教师技能大赛演讲稿

时间:2024-04-25 15:20:52 讲话稿 我要投稿

教师技能大赛演讲稿

  演讲稿可以帮助发言者更好的表达。在充满活力,日益开放的今天,越来越多地方需要用到演讲稿,怎么写演讲稿才能避免踩雷呢?下面是小编整理的教师技能大赛演讲稿,欢迎大家分享。

教师技能大赛演讲稿

教师技能大赛演讲稿1

尊敬的各位领导、老师、同学们:

  下午好!

  寒风催树木,严霜结庭兰!我校第五届“学生专业技能大赛”经过为期一个多月的激烈角逐,在这咋冷还暖的季节里悄然落下了帷幕。我有幸作为教师代表在此发言,与大家共同分享成功的喜悦。

  技能大赛的召开,是学院教学活动中的一件大事。这次大赛与以往四届技能大赛相比突破了四个“第一”:第一次参与人数之多,按专业开展技能大赛;第一次

  借助多媒体手段,运用软件模拟工艺、课件展示答题环节、营销方案使比赛效果更好;第一次重视大赛宣传,首次以各种展版在校内对大赛做宣传,让同学们了解大赛,提前进入备战状态,校外利用电视、报刊、网络等多种媒体对大赛现场做报道,这与过去我们闭门造车完全不同,既提升了学院的知名度,又对大赛提出了更高的要求,使得大赛水平有所提高;第一次引进企业赞助,并邀请企业人员莅临现场共同参与技能大赛,为他们了解学生搭建一个很好的平台,也为校企业合作开创了一种新思路,三方受益。此次技能大赛,也得到了学院领导的充分肯定与大力支持,作为一名技能大赛的参与者,我被这种肯定和支持所感动,从学院领导到党政部门,从教务处到各系部,从教辅到后勤,所有部门都积极行动起来,为筹备一届成功的技能大赛而忘我的工作!同学们,让我们把热烈的掌声献给所有关心、支持本次技能大赛的领导和老师们!谢谢你们!

  技能大赛是一个号角,它吹响了同学们孜孜求学的集结号!技能大赛是一个擂台,让同学们尽情展示学成的记忆!技能大赛是一面镜子,让同学们认真审视自身的差距!技能大赛是一根鞭子,鞭策同学们更加努力的学习专业知识,掌握专业技能!知识改变命运,技能成就未来!纯理论的知识往往不能内化为学生个人的专业本领,更不能外化为他们的实践经验和能力;书面考试可以得满分,但走上市场寸步难行。许多学生,做,然后知困;做,然后知不足;做,然后要学习。所以,我们的教学活动不在于教学方法精益求精,而在于学生是否在学习过程中有大量的参与和自由表达的机会;也不在于学校安排多少课程,而在于学生是否对所学的知识感兴趣;更不在于学生掌握了多少理论知识,而在于这些知识技能能否应用于实际并解决具体问题。(我们的教学活动不仅仅在于教学方法

  精益求精,而要强调学生是否在学习过程中有大量的参与和自由表达的.机会;也不仅仅在于学校安排多少课程,而在于要关注学生是否对所学的知识感兴趣;更不仅仅在于学生掌握了多少理论知识,而在于要发挥这些知识技能能否应用于实际并解决具体问题。)通过这次技能大赛强化了学生自觉开展技能训练的意识,增强了同学们的心理素质、团结合作能力,为同学们提供了一次难得的相互学习、交流和同台竞技的机会。此次技能大赛,得到了全校同学的积极响应,作为一名科任教师,我被同学们积极参赛的热情所感动,从预赛到决赛,我们一路走来,所在乎的不仅是旅程辉煌的终点,还有沿途精彩的际遇。如果说,获奖的结果只是少数人的荣耀,那么奋斗的历程则是每一个人的财富。

  这次大赛得到了所有教师的鼎力协助,包括退休的老教师,我被这种奉献所感动,老教师的执着,认真负责的态度,更是对我们青年教师的一种触动,他们在技能大赛和工作中的行动更好的演绎了什么是敬业、责任和奉献!他们无私的奉献,勤勤恳恳的工作态度和行为,对学生的谆谆教导使本次技能大赛的内容更加充实、更加具有特色。这次大赛也为我们青年教师提供了一个相互学习借鉴,提高自身素质的广阔平台,也是对我们组织赛事能力、协调能力进行了一次检阅,为我们日后基于工作过程系统化的课程改革提供了一个方向,要在学生的技能训练上多下功夫。此次技能大赛,不论比赛结果如何,每一次学习、每一次演练中收获的知识与经验都会使我们在教学成长的道路上走得更加坚实、更加灿烂!

  这次技能大赛通过单项看综合,越过个人看整体,穿过外表看本质,透过做事看做人!这是一次从个体到集体、从单一技能到综合素质、从学的过程到教的过程、从学校到企业的全方位检阅。俗话说,万事开头难,但只要我们迈出了第一步,相信以后会走的更稳健!这次技能大赛更像一首已经奏响了的交响乐,在交响乐的演奏中:同学们的认真努力、老师们的倾情奉献和学校、企业的全力支持,演奏出了近乎完美的乐章!我们真诚的希望本次技能大赛的精神能永久的带入到我校今后的发展建设中!最后,祝愿我们的学生在学业上百尺竿头——更进一步、我们的老师在教学上八级工拜师傅——精益求精、我们的学校在发展上芝麻开花——节节高!谢谢大家!

教师技能大赛演讲稿2

尊敬的各位专家、老师:

  大家好!

  作为20xx年全国职业院校技能大赛中职组机电一体化设备组装与调试项目的指导教师,从备赛、训练到夺冠,经历了强化训练的艰苦和夺冠后丰收的喜悦,今天我有幸作为指导教师代表发言,深感荣幸。首先感谢组委会,精心的组织与策划、为参赛师生搭建的一个展示才艺和施展技能的广阔平台,其次感谢为本次比赛提供设备的龙科技集团。

  作为工作在职教战线上的一名一线教师,我深深地体会到职业技能对于每位职业院校学生的重要性。他不仅关系到学生的毕业、就业,而且关系到学生的未来职业发展。职业技能竞赛恰好就是对学生专业技能一次全面的检验与考核。下面我就从以下几个方面把参与这次全国职业院校技能大赛的备战过程和体会与在座各位专家、老师共同分享。

  一、 领导高度重视,各部门通力配合、全方位支持

  今年技能大赛从备战到比赛期间,得到了北京市教委、北京市职业技术教育学会、校院三级领导及学院内部各部门通力协作和大力支持。领导百忙之中多次亲临现场指导工作,共同商议集训计划,点拔训练方法,解决训练中所遇到的困难,为参赛选手们树立信心、鼓劲加油。同时,成立了以教学副院长为组长,系部主任为领队的领导小组,在集训场地安排、比赛设备购置和大赛培训所需材料、工具等方面都给予了有力保障和支持。并集中学院优秀教师组成了指导教师团队,研究历年试题的难点、解决方法及训练计划的制定等相关工作,为学生的技能的提升提供了相应的技术支持与保障。

  二、 将技能大赛涵盖的技术标准和要求,有机融入教学中

  大赛命题的标准和要求,体现了最新技术和与企业的结合,涵盖了人才培养目标的全部内涵,因此达到技能大赛高水平的竞赛指标,是专业建设系统性工程的结果。学院在人才培养方案的制定、课程体系的构建、课程的设计和实施等环

  节,注重素质与能力的培养,将大赛对选手的'要求和职业资格融入课程体系的建设中,将技能竞赛的项目转化为项目教学内容,将国家级技能大赛的赛题及评分标准,内化为平时教学中的项目教学载体。在操作规范、成本意识、效率意识、团队意识、熟练的操作能力、多样的方法能力等方面打下了良好、坚实的基础。

  三、创建机电一体化技术团队,搭建学习与交流平台,保证优秀学生参加全国比赛

  在学院领导的支持下于20xx年6月成立机电一体化技术团队(学生),吸收相关专业不同年级的学生利用第二课堂的形式对机电一体化相关技术进行专门化的培训,对团队学生开放相关实训室,供学生学习,提高学生的专业技能,重点培养学生的创新能力,为技能竞赛培养后备人才,为学生就业打下坚实的基础。通过组织学院级、校级、市级三级技能竞赛,选拔优秀的选手参加20xx年全国职业院校技能大赛,并留有备用人员,激发学生的竞争意识,保证训练的质量,确保优秀学生代表北京市参加国赛。

