企业员工上班吵架检讨书

时间：2022-08-22 18:00:15 检讨书我要投稿

企业员工上班吵架检讨书（精选12篇）

　　在学习、工作、生活中出现了失误后，为了避免再犯，我们要通过写检讨书来悔过，写检讨书是为了能够不断提醒自己。检讨书的注意事项有许多，你确定会写吗？下面是小编精心整理的企业员工上班吵架检讨书，仅供参考，大家一起来看看吧。

企业员工上班吵架检讨书（精选12篇）

　　企业员工上班吵架检讨书篇1

尊敬的领导：

　　您好！

　　关于上周我在公司里和xx同事吵架一事，我现就做一篇检讨，来检讨自己这个不当的行为。并在昨天中午，我已经跟xx同事道了歉，进行了和解。但是我觉得我还欠领导，还欠公司同事一句道歉。所以在这周的总结大会上，我会给大家补上一句对不起。并当着全体公司同事的面，再一次深刻的检讨自己，希望我能得到大家的原谅，也希望同事们不要效仿我错误的行为。

　　在上周的星期二里，本来办公室里和谐的办公气氛，被我和xx同事的一句吵架声给打断了。我和xx同事本是同一部门里一直以来相处的很好的朋友，但是最近却因为一个项目的事情而闹得有点不愉快。因为在这个项目上，我和xx同事产生了很大的分歧。我觉得应该要赌一把，但是xx同事却觉得没有必要冒这个风险。所以在上周的周二，我们又因为这件事情，展开了新一轮的讨论。由于时间很短，马上就要拍板定方案了。所以我们讨论的很激烈，我和xx同事都坚持着自己的立场，谁也不肯退一步。最后，快没有时间了，我们却还没有讨论出个结果，所以到了最后，我的耐心已经用完了，也就控制不住的跟xx同事发起了脾气。一开始xx同事还没有跟我计较，但是越到后面我的态度越恶劣，他也就不客气的跟我吵了起来。这一吵起来，整个公司里都充斥着我们的怒吼声，和各种脏话声。各个部门的同事也都围观了过来，劝架的劝架，看戏的看戏，反正一整个下午，公司里的同事都无心工作。

　　吵了一个小时，我们在领导的劝解下，也终于能够心平气和的好好坐下来聊一聊了。虽然在当天我们之间的问题任然得到很好的解决，但是我已经意识到了自己错误的行为，意识到了自己不应该冲动的跟xx同事吵架的行为。

　　公司里每天都有这么多的事要处理，我却还有时间和同事吵架，不仅耽误了自己的工作时间，还影响到了公司所有同事的工作时间和工作效率。所以这是非常不正确的行为。而且在工作上，和同事产生一点分歧也是再正常不过的事情，我没有必要为了这一点小事就对同事发脾气。所以以后我一定要改正自己这方面的毛病。

　　此致

敬礼！

　　检讨人：xx

　　20xx年xx月xx日

　　企业员工上班吵架检讨书篇2

尊敬的领导：

　　您好！

　　很抱歉作为一个成年人还发生这种事情，作为一个公司的集体，一个大的团体，我们都应该在办公室里面友好相处，互帮互助，而绝对不是与同事发生意见不合，吵架的事情。

　　对于今天在上班的时候，我与同办公室的xxx在上班的时候吵架，影响了公司的纪律，已经其他的同事的工作，我感到十分的抱歉，并且因为自己的冲动和不理智，导致公司的工作进度落后，我感到十分的后悔，我知道自己这样做是非常的不妥的，事后冷静的想清楚之后，才后知后觉自己的幼稚与不理智，本身我只是和xxx在讨论工作上的一个问题，但是因为两个人的意见不和，以及对工作的态度不一样，导致我们从刚开始的讨论，变成了后来的争吵，甚至于在最后导致两个人不顾这是上班时间，也不管这是在办公室，就直接当着其他同事的面吵架，要不是公司领导的阻难，我很难想象之后我们的吵架会演变成什么样子。

