经理助理工作职责

时间：2023-11-08 15:53:49 工作职责我要投稿

(精品)经理助理工作职责15篇

经理助理工作职责1

　　1、在总经理领导下负责工程的全面工作，努力作好总经理的参谋助手，起到承上启下的作用，谨慎做到全方位效劳;

　　2、在总经理领导下负责企业详细管理工作的布置、实施、检查、催促、落实执行状况;

　　3、帮助总经理作好经营效劳各项管理并催促、检查落实贯彻执行状况;

　　4、负责各类文件的分类呈送，请集团领导阅批并转有关部门处理;

　　5、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录。做好决议、确定等文件的`起草、发布;

　　6、负责总经理的公文办理，解决来信、来访事宜，刚好处理、汇报。

　　7、负责总经理支配的其他工作;

经理助理工作职责2

　　(1)销售资料的`整理、搜集、归档;

　　(2)客户报价和交期回复;

　　(3)销售数据和订单的录入、归档;

　　(4)协助销售人员综合协调日常销售事务;

　　(5)跟踪订单，联系客户;

　　(6)调配安装人员，全程跟进安装事宜;

　　(7)跟踪应收账款和库存，处理销售中遇到的问题;

　　(8)其他与销售助理有关的工作

经理助理工作职责3

　　1、陪同总经理到项目或者课程，做好会议纪要。

　　2、追踪总经理交代的各种项目和工作进度，并及时反馈。

　　3、会熟练制作各种数据分析表。

　　4、会熟练制作PPT。

　　5、能和总经理共同完成课程教研工作。

经理助理工作职责4

　　1、协助领导处理日常事务及与各部门的沟通协调，做好上传下达工作。

　　2、按照领导的安排，主持召开公司管理会和周例会及其他工作会议。

　　3、做好会议纪要及督办事项的记录并下发各部门，跟踪落实监督督办事项及领导安排的'工作事项的进展及结果。

　　4、按照领导要求完成文案类汇报等工作。

　　5、日常行政事务类工作。

　　6、完成领导安排的其他工作。

经理助理工作职责5

　　1、全面负责公司内部人才的招聘工作；

　　2、根据现有编制及业务发展需求，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划；

　　3、协助上级完成需求岗位的职务说明书；

　　4、调查公司所需人才的外部人力资源存量与分布状况，并进行有效分析，对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展，保证人才信息量大、层次丰富、质量高，确保招聘渠道能有效满足公司的.用人需求；

经理助理工作职责6

　　1、在公司经理领导下负责办公室的全面工作，努力作好公司经理的.参谋助手，起到承上启下的作用，认真做到全方位服务。

　　2、在公司经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。

　　3、协助公司经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。

　　4、负责各类文件的分类呈送，请公司经理阅批并转有关部门处理。

　　5、协助公司经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供公司经理决策。

　　6、做好公司经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录。做好决议、决定等文件的起草、发布。

　　7、做好企业内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作。

　　8、负责保管使用企业图章和介绍信。

　　9、负责企业内外的公文办理，解决来信、来访事宜，及时处理、汇报。

　　10、负责上级领导机关或兄弟单位的接待、参观工作。

经理助理工作职责7

　　1、负责总经理日常行程安排并及时提醒，做好各项工作的`相关准备工作;

　　2、负责总经理日常工作中的文件起草，撰写、整理、归纳各类资料;

　　3、负责公司资料员的相关工作;

　　4、撰写和根进落实会议纪要的内容;

　　5、完成经理交代的其他工作;

经理助理工作职责8

　　1、掌握总经理的日程安排，为总经理接见访客做好预约工作;

　　2、撰写、跟进落实和整理公司会议、专题研讨会议等公司会议纪要和会议记录;

　　3、起草公司各阶段工作总结、总经理讲话稿及其他正式文件;

　　4、配合总经理处理外部公共关系(政府、重要客户等)以及协助总经理做好公司来宾的接待工作;

　　5、各单位经营数据的搜集和分析，跟踪公司经营目标达成情况;