  四、制订详细周密训练计划,保证训练内容顺利实施

  为了完成训练任务,提高训练效率,指导教师团队会根据项目的比赛方案和规则,分阶段制定行之有效的训练计划(基础模块、专门化模块、综合模块、模拟比赛模块等),整个计划主要包含知识技能、身体素质、心理素质等方面的内容。同时,指导教师团队会根据前一阶段的完成情况及问题,进行总结分析,动态修订训练计划,保证学生完全掌握所需要的专业技能,训练计划顺利实施。每一次训练就是一次考试,有成绩,有点评,有总结。我们给学生提出的口号是:每天吃掉一个问题,到比赛前没有问题。

  五、利用假期时间,全身心投入集训,保证训练质量和进度

  从今年1月到6月,每一个指导教师眼中没有双休日,没有假期,把所有的精力和时间都放在了指导学生的技能竞赛上,为了在比赛中取得更优异的成绩,大部分指导教师在最后冲刺阶段都住到了学生宿舍。付出的时间和精力是无法用金钱来衡量的,在他们心中可能想得更多的是如何提高训练成绩,实现技能大赛成绩的突破,为学校争得荣誉。

  机电一体化设备组装与调试项目今年都增加了难度,时间由四个小时变为了

  四个半小时,增加了理论试题和触摸屏,利用各种途径搜索资料,为学生出模拟试题,提高学生训练的质量,尽可能多的模拟比赛环境。

  六、聘请业内专家悉心指导,缩短与其他省市院校技能水平差

  在训练过程中,学院领导专门为每个技能比赛项目聘请了企业专家,针对比赛中需要注意的各种事项,对指导教师和参赛学生进行全方位指导,充分了解了比赛的评分标准,技术难点、解决办法等,使得我们无论在技能和其他方面都有了质的提高。通过和专家交流,也了解到专业技能水平比较强的省市院校训练情况,以及我们目前与他们之间的差距,发现差距后,我们制定了相应的措施,寻找解决办法,使我们逐步缩小与其他省市院校的差距。

  七、根据需要完成的工序,使学生在有限的时间内效率最大化

  根据任务书中要求,引导学生认真分析需要完成的任务及顺序,进行合理的分工及顺序安排,先干什么,后干什么。对每个环节进行计时训练,和学生一起分析寻找哪里还有提升空间,哪个技术要点还没有完全掌握,进行针对性的训练,使学生在4个半小时的时间里,达到效率最大化。

  八、模拟各种突发事件,提高学生突发事件处理能力

  在训练过程中,我们主要模拟了突然断电、元器件损坏、场地变更、环境变化等情况,让学生们能够保持良好的心态,正确的处理突发事件,应对紧急情况,以至于真正比赛时遇到特殊情况能够沉着应战,正确处理。

  九、配备精良的安装工具及绘图工具,保证安装的质量及提升绘图速度 。|

  在学生训练及比赛期间,为参赛学生配备了高精度的钢板尺、直角尺、六角扳手等安装工具,保证了学生安装的传送带不打滑、5HZ频率能运行,安装尺寸在误差范围之内。用于绘图的平行尺和模板尺,提高了学生绘图的速度,收到了良好的效果。

  十、存在问题:

  1.学生的整体水平不高,虽然层层选拔,但学生灵活应用知识技能与创新能力有待进一步提升。

  2.模拟比赛环境还不够,导致大部分选手心里紧张,未能发挥出自身正常水平。

  3.现有设备与比赛设备存在一定差距,比赛设备都为新设备,有毛刺,不好安装,导致学生在比赛过程中安装速度比平时训练慢了半小时。

  十一、下阶段努力方向

  1.注重学生的学习能力、创新能力和动手能力培养。在训练中要求培养学生用“脑”和“心”训练,改变“笨”练和“盲”练。

  2.指导教师在训练方法上下功夫,不断优化训练方法,探索出一套行之有效的训练方案,在“巧”字上突破,做到事半功倍。

  3.指导教师不断提高自身专业知识和专业技能,名师出高徒,强将手下无弱兵,使指导教师在6个方面进行提高,即技能水平、指导水平、信息搜集能力、训练管理、创新创优、团队协作能力的提高。

  以上是我通过参与这次全国职业院校技能大赛的一些感想和体会。同学们的辛勤付出、老师们的倾情奉献和学院领导的全力支持,为这次技能大赛演奏出了近乎完美的乐章。相信每位指导教师都有自己独到的教学方式和方法。

  成绩的取得只能说明过去,我们将以此次比赛作为新的起点,认真总结竞赛经验和规律,不断提升学生职业技能和综合素质,以顽强的意志、过硬的技能、扎实的理论,去迎接明年技能大赛的挑战!

教师技能大赛演讲稿3

  很荣幸能在这里跟各位分享我对我校首届辅导员职业技能大赛的一点小小的心得体会。

  其实说到这一次大赛,我脑海中印象最深刻的就是那一个叫“我为辅导员代言”的题目,当在台上比赛的老师们用他们自己独特的方式向我们诠释他们对这个题目的理解时,坐在台下的我也在思考,如果换做是我,这道题我应该是这样解答。我想了许久,却发现自己没能找到最佳的解题思路。后来,我才发现,自己错了。我错在把这个题目单纯的当成了一个考试题目,而没有真正将自身代入其中,所以我答不出它真正的答案。

  首先,为辅导员代言,那就要明白辅导员的性质和作用。辅导员,辅助和导向作用是并向齐驱的,二者缺一不可。我觉得,我们的学生就像在大海中的航行的一艘船,我们辅导员就是港湾的灯塔,在他们累了、迷茫的时候为他们提供辅助,指导方向。作为冲在学生工作最前端的辅导员,可能对我们来说这只是一个工作种类。但是,对于学生来说,却截然不同。在他们的学习和生活中,接触得最多的老师就是辅导员,当他们在学校学习和生活中遇到困难时,首先想到的求助对象基本上也是辅导员。虽然有的时候,我们的能力有限,但是能为学生提供一些力所能及的帮助,不仅是为学生增强了前进的'动力,也是对于我们自己价值体现的肯定。

  我们不是陈欧,更不是聚美优品的ceo,但是为辅导员代言,我们也应该是在为自己代言。在赛后的评委发言中,我们有一位评委说的一句话让我印象特别深刻,他说“我们有许多的辅导员只是把这个职业当做是事业的跳板,而没有真正的投入到其中”,其实,正如那位评委老师所说的,人往高处走,这本无可厚非,但我想,无论我们在辅导员这个岗位做多久,只要我们还在这岗位一秒钟,那我们就要投入百分之百的精力去把它做好。这个学期,我从外语系调到学工办,再从学工办调到教务办,现在又到了大学城,我真真切切地体会到,无论在哪个部门,只有脚踏实地,认真负责,才能把自己的工作做好,不管工作岗位如何变动,工作热情都应该始终高涨。

  在辅导员职业大赛中还有一个环节十分有吸引力,也诱人深思,那就是模拟谈话的环节。学生思想教育工作一直都是辅导员工作中的重中之中。最近一段时间,大学城分部一直在严抓考勤,对于出现旷课的学生我们也都要跟他们进行面谈。所以,这个模拟谈话环节对我来说也是受益匪浅。我觉得,在与学生面谈时,方法与技巧固然重要,但是最重要的还是要将心比心,设身处地的为学生考虑,用自己的真诚去打动学生内心中最柔软的部分,这样往往比利用辅导员的威信镇摄学生更有收效。在最近与学生的交谈中,我遇到过这样一个学生,当我问她为什么旷课的时候,她嬉皮笑脸的跟我说:“上课太无聊,想睡觉!”我当时并没有立刻反驳她这句话,反而问了她,在学校读书,她一个学期要花费多少钱,她想了想,说大概一万三。我说,那我们现在来算一笔账,假设我们一个学期有20周的课程,一周上5天课,那么一个学期就是上课100天,一万三除以100,那就是你平均每天要花费130元。然后,我问她,你以前做过兼职吗?她说做过。我说,那你应该清楚赚钱并不是件容易的事情。你每天在学校不好好上课,而把时间花费在玩耍和睡觉上,你觉得这样做对得起辛苦赚钱供你上学的父母吗?那位学生渐渐低下头。我继续跟她说,浪费金钱只是她旷课其中一个后果,更严重的后果,那是她浪费自己的生命。一个人的生命有多长,没有人知道,而人生又有多少个四年可以从头再来。如果她今天不好好学习,那么等到将来她踏出社会,发现自己因知识的不足而限制了自身的发展,那时才是真正的追悔莫及。随后我跟那个学生简单分析了当前的就业形势,希望她不要既浪费了青春也耽误的前程。最后,这位学生真诚的跟我表示,今后绝不再旷课。其实,我讲这个例子,并不是为了说明自己的工作做得多好,反而我觉得自己在工作中还有很多不足之处,还有待加强。但我想借这个例子说明的是,在为学生工作中,懂得尊重学生,多方位多层次为学生考虑,让学生感受到辅导员对自己真正的关心,用自己的言行去感化他们,这才是辅导员学生思想教育工作的根本。