　　我很抱歉自己居然在工作了这么多年之后，居然还会在职场上面发生这种错误，我自认为自己已经是一名成熟的成年人了，我有分辨是非对错，我有自己的见解和独到的思想，我知道在什么时候什么地方可以做什么事情，不可以做什么事情，但是今天我还是犯了这种错误，因为自己的冲动和不理智的行为，造成了和同事吵架的地步，我感到很抱歉，我现在也很后悔，我们两个人明明都是在为公司考虑，是为公司的长期稳定的发展着想，而且对于两个成年人来说，在看待问题的角度上会有不同，在对待事情的意见和态度上会有不一样也是非常的正常的，我们明明可以好好说，这个错误只要我们两个人换位思考一下就完全可以避免的事情，我们却闹成现在这个样子，在我现在回想起来，感到非常的羞愧。

　　因为我们两个人在上班时间吵架，导致同一个办公室的员工都不能好好工作，也影响了办公室安静和谐的上班环境，也污染了办公室的办公环境，所以希望领导给我一个机会，让我向公司和公司的领导们，同事们表达自己最诚挚的歉意，同时也希望自己能够有机会向和我吵架的xxx表示衷心的歉意，希望我们以后还能一起友好的工作，我也相信我们以后能够继续为公司创造更大的价值，也请公司和公司领导相信我们。

　　此致

敬礼！

　　检讨人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　企业员工上班吵架检讨书篇3

尊敬的领导：

　　您好！

　　这次在上班的时间和助理发生了争吵，是我的不对，主要的责任是我。在此我真的很抱歉在这个时间段让您听到这样一件事情，不仅烦扰了您，也让公司整体的环境受到了一些不好的影响，我在此郑重的个大家说句对不起，是我没有控制住自己，才造成了这样一个局面，我也要对我的助理说一声不好意思，这词和你争吵确实是我的问题，真的对不起。

　　这件事情是这样的，当天我工作比较忙，那段时间我家里又出现了一些问题，我当时脾气确实比较暴躁了，常常处在一个非常烦躁的状态里。当时我的助理做错了一件事情，我把愤怒压制下来了，把他叫来了我的办公室，原本是想好好的跟他说一说这个问题的关键。但是我可能没有控制好自己的情绪，导致我说了一些不恰当的言语，激怒了他。他也不再忍气吞声和我争吵了起来。接着我们两个就影响了整个办公室，大家都被我们两个争吵给影响到了，从而造成了非常不好的影响。这件事情，不管从哪个方面讲，主要犯错的是我，是我被其他的因素影响，把一些火气发在了别人的身上，从而导致出现这样的局面。

　　在这里我想认真的对我的助理道个歉，这次争吵虽然造成了不好的影响，但是也让我认识到了自己的一些不好的地方，比如有时候没有照顾到你的感受，总是非常的自我，不仅是给你，也给其他同事带来了一些不好的感受。这一点我确实做的不太好，这次事情让我深刻知道自己的缺点了，我也想在今后的工作中把这些缺点改正过来了。只是这次我惹出的事情给大家都带来了困扰，非常抱歉，希望大家能够谅解。

　　最后我想对领导您说一句对不起，您对我一直都是非常信任的，您很少对我发过脾气，这次我确实让你生气了，也让你对我失望了。现在我也已经深刻的认识到了自己的愚钝，这次事情原本并不大，但是我却因为自己的愚昧和冲动，导致出现了这样糟糕的情况。真的非常的抱歉，我让您难堪了，也让您为我烦恼了。我在这里承诺，我以后一定会在工作上更加努力，再也不会做出这样的事情让您烦忧了。对不起，我一定会改正自己，我也一定会改变的，请您再信我一回！

