。乙方必须为进场工人办理工伤保险和危险作业意外伤害保险,并承担该费用。

  2、乙方负责施工范围内的安全事故处理及一切安全责任。乙方必须安排专员,负责施工段内的一切安全,经常检查设备、安全标志的完好情况,杜绝一切安全事故的发生。

  3、为了保护工程、保障施工人员和群众的安全,在必要的地点和时间内,乙方应设置照明、安全警戒标志和看守。同时做好劳动保护保证措施及相应工程项目要求的硬件措施,甲方不承担任何费用。

  4、乙方工作人员不得在施工现场抽烟,不能携带不安全物品及无关人员进入施工现场。

  第七条、双方的义务责任

  甲方:

  1、甲方应当依据合同约定按时支付乙方劳务费用;

  2、甲方按国家和省、市有关劳动保护规定,提供符合国家安全卫生标准的劳动作业场所和必要的劳动防护用品,切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。对从事有职业危害作业的,应当定期进行健康检查。

  3、甲方按国家和省、市有关规定,做好女员工和未成年工的特殊劳动保护工作。

  乙方:

  1、乙方要依据国家颁发的施工验收规范和质量检验标准以及设计要求组织施工,要全部达到合格。

  2、乙方必须按甲方施工人员技术交底和按施工图施工。

  3、乙方应严格执行隐蔽工程验收制度,凡隐蔽工程完成后,必须经过验收做出记录,方能继续进行下一工序的施工。

  第八条、社会保险

  甲乙双方协商约定,甲方按照国家和地方有关社会保险的规定,为乙方办理意外保险,同时甲乙双方均按统筹地区规定的费率及时足额缴纳意外保险费。

  第九条、违约责任

  由于乙方责任未按本合同规定的日期竣工(以竣工验收合格日期计算),每逾期一天,应当给甲方按合同造价_____%的逾期违约金。

  第十条、双方约定的其他事项

  1、乙方声明:签订本合同前,本人已经阅读了甲方发布的日常规章制度,并愿意遵守执行,若甲方此后发布的新规章制度,一经发布或公示,乙方将认真学习并认可执行。

  2、双方确认,本条款项下的地址,为甲乙双方书面文件的送达地址,如因一方提供的地址不准确、或地址变更后未及时告知对方致使文件无法送达的,则文件退回之日视为文件送达之日。

  甲方地址:_______________________________________________。

  乙方地址:_______________________________________________。

  第十一条、纠纷解决方式

  凡因履行本合同发生的任何争议,双方可协商解决,协商不成的,任何一方均可向__________________人民法院提起诉讼。

  第十二条、附则

  劳务合同一式_____份,甲方执_____份,乙方执_____份,具有同等法律效力。本合同自双方签署之日起生效。

  甲方(签章):

  单位名称:

  注册号:

  地址:

  联系电话:

  ______年______月______日

  乙方(签字):

  身份证号:

  家庭住址:

  联系电话:

  ______年______月______日

劳务合同 篇9

  悬赏分:100 - 解决时间:20xx-8-15 11:02

  我们各签了一份,但两分时间不吻合

  提问者: ZHUTAO19790622 - 二级

  最佳答案

  最好直接与用人单位签定劳动合同

  与劳务公司签定的合同对用人单位是没有约束力的。劳务派遣后,出现薪酬福利待遇方面的问题,只能找劳务公司。 因为派遣人员的劳动关系、工资发放、社会保险等均由劳务公司负责。用人单位实际上是在花钱从劳务公司购买劳动力,至于“劳动力是否依法享受各种待遇”的问题没有法律义务

  具体说:就是你不是用人单位的人而是劳务公司的人.你的劳动关系养老医疗工伤问题都和用人单位无关.而且哪天用人单位不想要你了,就会把你退回劳务公司,没有补偿,由劳务公司再给你安排工作.劳务就像家政公司的钟点工到别人家提供服务.还有保安公司也是劳务公司的一种.你工资的一部分有可能是劳务公司的管理费用.但是如果是正规的劳务公司,就应该负责你的养老医疗工伤问题.

  有些用人单位为了逃避责任会委托劳务公司与劳动者签定合同,一旦发生问题,劳务公司的资金有限,可以逃避风险。

  因此最好直接与用人单位签定劳动合同。

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