  这就是我的一点心得,请大家批评指正,谢谢。

教师技能大赛演讲稿4

尊敬的各位领导、老师、同学们:

  下午好!寒风催树木,严霜结庭兰!我校第五届学生专业技能大赛经过为期一个多月的激烈角逐,在这咋冷还暖的季节里悄然落下了帷幕。我有幸作为教师代表在此发言,与大家共同分享成功的喜悦。

  技能大赛的召开,是学院教学活动中的一件大事。这次大赛与以往四届技能大赛相比突破了四个第一:第一次参与人数之多,按专业开展技能大赛;第一次借助多媒体手段,运用软件模拟工艺、课件展示答题环节、营销方案使比赛效果更好;第一次重视大赛宣传,首次以各种展版在校内对大赛做宣传,让同学们了解大赛,提前进入备战状态,校外利用电视、报刊、络等多种媒体对大赛现场做报道,这与过去我们闭门造车完全不同,既提升了学院的知名度,又对大赛提出了更高的要求,使得大赛水平有所提高;第一次引进企业赞助,并邀请企业人员莅临现场共同参与技能大赛,为他们了解学生搭建一个很好的平台,也为校企业合作开创了一种新思路,三方受益。此次技能大赛,也得到了学院领导的充分肯定与大力支持,作为一名技能大赛的参与者,我被这种肯定和支持所感动,从学院领导到党政部门,从教务处到各系部,从教辅到后勤,所有部门都积极行动起来,为筹备一届成功的技能大赛而忘我的工作!同学们,让我们把热烈的掌声献给所有关心、支持本次技能大赛的领导和老师们!谢谢你们!技能大赛是一个号角,它吹响了同学们孜孜求学的集结号!技能大赛是一个擂台,让同学们尽情展示学成的记忆!技能大赛是一面镜子,让同学们认真审视自身的差距!技能大赛是一根鞭子,鞭策同学们更加努力的学习专业知识,掌握专业技能!知识改变命运,技能成就未来!纯理论的知识往往不能内化为学生个人的专业本领,更不能外化为他们的实践经验和能力;书面考试可以得满分,但走上市场寸步难行。许多学生,做,然后知困;做,然后知不足;做,然后要学习。所以,我们的教学活动不在于教学方法精益求精,而在于学生是否在学习过程中有大量的参与和自由表达的机会;也不在于学校安排多少课程,而在于学生是否对所学的知识感兴趣;更不在于学生掌握了多少理论知识,而在于这些知识技能能否应用于实际并解决具体问题。(我们的教学活动不仅仅在于教学方法精益求精,而要强调学生是否在学习过程中有大量的参与和自由表达的机会;也不仅仅在于学校安排多少课程,而在于要关注学生是否对所学的知识感兴趣;更不仅仅在于学生掌握了多少理论知识,而在于要发挥这些知识技能能否应用于实际并解决具体问题。)通过这次技能大赛强化了学生自觉开展技能训练的意识,增强了同学们的心理素质、团结合作能力,为同学们提供了一次难得的相互学习、交流和同台竞技的机会。此次技能大赛,得到了全校同学的积极响应,作为一名科任教师,我被同学们积极参赛的热情所感动,从预赛到决赛,我们一路走来,所在乎的不仅是旅程辉煌的终点,还有沿途精彩的`际遇。如果说,获奖的结果只是少数人的荣耀,那么奋斗的历程则是每一个人的财富。

  这次大赛得到了所有教师的鼎力协助,包括退休的老教师,我被这种奉献所感动,老教师的执着,认真负责的态度,更是对我们青年教师的一种触动,他们在技能大赛和工作中的行动更好的演绎了什么是敬业、责任和奉献!他们无私的奉献,勤勤恳恳的工作态度和行为,对学生的谆谆教导使本次技能大赛的内容更加充实、更加具有特色。这次大赛也为我们青年教师提供了一个相互学习借鉴,提高自身素质的广阔平台,也是对我们组织赛事能力、协调能力进行了一次检阅,为我们日后基于工作过程系统化的课程改革提供了一个方向,要在学生的技能训练上多下功夫。此次技能大赛,不论比赛结果如何,每一次学习、每一次演练中收获的知识与经验都会使我们在教学成长的道路上走得更加坚实、更加灿烂!这次技能大赛通过单项看综合,越过个人看整体,穿过外表看本质,透过做事看做人!这是一次从个体到集体、从单一技能到综合素质、从学的过程到教的过程、从学校到企业的全方位检阅。俗话说,万事开头难,但只要我们迈出了第一步,相信以后会走的更稳健!这次技能大赛更像一首已经奏响了的交响乐,在交响乐的演奏中:同学们的认真努力、老师们的倾情奉献和学校、企业的全力支持,演奏出了近乎完美的乐章!我们真诚的希望本次技能大赛的精神能永久的带入到我校今后的发展建设中!最后,祝愿我们的学生在学业上百尺竿头更进一步、我们的老师在教学上八级工拜师傅精益求精、我们的学校在发展上芝麻开花节节高!

  谢谢大家!

教师技能大赛演讲稿5

尊敬的各位领导、各位教师们:

  大家上午好:

  师德古来有之,不同时代对师德有不同的要求,现代师德是对古代师德的继承与发展,知识经济时代对师德赋予了新的内涵。

  一、爱岗敬业、献身教育是师德的基本要求

  教师的职业有苦也有乐,平凡中见伟大,只有爱岗敬业,教师才能积极面对自身的社会责任和社会义务,才能自觉、不断地健全自我,才能在教育活动中有所收获。

  教师不但仅是在奉献、在燃烧,而且同样是在汲取,在更新,在升华。教师要付出艰辛的劳动,但苦中有乐,乐在其中。教师的乐趣就是照亮了别人,充实了自身。正是这种成就感、幸福感,激励着千千万万的教师不辞辛劳地为教育事业献身。

  二、热爱学生、教书育人是师德的核心

  热爱学生,了解学生,循循善诱,诲人不倦,不歧视学生,建立民主平等、亲密的师生关系,做学生的良师益友。教师对学生的爱,是师德的核心。教师对学生的爱,是一种只讲付出不记回报、无私的、广泛的且没有血缘关系的爱。这种爱是神圣的,是教师教育学生的感情基础。学生一旦体会到这种感情,就会“亲其师”,从而“信其道”,也正是在这个过程中,教育实现了其根本的功能。爱学生,怎么爱才是真正的爱,近来一些舆论批评某些教师是“制造自卑者的教师”。好多教师都认为,学生的优点,不夸跑不了;学生的缺点,不批改不了。因此,他们总是批评、训斥、否定学生,而很少鼓励、表扬、肯定学生。其实,在老师的'眼里不应有教不好的孩子,爱学生就要对学生一视同仁,不能用简单粗暴的做法对待学生或歧视学生。应当相信每一个学生都能成功,平等对待每一个学生,发现他们的闪光点,让每一个学生都能品尝到成功的喜悦。

  三、更新观念、努力创新是师德的新发展

  要让学生从分数的奴隶变为学习的主人。要从以“教”为出发点转变为以学生的“学”为出发点,教为学服务,教不是统治学生学、代替学生学,而是启发学生学、引导学生学。课堂要成为学生学习的用武之地,成为学生在教师指导下获取知识、训练能力、发展智力以及思想情操受到不错熏陶的场所。教师应是教练员,不是运动员,要让学生利用感觉器官和思维器官,去学习、去实践。

  四、以身作则、为人师表是师德的人格力量

  在教育中,一切师德要求都基于教师的人格,因为师德的魅力主要从人格特征中显示出来,教师是教人怎样做人的人,首先自身要知道怎样做人。教师工作有强烈的典范性,为人师表是教师的美德。教师以身作则,才能起到人格感召的作用,培养出言行一致的人。

  五、终身学习、不断进取是师德的升华

  在知识经济时代,知识和技术更新的速度越来越快,每个人都会面临落伍的危险。在科学和技术发展速度如此之快的背景下,如果不经常处于学习状态,人们的知识结构很快就会落后于实践的要求。因此,时代要求教师必须转变学习观念,确立“边学边干、边干边学、终身学习”的观念,紧跟当代知识和技术的发展步伐。

教师技能大赛演讲稿6

亲爱的小朋友们:

  大家早上好!我是中一班的许老师。暑假过后,我们小朋友都长高、长大了,到幼儿园升班、升级了,成为小班、中班、大班的哥哥姐姐了。老师真为你们高兴。 今天是我们新学期的第一

  次国旗下讲话,鲜艳的五星红旗代表着伟大的祖国,因此升国旗时我们要做到以下几点:

  1、不要做小动作

  2、眼睛要看着国旗

  3、手不要放到口袋里

  4、不和小朋友们交谈

  5、升国旗时要行注目礼。

  在过去的一年里,我们幼儿园的.全体老师为了小朋友的成长,付出了很多很多,而小朋友们在过去的一年里也学到了很多很多,我们都知道了怎么做是有礼貌,怎么做是守纪律,也知道了应该怎样来爱我们的幼儿园,爱我们的老师、小伙伴等等。新的学期开始了,我们能不能比以前做得更好呢?我相信,你们一定能更懂事、更努力,也会做得更好!