　　此致

敬礼！

　　检讨人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　企业员工上班吵架检讨书篇4

尊敬的领导

　　您好！

　　很抱歉我做为一名公司的员工，一个成年人居然还做出了这种幼稚愚蠢的事情。这就算是一个高中生都不怎么会发生的事情，今天居然发生在我身上了，我为此感到抱歉。在这件事情发生之后我也感到了深深的后悔和自责，因为自己一时的怒气而犯下了这种错误，违反了公司的规章制度也就算了，还打扰到了同事们的工作进度，让大家因为我的事情而分了心，这让我的内心感到不安。

　　按理说我作为一名正常的公司员工不应该犯下这种错误的，但冰冻三尺非一日之寒。其实这件事情也并不止是这一次而已，只不过其他时候都发生在大家没有看到的地方。和我这回吵架的那个人平常在工作生活中也是嚣张跋扈，不把别人放在眼里，而且不止一次两次的针对我。只不过以前我想着大家都是公司的同事，做人留一线，以后都还要在公司里天天见面一起工作的，不能仅仅就因为一两次的摩擦就把关系闹僵了。一开始我还当做什么事都没有，但他一次三番的针对我，嘲讽我，我也忍了，但是在前几天早晨我买了早饭之后往公司走，正走到楼下的时候，突然感觉被人从后面撞了一下。我的早餐就都掉在了地上，我抬起头来一看正看到他对着我笑着说早上好呀，不好意思把你早餐弄掉了，我赔你一份把。我知道他是在故意恶心我，虽然他表面在笑，但我能感觉到这股笑容之下的那一丝冷意。而且这附近没有早餐店，要走几分钟才能到那边，但是现在时间也不够了，马上就要迟到了，我就没搭理他继续往公司走。

　　而这次的原因就更简单了，因为在昨天有一个工作我没有完成但完成了大部分了，而这项工作我做了几天了。我中午午休时给他保存之后就去吃饭了，等我回来虽然还是午休时间但我一想马上就要完成了我就想赶紧搞完。结果就在我快要搞完的时候他从我边上过去，装作不小心的样子，踢掉了我的电源插头，然后又假惺惺的给我道歉，我真的是被他给恶心的不行了，就和他吵了起来，因为那个时候我就快完成了，而且我后面做的那一段没有保存，这实在是让我的心态爆炸，我能忍住没有对他都收已经是我最大的克制了。

　　现在我也知道了自己的错误，但是我觉得更大的错误并不在与我身上。当然我也有一部分的原因，如果我不招惹到他也就不会有这些事情的发生了。我以后一定安分守己，努力工作，不管除了工作之外的任何事情。

　　此致

敬礼！

　　检讨人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　企业员工上班吵架检讨书篇5

尊敬的领导：

　　您好！

　　此致

敬礼！

　　检讨人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　企业员工上班吵架检讨书篇6

尊敬的领导：

　　您好！

　　在今日，我在工作时间段里犯下了一个严重的错误，那就是和身边的同事因为一点小事情争吵了起来，虽然我们的争吵时间不是很长，但是这的确严重影响到了咱们银行的工作氛围，而且我们之间的争吵还被一些银行的客户给看到了，这绝对给咱们银行的声誉造成了一定程度上的打击。这次事件发生之后，我和xx同事已经意识到自己的言行是多么冲动和无知了，所以在这里我和xx同事已经分别写下了各自的检讨，希望领导您在看完这份检讨之后能尽快谅解我们的无知行为，接下来我会用自己的工作业绩来消除这次事件的影响。

　　这次我之所以会公然和xx同事在岗位上争吵起来，是因为我和他之间因为一些工作上的内容起了分歧，我们各自都觉得自己占了道理，所以谁也不肯想让，这就导致了我们的争论越来越激烈，最后演变成为了一场闹剧，好在一旁的同事们及时地把我们拉开了，并询问了我们争吵的缘由，在其他同事的调和之下我也平复了自己的心态，在冷静了之后我也意识到自己的确是犯下了不少错误。在平日里我和xx同事的关系其实还是蛮不错的，但是在工作的时候我们都希望能做得更好更专业，所以也闹过不少次分歧，说起来今天的争吵也算是之前积累之后的一次爆发吧。等到我们两人都平复了下来之后，我和xx同事其实也都挺不好意思的，毕竟这样的事情发生在两个成年人身上的确显得有点幼稚了，而且因为这件事情还影响到了大家的工作，这可真是让我们两个都羞红了脸面。