　　6、完成其他临时交办的`任务。

经理助理工作职责9

　　1、负责做好总经理交代的工作

　　2、做好企业内外文件的.发放登记传递催办立卷归档工作；

　　3、协助总经理做好综合协调各部门工作和处理日常事务

　　4、协助总经理收集各部门重要报表，并校对各项重要数据，根据核对结果对各部门进行绩效考核，并根据绩效评价结果实施对员工的奖惩工作

　　5、负责部分对外联系的工作

经理助理工作职责10

　　1、协助总经理处理外部公共关系，负责督促总经理布置的工作任务的贯彻、落实，以及相关事务的`传达等;

　　2、妥善安排总经理相关的工作行程，处理好总经理的日常事务;

　　3、协助总经理总经理对接国内、澳洲及美洲市场;

　　4、协助总经理做好经营服务各项管理工作，检查落实贯彻执行情况;

　　5、协助总经理日常对内、对外工作的沟通协调，保证公司业务在各个环节、各方面作到很好的结合;

　　6、完成总经理临时交办的其他工作任务。

经理助理工作职责11

　　1、协助销售管理跟进公司订单客户;

　　2、良好的与订单客户沟通，选型、报价、订单、对账及销售回款等;

　　3、销售支持工作，基本的.产品选型，报价及相关合同的处理、跟进订单情况、协调货期、发货和售后等;

　　4、客户档案的管理，客户服务以及大客户相关事务;

经理助理工作职责12

　　1、起草公司工作计划总结，并作好公司重要会议记录;

　　2、起草、存档整理总经理签发文件;

　　3、公司管理制度、规章制度，网页设计方案书、合同书，公司总体运行配合;

　　4、接听电话、妥当应答，并做好电话记录;

　　5、掌握总经理的`日程安排做好预约工作，安排商务旅行;

　　6、完成总经理或综合管理部经理交办的其他工作;

　　7、根据公司发展的要求制定人力资源战略;

　　8、设计并完善公司人力资源结构;

　　9、完成公司人力资源的日常招聘工作;

　　10、完善公司绩效考核制度。

经理助理工作职责13

　　1. 协助项目经理，组织、协调开发中的.内外资源，跟进新产品、各类项目的进程，确保项目按目标计划高质量达;

　　2. 协助项目经理高效组织召开项目运作过程中的不同类型会议，并跟进会议任务分解落实;

　　3. 编写项目管理相关文件、资料，建立和维护项目档案信息;

　　4. 负责项目组的日常事务运作，包括项目团建、团队维护等;

　　5. 配合协助项目招投标、知识产权管理及规划、项目申报等商务事宜;

　　6.完成上级交代的其他事务。

经理助理工作职责14

　　1、协助总经理做好综合、协调各部门工作和处理日常事务。

　　2、及时收集和了解各部门的工作动态，协助总经理协调各部门之间有关的业务工作，掌握全公司主要活动情况。

　　3、协助总经理收集各部门重要报表，并校对各项重要数据，根据核对结果对各部门进行绩效考核，并根据绩效评价结果实施对员工的奖惩工作。

　　4、负责召集公司办公会议和其他有关会议，做好会议记录，并检查督促会议决议的贯彻实施。

　　5、负责公司行政文书档案的管理工作及各部门文书资料收集归档管理工作，进行业务指导。

　　6、负责组织公司通用管理标准规章制度的拟定、修改和编写工作，协助参与专用管理标准及管理制度的拟定、讨论、修改工作。

　　7、协助总经理与供应商建立良好的`合作关系，并负责做好公司重要来宾的接待安排及重要会议的组织与会务工作。

　　8、完成公司领导交办的其他工作任务。

经理助理工作职责15

　　1、协助总经理负责业务工作的开展，英语6、级以上。

　　2、推广新产品，展示公司形象，寻找海外客户。

　　3、联络开发客户，维护老客户，与客户保持良好关系，促成订单。

　　4、负责各项文书工作。

　　5、总经理交办的其他工作任务。

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