  希望我们每个小朋友,特别是大班的小朋友能做到:集体教学活动时能静静地坐好,认真地学本领,长知识,还要学会多想问题,敢于多问老师“为什么”。 这些好习惯如果你们能养成了,我相信,你们不但都能成为小班,中班弟弟妹妹的好榜样;今后,也能成为一名优秀的小学生!

  小朋友们,秋天已经悄悄来临了,我们也正慢慢要长大,希望你们在泰州医药高新区第一实验幼儿园里的每一天都能健康快乐地成长,做个智慧的向阳娃!

教师技能大赛演讲稿7

各位亲爱的家长、老师、小朋友们:

  大家早上好,我是中三班的郑老师,很高兴今天能站在这里跟大家一起分享。

  今天郑老师要跟小朋友们分享一个节日——万圣节!小朋友,你们知道万圣节是什么节日么?(不知道/知道)郑老师在这里告诉小朋友:万圣节是西方的一个节日。在这一天人们装扮吸血鬼在大街上穿梭、女巫婆骑着扫把还会带着黑色的猫、或装起钟楼怪人或者其他奇怪的样子挨家挨户的敲门当然啦,必须要爸爸妈妈带着孩子一起出门(一般是大人驾车停在路边,小孩去敲门讨糖trick or treat)。大人应该要求孩子只许去门口有节日布置的并点了灯的人家,否则不许打扰。另外讨糖过程中必须始终站在大门口等待,不许进屋,讨回的糖也要交给大人检查后才许吃。对接待孩子的人家也要求不给自家制作的食品,也不给未包装的食品。

  XX月31日是万圣节前夕,在美国的街上四处可见精彩的现场表演、戏台上演的幻觉魔术。这场嘉年华盛会的由来是在公元前五百年时,居住在爱尔兰、苏格兰以及法国西北部等地的人们相信,往生人的亡魂会在XX月31日这一天回到生前所居住的地方,看看自身的亲人。随着时间的流逝,万圣节的意义逐变得含有喜庆的意味。象征万圣节的妖怪及图画,都变成了可爱又古灵精怪的.模样,如番瓜妖怪、巫婆等。喜爱发挥创意的美国人,在这一天则极尽所能的将自身打扮得鬼模鬼样,让鬼节变得趣味多了。

  月1日是什么节日呢?(元旦节)。对了!那一年一度的元旦即将到来啦!也就是20__年就要到来啦!

  那什么是元旦呢?小朋友你们知道吗?让我来告诉你们吧---XX月1日又称元旦,“元”是开始, “旦”是早晨。“元旦”就是一年的开始,一年的第一天。那在即将到来的新年中,小朋友们有什么愿望呢?-----(请个别孩子回答)

  郭老师希望我们每位小朋友都能在新的一年当中,实现自身的小愿望。同时,小朋友们立刻又要大一岁了,也希望大家能做一个既懂事又能干的好孩子,做一个让老师开心,妈妈放心的好孩子,你们说,好吗?

  元旦放假时间:XX月31日——XX月2日(本周六到周一),周二正常上课! 在元旦放假期间,小朋友们也要注意安全:

  (1)元旦和家人一起度过,不要一个人待在家里,以避免事故的发生;不要玩火、玩电,不能独自玩烟花爆仗,或家中的一些危险物品,避免意外的发生。

  (2)在节日期间,养成不错的饮食习惯,饮食要定时定量,禁忌暴饮暴食,注意饮食卫生,尽量减少在外就餐,尤其是不到无证摊贩处买吃的东西(勤洗手,吃熟食,少吃生冷、油炸食品)

  (3)随时注意天气的转变,根据气温冷暖适当增减衣服,做好防寒保暖工作。多洗手、喝熟水,同时,在家也要注意空气的流通,常开窗通风。

  (4)如外出,请遵守交通规则,注意交通安全教育,尤其应避免自身一个人在马路边玩耍或穿马路。多多参加适当的户外锻炼,加强体质,提升免疫力。

  最后,祝愿东方之子幼儿园的所有老师、小朋友们度过一个安全、愉快的元旦,预祝大家:元旦快乐。同时,在20__年,新的一年中, 祝小朋友们,快快乐乐、开开心心每一天!祝老师们身体健康、笑口常开!祝家长朋友们家庭幸福!万事如意!谢谢大家!

教师技能大赛演讲稿8

  一、活动得到了各位班主任的重视和大力支持,取得了非常好的效果,可谓精彩纷呈。大家从不同方面表现出了自己的才思和情趣(才艺:老教师于敏、李敬连和田爱月;案例:吴玉梅、刘艳波、刘俊志和王晓莉等),对大家的积极参与表示衷心的感谢和热烈的祝贺。

  这一切首先源于王静、周世勇主任严密周详的组织和科学策划,是领导班子和音乐、后勤组通力合作、认真工作的结果;其次源于各位班主任对此次大赛的较高认识和精心准备。

  二、不足:

  1、案例分析关注经验多,理性思考少;平日实践多,理性思考少,肤浅,不全面,不系统,不艺术,源于大家学习不够、实践不够、思考不够。尤其是独特性、创造性想法、经验和智慧甚少;深层思考少。

  班主任有不同类型:只凭经验;有思考,即有自己的'理念——学生观、教师观和班级管理理念;有实践,不仅仅是完成学校布置的工作,更多的是创造性地做,实施自己的班级管理理念;不仅仅有自己的理念,更善于实践......

  实践中,班主任会面对千变万化的教育情境,需要大家有深厚的内功做底儿,即——经验独到,而不是泛泛地以理论作支撑;智慧,能融进自己的思考、理解;能艺术地处理问题,需要有准确的判断力、缜密的思维能力等;要耐心、负责任地育人,即“育心”,要关注学生的思想、人格、心理、情感,要关注学生的生命质量。

  今后,案例分析还可以现场让班主任设计一个班会、家长会,或者如何转变一个学生(学困生、问题生……)

  2、班主任才艺展示水平不高、面窄。

  作为一个社会人,需要有一定个性特长;作为教师需要多才多艺;作为一个班主任,就更需要教师多些情趣:吹、拉、弹;钩、编、织;插花、朗诵(自己写的诗)、博文欣赏、教育随笔等。有真才实学、真本领,对教师、班主任非常重要。

  记得李凤荣主任说过一句很有道理的话:“谁有也不如自己有”。其中这些特长爱好有的是天生的,而有的需要后天练习而成。每个人都应该认识到自己的不足,迎头赶上,自觉苦练,譬如写小黑板,书画作为追求爱好(孙莉、周世勇主任自费学习书法,常年牺牲周六周日时间拜师学习)。

  只有平日多练习,活动时教师能唱会跳,能板会画,形成自己的特长,甚至可以成为班级的活动特色,这本身对学生就是教育、影响,更是启迪。教师即生活,即教材,即教育资源。

  三、几点启示:

  1、这次活动本身就是一次大亮相:有的班主任有清晰、流畅、准确的表达能力、思维能力强、良好心理素质,有经验,灵活处理问题能力强。

  有人说:“没有人能把自己没有的东西给别人”,即“怎么样培养学生?”,我想,我们应该要求学生“读书,读人,读生活”,从而积累丰富的语言,形成思想境界,有自己的教育理念。

  2、如果仅仅从“能”(潜能,是前题)与“干”(态度)两个因素来分析的话,可以将班主任分为四个层次: 既能且干;不能(先天不足)但干,也可勤能补拙(韧劲儿、踏实劲儿、认真劲儿、耐心劲儿);能但不干;不能且不干。

  3、大赛结果——展示(给大家提供展示机会就是激励,就是结果),比什么都重要。努力在过程中,结果也在过程中。每个人都应该抓住机会,时时处于准备的态度中(精神状态、幸福的)。因为努力了,有体验了就是最大的收获!