　　现在，我已经和xx同事握手言和了，争吵其实也不是什么太坏的事情，这代表着我们对于工作都有着自己的看法和追求罢了，所以为了我银的美好明天，我们可不能再发生类似的事情了。之后嘛，我还以为这件事就这样过去了，可没想到还是传到了领导您的耳朵里，随后我俩也接受了领导们的思想教育，这更加加深了我们对于和谐相处这个道理的理解，如果大家和身边同事的关系都处理不好的话，那么何谈提升工作效率呢，又何谈共建美好的明天呢？在此我也向领导您保证，这样的事情绝对不会再在我身上发生了，我会处理好和同事之间的关系，维护好咱们银行的工作氛围！

　　此致

敬礼！

　　检讨人：xx

　　20xx年xx月xx日

　　企业员工上班吵架检讨书篇7

尊敬的领导：

　　您好！

　　我为我这次犯的错向您道歉，我不该在上班时间在办公室和同事吵架，这样的行为既影响到了我和同事的感情，也影响到了办公室的其他同事的工作。在经过深刻的反省之后，我已经认识到了自己的错误，跟同事进行了和解。同时我也写下了这封检讨书，向领导您承认我的错误，并进行自我检讨。

　　我与xx吵架的原因不过就是工作上出现了分歧，但因为两个人都没有控制好自己情绪，从争论转变成了争吵，互相言语攻击对方，说对方在工作中做的不好的地方和对彼此的不满。这次争吵是各自的不满长期积累下来的结果，但我们确实做的不对。身为成年人，不应该被情绪左右，若是有什么意见，应该坐下来好好谈谈，我们都不是不能够接受批评与建议的人。但我们选择了这种方式，不仅不能够很好的解决问题，还会影响到同事之间的'感情。和解了还好，若是没有和解，以后一起工作的时候就会很尴尬，肯定会影响到部门之间工作的气氛，对工作也会有影响。

　　我们也不应该在办公室吵架，会影响到周围同事的工作。大家都喜欢在安静的环境下工作，包括我自己也是，我们应该要共同建设起一个好的工作环境，共同维护好这个安静的工作环境。在工作当中意见不和是很正常的事情，很多时候都会出现意见不统一的情况。当这样的情况发生的时候，我们应该做的就是好好谈谈，各自说出自己的想法和这样做有利的地方，这样才能把问题完美解决。在不好的情绪之下工作，对我们的工作也有影响。

　　我现在想想，虽然xx给出的方案有很多不足的地方，但也有很多可取的地方。我自己的方案也并不是那么的完美，也有很多可以修改的地方。我们应该把我们两者好的地方都集合起来，不好的地方都删除，让我们的方案变得更加的完美。当时我们都认为自己的方案做得更好，都不想用对方的方案，所以才会产生争执。在工作当中，不应该带入自己的私人情绪，要客观公正的对待工作。要为部门的整体利益着想，为公司的发展着想，而不是有私心的在工作。

　　经过反思，我已经认识到了自己的错误，之后也会改正。我绝对不会让与同事吵架这件事再在自己身上发生，请您放心。也请您相信我，以后不会再犯一样的错误。

　　此致

敬礼！

　　检讨人

　　20xx年xx月xx日

　　企业员工上班吵架检讨书篇8

尊敬的领导：

　　您好！

　　我在工作当中，和同事因为意见不合吵了起来，搞得整个办公室都在看我们的笑话，同时也是给部门造成了不好的影响，我检讨。

　　我们最近接到了一个项目，但是在做的过程中，我们发现有很多困难需要解决，x同事的想法是请外面的公司来帮忙解决，而我的想法则是我们自己来解决，可能时间上要多一些，但是不但是锻炼了我们自己，也是可以避免因为和其他公司的合作，而需要再做一步的沟通，可能这个时间和金钱成本比我们自己做还要高。