教师技能大赛演讲稿9

尊敬的各位领导、亲爱的同事们:

  大家好

  亚里士多德说:教育的根是苦涩的,但其果实是香甜的。哲人以简单的话语道出了一个深圣的命题,那就是:把爱献给教育的人有付出,也有回报。今天我演讲的题目是《付出爱,我痴迷那种回报!》

  斗转星移,寒来暑往,当机器轰鸣,人头攒动,花香摇曳,翠竹移位时,我猛然意识到学校已经春秋17载,斑驳的路面、堆累的紫藤、繁茂欲坠的蔷薇,一切都印证了岁月的流逝,时光的久远。就在这熟悉又亲切的环境里,我从花季大学生成为一名成熟的专业课教师,一位痴迷于当班主任的班主任。

  有人说,选择了教师,就选择了平凡而清贫的生活;选择了班主任,就肩负起了殚精竭虑,变顽石为美玉的伟大工程。十几年来,我甘心平凡但不平淡,履行班主任的神色职责,为学生耗尽心力,却收获了前进路上的一路花香。

  当班主任是一种责任,当好班主任要倾注感情,让孩子的梦想成真,让无数的奇迹迭生,让每一个过程圆满,让世界更美丽,答案很简单,那就是一个字:爱!

  班主任的爱是母亲般的濡养和接纳:我把学生看做自己的儿女,天气变化,告诉学生添减衣服;学生生病,我带学生去医院;教室里,我给学生们建立装满药品、针线、创可贴的“百宝箱”;同学间闹矛盾了,我当说客,作调解员;学生的生日,我送一个鸡蛋一句祝福,让他感觉到家的温暖。我是学生的亲人,学生也是我的亲人。他们用一朵自折的小花回报我,用一句温暖的问候回报我,用一条温馨的短信回报我,用一个撒娇的笑回报我。我骄傲,我是他们的班妈!我自豪,我有懂事的孩子!

  班主任的爱是阳光般的给予和照耀:多少个节假日,我和学生在教室里度过,只为圆他们的大学梦;多少回,我找学生谈心,只为给他们亮起一盏心灵的明灯;多少次,我把一篇篇文字、一张张照片收进我的文档,只为当他们走出职中校园带走一份回忆;我拿出钱物给家里有困难的学生,只为他享有学习的权利……唯一的小小的私心就是当学生走出校门之后,希望他们记得职中,记得我,记得我们曾经一起走过的日子……

  今年五一,我们高中同学二十年相聚,大家围坐在班主任张常军老师的'周围,有身价过亿的企业家,有医术精湛的副院长,有身居要职的政府官员,还有像我一样平凡的教师。但是,我没有自卑和失落,因为,我和张老师一样用爱心善待着每一个学生,教师的财富啊,就是学生的成才和身边围拢的笑容。

  翅膀不能停止飞翔,生命不能停止飞翔。我的爱就是学生助飞的翅膀,我的生命就在学生的成长里辉煌。宿舍、教师、操场,谈心、上课、家访,我在班主任的日程表里奔忙,用慈爱呵护纯真,用智慧孕育成长,用真诚开启心灵,用希冀放飞无数个瑰丽的梦想!

教师技能大赛演讲稿10

尊敬的各位家长,亲爱的老师和小朋友们:

  大家早上好!我是中三班的覃老师,今天很高兴能站在国旗下讲话,我今天要跟大家一起分享的主题是《家长半日观摩活动》

  这周二、周三、周四、周五,我们分别邀请大大班、大班、中班、小班的爸爸妈妈来幼儿园参加家长半日观摩活动,你们知道爸爸妈妈来干什么呢?对了,爸爸妈妈来幼儿园观看小朋友们一天在幼儿园里生活自理能力、交往合作能力还有学习能力等情况,会看我们小朋友晨间锻炼、早操、进餐、上课、区域游戏、户外活动等等。还要了解我们幼儿园的保育和教学工作,更好地配合我们做好家园共育,因此小朋友们在幼儿园要表现得棒棒的,要认真做操、认真听讲、积极发言、大胆去表现自身、快乐的游戏,把最好的一面展示都给爸爸妈妈或者爷爷奶奶们看好不好?

  到时候你们就可以做一次小主人,向爸爸妈妈介绍一下我们的幼儿园,我们的班级有哪些好玩的地方,我们的`好朋友有谁?还跟爸爸妈妈一起动手操作、玩游戏好吗? 相信这次家长半日观摩活动一定能办得非常成功!也相信你们都是爸爸妈妈和老师们心中最棒的宝贝!那小朋友们一起加油,期待你们的表现哟! 好了,今天覃老师的讲话就分享到这里了,谢谢大家!

教师技能大赛演讲稿11

老师们:

  首先,我代表学校领导对这次获得优异成绩的老师们表示衷心的祝贺!祝贺你们的成长赢得了领导和老师们的交口称赞!通过举办这场大奖赛活动和前段各教研组的扎实工作,我们圆满地完成了第一阶段的师傅领进门并熟知学校日常教学教研工作的任务。通过这半个多学期的实践,一是涌现了一批优秀的新人,赢得了大家一致好评。二是两部各教研组老教师通过专业引领,积极帮扶,用心指导,积极搭建更好的平台,压担子,赋重任,更好促进了新人成长。这一批老师将是我们一高未来发展的重要力量,可喜可贺!令人欣慰!

  所以下面我主要讲两个方面。

  一、 存在的问题

  成绩是喜人的,但问题也是要注意的。由于个别年轻同志进取心不强,自我要求不高,不善于学习,不主动反思和业务实践,业务进步相对较慢,甚至仍有个别老师目前仍受到各方一致较低评价!一些老师,甚至个别班主任平时也没有把小组积分管理用于课堂、用于班级德育管理,缺乏每周的总结和及时有效的评价。一些带教老师不能以身作则,以身带教和示范,对徒弟要求不严,从容问题的存在,使得一些任课老师平时基本不使用小组积分管理,使得这次大赛活动,要么学生课堂表现不积极,主动参与不够,要么老师使用生疏。老师课堂小组与班级德育小组存在两张皮、不一致现象,处于浅表使用,花架子,根本没有发挥小组课堂积分的重要作用。如果一些老师今后还下劲不够,用心不足,那么将会与优秀的新老师差距会越来越大,甚至个别新老师会被学校逐步调整搁置甚至不用的境地。

  二、 提几点要求

  1、继续加强业务学习和实践。对成绩不要骄傲,这仅是教师生涯中走出了第一步,未来还很遥远。还要继续严格要求自己,心有梦想,抓住学校提供的机会和平台,迈入个人发展的快车道。少谈个人困难,多谈个人与学校发展,时刻把学校的利益放在首位,这是优秀青年教师先人一步,抓住机会更好发展的重要起点。虽然是获奖了但这与教学成绩的取得是两码事,这与未来的是否能够继续成长为优秀老师是两码事,所以仍然要继续加强业务学习和具体实践,使自己变得更为优秀。要时常博览教育教学理论书籍,丰富和指导自己的教育教学工作,使自己在理论支撑下走的更远更好。

  2、加强工作责任心和自我管理。育人先育己。个人精气神的建设是解决一切问题的根本,精气神不足是永远得不到个人优秀的。有些年轻同志进取精神不强,较为懒散,自我要求标准不高,对待各级领导要求的工作做得严重不到位,缺乏积极学习的态度。对待交办的工作以个人种种困难进行推脱,以致于影响自己的成长和发展。作为青年教师,只有师德高尚,积极负责上进,才可以走的更远,才会感受到自我存在的价值和意义,才会带着梦想充满激情的投入工作。打仗,三分靠武器,七分靠士气。要当好老师就要抓住自我思想建设这个根。文理分科年级两部准备使用部分年轻老师当班主任,个别老师还不想干,就是典型的不利学校更不利于自己发展的行为(比如今年中高级教师评聘,中级教师至少得有一年以上的班主任经历,高级教师得有班主任经历的加分,否则到时候一百多人,这么少的指标,你凭什么进职称?)。要不遗余力地完成本职工作。这种不遗余力,就是全身心投入,就是不怕苦不怕累,是把小小的事情做得宏大起来,把平凡的事情做得闪亮起来,把平淡的事情做得辉煌起来,把单纯的事情做出立体的形态,让繁杂的事务性的工作透露出智慧的火花,比如这两年年新聘任的老师和班主任老师就应该这样。要自觉承受多种多样的痛苦磨练。去迎接最难工作的挑战。不同深度的磨练产生不同高度的水平。给自己多储备一些知识,让自己多增长一些学问,逼自己多培养一些能力。做一个治学勤苦的人,做一个思考深刻的人,做一个追求高度的人。一个希望非常成功的人,必须能忍受多方面的'磨练。坚持,坚持,再坚持;学习,工作,创造,这就是“智慧”。要用超常的付出,让自己在教学业务上的每一个方面都做得比较优秀。下学期我们还要进行微型课大赛,就是针对一个知识难点、重点或易错点的浓缩课堂,时间是15-20分钟。这又是一个督促自己成长的机会(比如评职称、应聘试讲、深度备课、各种大赛等活动必备能力都用得到),请大家提前理解微型课是什么意思,本学期各学科组长要在教务处和年级主任的指导下加强理论学习和实践,争取取得好成绩。当然以后我们还要开展微课(微视频)制作大赛,加强学生自主性的课前课后线下学习,建立我校学科资源库,提升制作老师的版权福利,进一步促进我们业务的成长,为学校更高层级的发展奠定基础。