　　主管了解了我们的想法，就让我们各自把方案拿出来，到时候看看谁的方案好，然后我们在会议室里面开会，确定最后的方案，一开始我们都心平气和的拿出自己的方案，说自己方案的好处，但是到了后来，我们要根据自己的观点来说服对方，同时也是让其他同事更了解我们的想法，于是说着说着，语气也越来越激烈，直至最后我们都吵了起来，完全忘了一开始的想法是让主管和同事们了解这两个方案，并确定最后的解决方式。

　　我们的声音很大，吵得会议室外面都听得见，后来主管实在是看不下去了，就让我们停了下来，但是我们两个人的心气却还没有平复。结果一出会议室，我们两又吵了起来，这次反而不是项目的事情了，而是看对方不顺眼的争吵了，结果全办公室的人都看到了，我们两个也是丢尽了脸，现在想想真的很后悔。

　　当初我们只是意见不合，想不到却会闹到这种地步，而且还是在办公室大庭广众之下，不但是丢了我们部门的脸，也是影响了其他同事的工作，我冷静下来后也很懊恼当初怎么那么冲动，和x同事吵起来了，而且之前我和x同事在工作之中也是有配合过的，很欣赏他的能力。这次的吵架虽然说是因为两个人对项目的理解不同，但是其实都是为了想把项目做好，想把这次的工作尽快的完成。

　　现在，我也意识到了，是我们的脾气不太好，而且太过于自我了，没有认真的考虑对方的想法，在今后的工作当中，我要时刻警醒，虽然都是为了工作，但是也不是只有我一个人是为了工作，大家都是想做好的，多听别人的意见，同时相互参考，把各自的优势拿出来，这样才能更好的做好工作。这次事情之后，我也会跟x同事道歉，并大家认真的再探讨下，如何去做，才能更好的做好这个项目。

　　此致

敬礼！

　　检讨人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　企业员工上班吵架检讨书篇9

尊敬的领导：

　　您好！

　　我明白上班期间和同事吵架的做法会造成不好的影响，但由于没能合理控制住自己的情绪以至于忘记了时间和场合，毕竟上班期间且在单位工作的情况下应该要分清场合才行，因为自身的问题导致吵架状况的产生则会对其他员工的工作造成不好的影响，再加上我也被领导批评的缘故从而需要认真检讨吵架的行为。

　　其实在吵架之前不过是因为工作中的些许问题产生争执罢了，若是能够心平气和地对待问题完全可以将其解决掉，但是当时的我却选择了十分愚蠢的做法从而和同事争吵起来，也许是没有理智地控制住自身的情绪从而忽视了正在上班的问题，殊不知吵架的行为既影响了自身工作的完成也干扰了其他同事的工作状况，现在想来也让我对吵架的问题感到很惭愧并希望获得领导的谅解，面对工作中的问题却没有任何的危机意识只会造成不好的结果，而且通过反思也让我明白自己在近期的工作中也存在着状态差的问题。

　　我明白目前随着单位的发展在工作中遇到问题是很正常的，但越是遇到难以解决的问题便越应该端正态度并积极将其处理掉，若是长时间处于焦虑的心态之中只会对工作的完成造成不好的效果，正如这次和同事吵架便是自己没能及时调整好工作状态导致的结果，事实上面对工作中的矛盾应该要保持正确的心态进行处理，即便是因为不同的见解产生争执也应该将其控制在合理的范围之内，这种一言不合便吵架的做法只会严重干扰到其他同事的工作。

　　我想自己应该要清醒地认识到吵架将会造成怎样的后果，毕竟工作中需要面对的挑战还有很多自然要积极应对才行，保持负责的心态对待自身的工作并严格遵守单位的规定才是我应该做的，未来的职场道路还很长又怎能因为这些污点影响到自身的发展，而且在明白吵架的做法难以解决问题的时候应该要及时制止才行，总之我会严格对待自己的工作并确保能够处于良好的工作状态，纵使和同事之间产生矛盾也应该思考如何做才能够有效解决，而不是因为相互间的争吵导致身边许多同事的工作都受到影响。

　　对以往的错误进行反思也是希望自己在今后的工作中牢记教训，毕竟在保持警惕心理的情况下能够有效避免错误的产生，我也明白吵架的问题其实是不应该发生在工作之中的，但既然我已经因此受到批评便会在往后的工作中重视这方面的问题。

　　此致

敬礼！

　　检讨人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　企业员工上班吵架检讨书篇10

尊敬的公司领导：

　　您好！

　　我是公司的一名员工，我是xxx。我很抱歉今天在上班的时候跟同事吵起架来了。我对这件事今天向您检讨我的过错。我现在自己感觉深深的后悔，整个人都是紧绷着的状态，我不应该为了一件小事就跟人大吵架的，这不是一个成熟的成年人可为的。

　　今天早上来到公司上班，因为整个人也才从家里赶过来，再加上马上就要上班了，就急急忙忙的，所以就没有注意前面的路，不小心撞到旁边一个同事，我当时大脑也有点不清醒，撞了人不说，还没有道歉，反而骂他“走路没长眼睛啊”。本来只要一句简单的道歉就能够平息事情的，硬是给我这样一句没有礼貌的话激化了矛盾，因此就在公司里吵了起来，刚好上班的时间也到了，而我们就这样不管不顾的在那吵架了，旁边人劝架都劝不好，一下子各种情绪上头，就没有管太多，胆子特大的跟对方在上班时争吵起来了。要不是您听到过大的声音下来一看，还不知道我们要吵到什么时候。

　　所以现在回想起早上那件事，真是亏大了。一大早那么好的时光，因我一句很冲的话语引起矛盾，既伤同事之间的感情，也浪费上班的时间，耽误自己和其他同事的工作。而我做的不对的地方就是不应该因为害怕迟到，而不分黑白，明明是自己撞了人家，没有道歉就算了，还把人给骂了，这显然不像是一个早已步入社会工作的成年人的模样，倒像是一个没有长大的孩子一样，什么都要迁就自己。更重要的是，我作为公司职员，上班的时间竟然跟别人吵架，正事不做，就做怎么没有里头的事情。我还公然违规公司的制度，公司这么一个工作的地方竟被我用做吵架的地方。吵架本就不是对的事情，有什么事情都好商量，不应该是被用来发泄自己不好的情绪的方法。

　　当场被您制止，我已经向对方道歉了，之后我还会去诚恳道歉的。这一次事情完全是我引起的，要不是没有管好自己的情绪，怎么会有这样的事情出现呢，所以追根究底还是本人对自己不够严格。希望得到您的原谅，我以后一定管理好自己的情绪，并强加约束，做错事情一定当场道歉解决掉，不让事情发酵越来越大的。

　　此致

敬礼！

　　检讨人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　企业员工上班吵架检讨书篇11

尊敬的领导：

　　您好！

　　对于今天跟同事在公司上班的时候产生矛盾，后面还演变成吵架的事情，我感到十分的抱歉和不好意思，影响了同事们静谧的办公环境，让同事们看了笑话，还让领导从办公室出来协调我们的矛盾，耽误了领导宝贵的工作时间。这件事情的十分不因该的，是十分影响我们团队的团结性的，所以我必须要认识到这件事情的重要性和危害性，所以我在这里向领导、向同事道歉，以及对这次的事情做出深刻地检讨。