  3、要永不停止地积累和精心备课。“积累”是自我提升、发展自己的首选。每天在电脑里面,都要增加新的文字和材料。每上一节新课,每一天每一周工作都要积攒反思改进的材料,学会写作,尝试创新。要紧抓精心备课,这是一切教学行为的源头和出发点,是提高教学质量的根本。备知识、备过程、备方法、备学生、备育人。用好教材、教辅和相关资料。研读课标、研究高考、研究变式,精心设问化解重难点,设计师生交流对话化解重难点易错点,进行深度备课。要紧抓师生活动设计。使课堂更富有灵动。使学生能够主动参与课堂学习,尽力消灭虚假学习、浅表学习、游离于课堂边沿的学习状态,甚至睡觉。要积极研磨课堂语言设计。在问题设计、拓展点拨、启发诱思、层级推进、层层设问等方面,用变化语气语调、多样化语言鼓动激发、趣味语言、肢体语言、逻辑严谨性语言等进行研磨语言,引导学生进行深度学习,调动小组和个人发言积极性等方面起到助推作用。

  4、要熟练掌握课堂学习小组评价。小组积分管理要形成常态化、持久化,要与班级管理的德育卓越小组一致起来,发挥最大激励效能,这有助于课堂师生互动,有助于学生积极主动参与课堂和主动发言,提高学习效能。老师要积极和班主任一起去推动小组挑战赛和每周评价制度的有效性落实,不能班主任和任课老师各行其是,否则班级的小组激发往往是低效甚至是无用的,所以班级老师们的积极评价和激励是落实学习小组并发挥其重要作用的关键!在班级德育分小组积分管理的基础上揉进课堂教学积分管理,强化学生发言评价量化、作业完成督导量化、小组学习表现量化、学练测试结果量化等,这是确保学生高效学习,并能提高学习质量和积极性的重要保障。任课老师要全力配合班主任,利用好班级奖惩评价制度,善用小奖励。既要引导小组既要树立“小楷模”,又要开展“小竞赛”,做好“小研究”,开好“小座谈”,征纳“小点子”,执行“小惩罚”。老师们要积极营造小组挑战、小组竞争和小组评价的氛围文化,打造高效的小组学习共同体,使学生在小组师生、生生互助中寻求成长。文理分科后,我们还要在打造优质班会课上继续推进各班级小组的建设和效能挖潜,在学生德育建设方面进行推进。不仅这样,零班、奥赛班要做这方面的典范,在精准培优方面做出突出贡献,做到有理念、有思路、有方法、有措施,更有落实。这将是两部主任的核心工作之一,望两部主任和全体老师要加强这方面工作的落实。今后我要和部分领导随机听取老师们的课,如果再发现满堂灌、一言堂的,不重视师生互动和学生积极参与的课堂,我将严厉批评。以后我们要开展优质班会课的活动和魅力班主任评选以及魅力班长大赛就是要推动每一位班主任建好、用好班级小组积分德育管理,使任课老师更方便于自己的课堂使用,取得最大的激发学生学习的合力效能。

  5、要紧抓课堂的前申和后置。确保高效课堂的完整性和教学质量的提升。前申是学生预习和教师备课的准备环节。后置是“练、查、考、改(批)、评、纠、研、组、扶(辅)、规”的完整性。要向教学环节的严格落实要质量。想好的事情,立刻执行,就是最大的生产力!课堂教学是核心素养培育的切入点、突破点,是学生奠定文化基础、培养科学素质、发展知识能力、学习能力、实践能力和创新能力的主阵地,但这种课堂教学与教学质量的提高并不是正比例的,这就是为什么说好的课堂未必有好的成绩,但好成绩一般都会有好课堂的道理。所以还必须有课堂教学的这些前申和后置工作作为保障,进而形成体系化的教学工作。这是一种治疗低效教学质量的联合用药,缺一不可。

  老师们,许家印说过:“人的进步往往是从心理的进步开始的,人的落伍往往是心态的落伍。人与人的差距往往是心态的差距”,所以无论青年教师还是老教师,要想在今后的教师生涯中发展的更好,自己思想存在问题的解决才是正道,我也希望全体老师能够理解这些道理,在今后的工作中取得更为优异的成绩,赢得更好的发展。

教师技能大赛演讲稿12

  数控技能大赛是考验选手理论知识、软件应用、实际操作技能水平的一项综合赛事。在数控技术高速发展的今天,参赛选手除了要具备全面数控知识和熟练操作机床及快速编程的能力外,还要较快的掌握新型工艺、先进装备使用方法,并具有较强的的产品质量意识。在实践当中积极探索,提高自己的新技术应用能力,以竞赛为舞台,充分展示自己的技术能力。

  数控技能大赛将理论知识、软件应用与实际操作技能紧密结合,考核了选手的综合技术应用能力。本人曾参加过省、市级数控技能大赛,虽没有取得较好是成绩,但从中获得了不少宝贵的知识和经验。为了使读者更多的了解数控技能大赛的情况,本人结合自身参赛和工作经历,做以下三方面总结:

  一、掌握全面的理论知识。

  综合运用数控应用的基础知识应对理论知识考试,主要掌握如下几点:

  1)了解 当代数控机床集中了机、电、气、液、仪等综合技术。

  2)了解当今数控机床发展趋势和应用技术、操作技能等最新动态。

  3)了解数控加工中高速、高效、高精度、复合及特殊加工的一般加工方法。

  4)对数控机床基础知识、赛件图样、基点计算、加工材料及热处理知识、刀具选用、切削参数合理选择及刀具刃磨技术有较深刻的了解。

  5)在手动夹具中,能熟练对工件进行定位、找正、夹紧操作。

  6)了解数控机床结构、动作原理,能熟练操作数控机床,能编制具有个性化的加工程序,能正确使用数控系统功能,具有一定的故障诊断能力,并排除一般机械故障。

  二、CAD/CAM软件应用。

  随着制造技术的发展,CAD/CAM技术已经成为数控加工技术的重要组成部分,从数控操作技能来看,CAD/CAM软件应用已经成为数控加工从业人员的必备技能,新颁布的国家职业标准(数控车、数控铣、加工中心)已经将CAD/CAM软件应用(含仿真软件)作为职业技能鉴定重要组成部分。毫无质疑,数控技能大赛中,考核参赛选手对CAD/CAM软件应用也极为重视,一般占总成绩的15%左右。参赛选手对软件应用能力极为重要,实操比赛中,部分加工对象使用软件编程要比手动编程快捷准确,利用软件编程加工效率数倍于手动编程加工效率。因此,选择一款良好的计算机平台和适合自己使用的软件将起到事半功倍的作用。熟练运用一款优良的CAD/CAM软件至关重要,数控大赛基本上主推国产软件(CAXA)。工厂使用的软件大多是UG、Pro/E、Cimatron等。通常一款CAD/CAM软件好坏,我们从总体操作性能上判别它的好坏,即计算、响应是否迅速,图形操作是否简捷快速,输入输出是否方便简单,各种应用功能是否好用,以及对复杂组合体图形的解决能力。例如:几何形体的定义输入和变化输出的各种操作及复杂形体生成时的各种运算是否稳定可靠。另外,还应考虑在不同的系统环境下生成的图形能否通过数据交换规范方便地在其它环境下运行。软件性能测试一般从以下几方面找到所关心的条目,进一步深入考察软件的功能:

  1、通用建模能力如: 草图设计、实体建模、特征建模、曲面造型、装配工具、配对操作。

  2、系统辅助特性 如:界面与操作、图形显示能力 、图形数据交换。

  3、数控加工编程 如:铣削编程、车削编程、数控系统后置处理、加工模拟仿真 。

  以上功能也是参赛选手必须熟练掌握的基本要求。熟练运用软件不仅能在 软件考试赢得高分值,更重要的是在实操过程中,能过正确快速的利用软件编程,从而提高加工效率,为实操赢得先机。