　　做什么事情都要专心，集中注意力在当前的事情上，这是我们的在小学里面就学过的东西，那就“小眼睛，看黑板……”至今还记在我的脑海，可是里面深层的对专注力的要求，我却没有好好记在心里。对于我们员工来说，上班的时候专注于工作就是我们要做到的，但是我今天却把这个忘在了脑后，上班的时候，跟对面的同事因为工作上面处理问题的方法产生了分歧，后面我们谁也不服谁，因此从分歧变成了吵架。很大声地争吵，让公司的所有人都放下了工作，关注着我们，来劝架。所以这一次不仅仅是影响了我们俩还影响力公司几十名同事的工作。现在事情结束了，我经过一段时间的冷静，已经领导的责备，我知道了自己的不对。我们俩的出发点都是一样的，都是为了早一点解决当前的工作，所以我们是不应该吵架的。现在我们不仅让关系变得尴尬了，还反而影响了我们当前的工作进度，真的是得不偿失。

　　我们都是一个公司的同事，都是这个大家庭的家人，是这个团队的队员，我们在上班的时候争吵，造成的影响太大得了，让我们之间的关系变得尴尬，不知道怎么相处，现在也肯定会影响工作。同时还对我们团队的团结性造成了一定的冲击，还对公司宝贵的工作时间造成了影响，影响了公司的经济。我当时真的是太过于冲动，做事情都没有经过自己的大脑，太愚蠢了。这个时候光有后悔也是远远不行的，我必须要及时改正。

　　所以我现在准备去跟那位同事道歉，诚恳地承认我的错误，尽可能地弥补我们之间的友谊，同时我以后也要求自己做事一定要冷静，千万不能冲动行事！希望领导和同事们能够原谅我这一次，我保证是最后一次，我一定会好好珍惜这一份工作的！

　　此致

敬礼！

　　检讨人：xx

　　20xx年xx月xx日

　　企业员工上班吵架检讨书篇12

尊敬的领导：

　　您好！

　　昨天我在公司，没有认真的上班，而是因为业务争执的关系，和同事吵了一架，不但是在部门内造成了不好的影响，也是在整个公司造成了坏的影响，让其他同事对我们都有了不好的印象。而且觉得我们的脾气不好，一点小事都吵了起来。经过反省，我也意识到了我的错误，这本来不应该的事情确实发生在我的身上，我也感到很懊恼，很后悔。当时怎么就不能忍住这脾气，不能好好的和同事沟通呢，非要吵起来。

　　我的脾气不太好，在这次和同事的业务交流过程中，其实我们只是各持己见，并没有什么对错，只是一直无法说服对方接受自己的意见，于是我们也是越说越激动，也延伸到人身的一个攻击了，其实我们的初衷只是让对方接受自己的意见，但是没想到我们不但是没有做到，还吵架了，把一件本来很小的事情给闹大了，这都是我的脾气太直太冲的缘故，如果我稍微能控制下我心直口快的脾气，稍微能多一点理解对方，那么就不会吵起来了，也不会把这么一件其实可以心平气和坐下来谈的事情给闹大了。

　　我做事情太固执了，听不进其他人的意见，其实冷静下来想想，同事的想法是对的，如果和我的结合在一起，那么就更完美了，但是当时我很固执，完全听不进同事说什么，反正就是觉得自己是对的，别人是错误的。根本没考虑过其实可能别人是对的，而我的不一定是正确的，或者可能是错误的，如果是在合作的过程中，我做了错误的决定，然后又听不进去别人的意见，那么可能就会给项目造成很大的损失，特别是我以后如果做到管理层的岗位，更是要听从别人的意见，而不是自以为是的觉得自己的是对的。

　　没有团队的意识，这次的吵架也是让我知道我太喜欢单干了，没有一点合作的意识，如果是合作，一个团队一起做事情，那么更是需要倾听彼此的意见，了解各种意见的优缺点，然后汇总起来作出最好的方案，但是我这样的态度其实是很不合适团队一起合作的，甚至如果一起合作还会给团队造成很大的伤害，会让其他的同事觉得我太霸道了，完全就是不听别人的，只觉得自己是对的。

　　经过反省后我也认识到了我的错误，以后在工作当中，我要多听听别人的意见，心平气和的去谈，去接受别人的意见，这样才能更好的做好工作。

　　此致

敬礼！

　　检讨人：xxx

　　20xx年xx月xx日

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