  三、实际操作技能。

  熟练操作数控机床首先必须对其数控系统有较深的了解和运用。数控系统的好坏主要表现在保证系统的可靠性和稳定性同时功能操作易用性越强越好。数控系统在操作时便捷灵活程度,将直接影响到零件加工速度。当前,在市面上所使用得最多是FANUC与SIEMENS系统,而国产数控系统主要以广州数控、华中数控为主。参赛选手,当然希望机床配有好的数控系统,这样操作时更加简单快捷。与此同时,参赛选手必须熟练操作至少一种数控系统。通过大量的训练,掌握娴熟的操作技能。在平时训练中要对所选用的数控系统的编程方法要全面掌握,各指令,循环要熟练运用,操作面板各菜单键、功能键熟练运用。只有在平时的训练中练就的扎实的基本功,达到正确使用数控系统功能,具有一定的故障诊断和排除能力。比赛时才能避免误操作对数控系统稳定性的干扰或破坏。数控系统即是数控机床的“大脑”,在加工过程中数控系统可靠性和稳定性极为重要。它是数控机床能否正常运行并加工出合格零件的基本保障。在数控技能大赛中所使用的机床一般为中小型设备,其采用的数控系统一般优先选择国内品牌。如:华中数控和广州数控等等。当前,国产普及型中档数控系统已经占据中国市场的重要地位,各品牌的数控系统已基本能达到用户使用要求。因此选择一个过硬的数控系统尤为重要。

  实操比赛是全面、集中展示选手综合知识、工艺、编程能力、操作技能的平台。在实操中,对所使用机床设备必须进行一定的了解,这样在加工中才能因地制宜 ,确定有效的`装夹定位,合理选用高效的刀具和切削用量,灵活运用数控系统各种功能,以最合理的工艺方案、最佳的刀具路径、快速准确编入加工程序,在最短的时间完成加工,才能实现快速高效加工从而取得好的成绩。下面就着重数控机床设备,夹具,刀具三方面谈谈自己的浅见:

  (1)数控机床设备的好坏,将直接影响加工质量和加工效率。一台数控机床功能的强弱主要取决于CNC装置,而数控机床性能的好坏主要取决于伺服驱动系统,伺服系统又包括主轴伺服系统和进给伺服系统,选择性能较好的伺服电机尤为重要。如:西门子、ABB、三菱、安川等等性能相对较好些,能有效的保证切削加工的精确度。在数控大赛实操比赛所使用的数控机床都满足加工要求,因此,作为参赛选手应注意全面掌握机床的规格、参数。如数控机床的主轴转速范围、进给轴速度范围、坐标轴行程范围、主轴功率大小、旋转轴的最大旋转角度、刀柄使用标准,整机刚度如何等等。通过了解这些参数,才能在实际加工过程中做到心中有数,游刃有余。

  (2)数控机床夹具必须适应数控机床的高精度、高效率、多方向同时加工、数字程序控制等要求。它也是保证加工质量和提高效率的前提。在数控技能大赛中使用的夹具主要分:一是数控车床夹具如:三爪自定心卡盘,四爪单动卡盘、花盘等。二是数控铣床夹具如平口虎钳、液压虎钳、卡盘、数控回转工作台等。其中三爪卡盘自动定心,装夹方便,但夹紧力较小,不便于夹持不规则工件。反之四爪卡盘弥补了三爪卡盘的不足。而虎钳装夹方便,只需找正钳口即可使用。数控回转工作台作为坐标轴的旋转轴,可加工复杂曲面。

  (3)选择合适的刀具和切削用量也非常重要,它不仅影响机床的加工效率,而且直接影响零件的加工质量。由于数控机床的主轴转速及范围远远高于普通机床,而且主轴输出功率较大,因此与传统加工方法相比,对数控加工刀具的提出了更高的要求,包括精度高、强度大、刚性好、耐用度高,而且要求尺寸稳定,安装调整方便。这就要求刀具的结构合理、几何参数标准化、系列化。数控刀具是提高加工效率的先决条件之一,它的选用取决于被加工零件的几何形状、材料状态、夹具和机床选用刀具的刚性。

  全国数控技能大赛的各类型刀具赞助商提供,前三届全国数控技能大赛均由赞助商山特维克可乐满公司提供。山特维克作为刀具行业的第一毋庸置疑,其刀具品种全,品质过硬。我们公司重型数控机床大多用山特维克刀具,只是价格相对要高些。另省级、市级数控技能大赛所使用的刀具各有不同。总体来说使用国产刀具比较广泛,不仅支持了国产同时还带动地方经济。此外,工作中使用过刀具有:山特维克、伊斯卡、瓦尔特、肯纳、株洲钻石、成量,哈量、嘉兴恒锋等等各个厂家的部分刀具。由于我公司零件产品多为高温合金,不锈钢等难加工材料,故选用进口刀具量比较大,如:车削汽轮机转子(30Cr2MoV、26NiCrMoV145)试用了多种品牌的刀具,最终山特维克的可转位车刀以高性价比得以长期使用。铣削电机转子(34CrMo1A、26NiCrMoV115)崁线槽,原先使用国产镶嵌式硬质合金三面刃刀盘,后工艺改进使用了德国瓦尔特可转位三面刃刀盘及刀片,效率大大提高,加工一件转子刀具成本却减低了。铣削高压内缸(ZG15Cr1Mo1)隔板槽原先使用株洲钻石牌三面刃及刀片,表面质量差,切削力大,工艺改进使用以色列伊斯卡可转位三面刃刀盘及刀片解决了表面质量问题,同时进给速度也有所增加;低压外缸(Q235钢)镗铣各凹槽,孔系的加工,原先使用进口刀具,成本过高,后经工艺改进使用成量、哈量、嘉兴恒锋等国产刀具达到加工要求和加工效率同时降低了成本。铣削水轮机组零部件(1Cr13、1Cr11MoV)原先使用镶嵌式硬质合金刀具,经工艺改进使用株洲钻石方肩铣刀及刀片,表面质量好和加工效率得以提高。

  无论是哪一个品牌刀具,合理选择正确使用才能物有所值。选取刀具还要根据零件材料切削性能、加工阶段、加工区域特点选择刀具。如车或铣高强度钢、钛合金、不锈钢零件,选择耐磨性较好的可转位硬质合金刀具;粗加工阶段以去除余量为主,应选择刚性较好、精度较低的刀具;半精加工、精加工阶段以保证零件的加工精度和产品质量为主,应选择耐用度高、精度较高的刀具;在零件结构允许的情况下应选用大直径、长径比值小的刀具;切削薄壁、超薄壁零件的过中心铣刀端刃应有足够的向心角,以减少刀具和切削部位的切削力;端铣刀无论是在表面加工质量上还是在加工效率上都远远优于球头铣刀,因此,在确保零件加工不过切的前提下,粗加工和半精加工曲面时,尽量选择端铣刀。选择刀具的尺寸与被加工工件的表面尺寸要相适应。平面零件周边轮廓的加工,常采用立铣刀;铣削平面时,应选硬质合金刀片铣刀;加工凸台、凹槽时,选超硬高速钢立铣刀;加工毛坯表面或粗加工孔时,可选取镶硬质合金刀片的玉米铣刀;对一些立体型面和变斜角轮廓外形的加工,常采用球头铣刀、环形铣刀、锥形铣刀和盘形铣刀。在进行自由曲面加工时,由于球头刀具的端部切削速度为零,因此,为保证加工精度,切削行距一般很小,故球头铣刀适用于曲面的精加工。

  切削参数的选用同时又受机床、刀具系统、被加工工件形状、材料以及装夹方式等多方面因素的影响。刀具生产厂家的刀具一般附有切削参数选用表,可供参考。加工中可根据实际情况适当调整切削速度和进给速度。刀具及切削参数的

  合理选用是一个综合性问题,要求执行者掌握较全面的相关知识技能,充分考虑到每一个细节,实际情况实际解决。

  在实践中总结,在积累中开拓。参加数控技能大赛只是提供了一次学习与交流的机会,积累宽深专业知识和操作技能的关键还在平时工作中练就良好的加工思维和习惯及质量意识。将数控加工技术运用到工作中,逐步达到数控技能大赛举办的最终目标。由于笔者水平有限,文中难免存在一些缺点和错误,恳请读者批评指正。

教师技能大赛演讲稿13

  x月5日,我县组织了第二届小学英语教师技能比赛,43位老师在比赛中展现了自己的风采。本次比赛包括简笔画,口语表达,歌曲演唱和课堂设计四个方面。本次比赛中我收获了很多,领略了我县小学英语教师的风采,看到了他们的实力和创造才能。下面我就本次比赛的四个环节分别谈谈自己的感受。

  (一)简笔画

  教师们在比赛中大都能在规定的时间内按照英语短文的提示迅速而正确地作画,许多老师的画布局合理,美观大方,线条流畅,只有个别教师的画不够美观。我想简笔画是不可能在短时间之内一蹴而就的,因此为使我们的课堂更精彩更生动坚持使用简笔画吧。

  (二)口语表达

  这一环节中老师们基本都能围绕话题组织语言,语音语调大都正确自然。句子的重音停顿和节奏快慢把握得比较准确。但有个别老师不能脱稿;有的话语太少,只有三五句话,与要求的3-5分钟的时间有较大差距;有的老师语言组织的不太顺畅;个别老师的语言内容不够丰富像记流水账。印象深刻的有马玲老师的口语表达。她的话题是“shopping”她讲述了自己的一次购物经历,过程详实,语流顺畅,表现了她深厚的语言功底。还有殷兰兰老师,在交流中我们能看出她在现场有一个边思考边表达的一个过程,这体现了口语交际化的一个特点。我们知道真正的口语交际不可能留出时间让我们去准备,能在这种场合边思考边表达流畅展现了她良好的语言基础。

  (三)歌曲演唱

  这一环节表现得参差不齐。有的老师演唱得旋律优美、准确,声音清晰洪亮,节奏把握适度,如殷兰兰老师还配以优美的律动,表现得大方自然。有的老师不够大方,有的老师记不住旋律和歌词,有的直接弃权,准备得不够充分。歌曲是教学中创造英语学习氛围、提高学习兴趣,巩固知识的一个重要的辅助手段,因此它的作用也不可小觑喔。

  第一、说课的内容。

  说课,是授课教师向同行系统介绍自己关于某课的教学设想(意图)及其理论依据,而后听者评议、交流切磋的一种教研形式。说课的内容包括:说教材(包括说教学内容、教学目标、重点难点和课时安排)、说学生、说教法(本课采用何种教学方法和手段及其教育理论依据)、说学法(本课拟教给学生什么样的学习方法,培养哪些能力)、说教学过程(课堂的教学流程和板块结构以及板书)。

  第二、说课的语言

  。说课不同于备课,其语言应该分为说课语言和教学语言两块,即教师在说课过程中应说课角色和课堂角色不断地互换。大部分的说课内容是使用说课语言,将自己的课堂结构、理论依据等展示给听众,而导语部分、课堂中的有效提问、过渡语、结束语等就应用教学语言,将听众当作自己的学生,好像在课堂上一样,轻重缓急、抑扬顿挫恰到好处,亮出自己的精彩。

  第三、注意理论依据。

  备课着重研究解决课堂教学中的“教什么、怎样教”等教学内容及实施技术问题,说课除要研究上述问题外,还要研究“为什么这样教”的教学理论问题。在每个大的板块环节之后,要说出这样设计的教育理念是什么,目的是什么。而不能把说课当成课堂再现,只说自己的教学流程。

  第四、也是最后一点,要脱稿。

  或者说,要想取得好的成绩,必须脱稿。我们知道技能大赛是提前抽课题,大约一个小时的时间设计方案准备稿子,而我们还用了充分的时间准备,可是到台上一站还是感觉很紧张。要想再通畅流利地脱稿去讲更是不可能。但是,别人能做到的,你也能做到,这不算什么。别人做不到的,你也要能做到,方能展示你的优秀。世上无难事,只要肯攀登。相信自己,一定能行的。

  人们都说教师是人类历史的工程师,我很庆幸自己成为教师行业的一员.但现在深有体会,当一位老师难,成为一位称职的老师更难,成为一为称职而又优秀的老师更是难上加难.自己要积极进取,不断的'提高自身素质,多听有经验老师的课,取其精华,并将其运用到自己的教学当中,不断反思自己教学中的不足,更新观念。打开一扇窗,会看到又一个全新的世界。我将把握每一次学习的机会,秀出教师的真我风采.在以后的工作中我将不断地为自己充电,希望在下一次的活动中能够超越自己。

  为了提高教师的专业技术水平,展示教师才能,促进教师相互交流,相互学习,共同提高。20xx年x月1日,我园开展了教师技能技巧大赛。参赛老师经过充分的的准备,以自己的状态迎接这次比赛。

  本次技能技巧比赛共分四大块内容:一、自弹自唱;二、讲故事;三、舞蹈;四、绘画。比赛过程紧张而精彩,赛场里时而鸦雀无声,时而掌声四起,在这次活动中教师有着青春的活力和无限的创造力,充分发挥了自己的潜能,各位老师谨慎认真的对待,虽然是重在参与,但是大家准备的都很充分,不少教师为了让曲子弹得熟练一些,趁放学后的抓紧时间练琴,直到天黑才回家。可见各位老师都是很认真很好学的。

  比赛是教师学习的平台,结果并不重要,最重要的是要以赛促教,这才是比赛的真正意义。此次活动的开展,给每位参赛教师搭建了一个展示自我风采的平台,提供了一次相互学习的机会,同时使大家找准自己的薄弱点,并从各个途径加紧自我提高,真正达到了激励学习、促进提高的目的,对教师的个人业务素质发展起到了非常积极的促进作用。也为今后更好的地教育教学,成为全能型教师打下扎实的基础。

教师技能大赛演讲稿14

尊敬的各位领导、各位教师:

  大家好!

  通过两天紧张而充实的学习,我受益匪浅,特别是对教育教学理论的内涵有了较为深刻的理解和认识,从而有效地提升了自身的认识水平和理论水平,进一步加强了自身战胜困难,抓好教育教学和提升自身业务水平的信心和决心。下面我谈几点体会:

  一、新形势下的教育教学改革工作

  要求老师必须具备较高的政治素质和业务素质,提升个人的综合素质,不断适应教育教学改革工作的需要。李元昌老师的从教经历和对教育的执著追求,给我们年轻教师较大的教育,让我们懂得什么是教育,怎样才能教出优秀的学生,让我们懂得“没有爱就没有教育”这一深刻道理。

  二、要谦虚谨慎,不要傲气。

  这是宋老师给我的深刻印象。无论是从处理好师生关系还是从处理好学校、家庭、社会关系来讲,都必须谦虚谨慎,戒骄戒躁,始终保持清醒理智的头脑。要集思广益,不要主观臆断。一定要有很强的平等、共同学习的意识,遇事多商量、多沟通,经常性地交流思想,交换意见,调动学生主动学习的意识。教师要心胸宽广,不要小肚鸡肠。一定要有一种容人、容事的宽广胸怀,能听取各种不同意见,要严于律己,宽以待人,少一点猜疑之心、嫉妒之心、怨恨之心,多一些理解之心、关怀之心、友爱之心,这样给学生不错的示范作用。会使教学效果收到事半功倍的作用。

  三、必须热爱自身的教育对象——学生。

  教师应该是一位雕塑大师,能将一块坯材,用自身的思想与感情,将它雕塑成一件艺术精品。从本质上看,学生并不存在好与差之分,“差生”之因此“差”,原因在于他们潜能被种、种主客观因素所束缚,而未得到充分的释放而已。来自学生自身的主观因素和来自客观的影响。主客观的因素,都会严重束缚学生内在潜能的发挥,都会成为学生健康成长与发展的障碍。正因如此,我们教师对这些所谓的“差生”,更应加备的关爱与呵护。在他们身上,我们要倾注全部的爱,去发现他们学习上每一点滴的进步,去寻找他们生活中,品德上每一个闪光点,然后利用激励机制,加以充分的肯定和激励,恢复感到温暖,加强自信,从而缩小师生间心灵上的距离,使他们产生“向师性”。这样,才会在他们成长与发展的道路上有一个质的飞跃。

  四、我认为,好教师首先必须有敬业精神。

  要做到这一点,就应深刻认识教师工作的意义,从而深深地热爱教育事业。现代的时代是一个竞争激烈的时代。国与国的竞争主要体现为综合国力的竞争,综合国力的'竞争归根结底是人才的竞争,而人才的培养靠的是教育,靠的是教师兢兢业业的工作。只有深深地认识这一点,才能激发对教师工作的热爱,也才能把这种爱倾注到对学生的教育中去。

  五、一个好教师还必须十分重视“言传”外的“身教”

  要以自身的行为去影响学习,真正成为学生的表率使学生从教师身上懂得什么应为之,什么不可为。因此,教师的教学,待人接物,行为举止,一言一行都必须认真、稳重、规范、得体,切不可马虎、轻率、任性、不负责任。除此之外,教师还应和学生进行经常性的心灵沟通,向学生畅开心灵,既可以向学生谈自身从人生中取得的宝贵经验,也可以向学生坦诚地公开自身的生活教训,使学生真正感受到你不但是良师还是益友。

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