退管会岗位工作职责

时间：2024-11-20 14:53:10 岗位职责我要投稿

退管会岗位工作职责

　　在日常生活和工作中，人们运用到岗位职责的场合不断增多，制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗？以下是小编帮大家整理的退管会岗位工作职责，希望能够帮助到大家。

退管会岗位工作职责

退管会岗位工作职责1

　　退管会：

　　1、贯彻落实有关退管工作的方针政策、法规，结合学校实际情况，制定具体实施办法，并组织实施。

　　2、发挥退休人员政治优势，创造条件，支持退休教职工关心幼儿园发展及组织参加关心下一代的各项工作。

　　3、宣传和贯彻执行《中华人民共和国老年人权益保障法》和《上海市老年人权益保护条例》，依法维护老年人的合法权益。

　　4、开展适合老年人特点的文体、参观、旅游等活动，丰富退休人员精神文化生活。

　　5、关心退休人员的生活和健康情况，做好孤老、病残、高龄和特困老人的帮困工作。组织好每年一度的`敬老节活动，做好冬“送温暖”、夏“送清凉”工作。及时进行困难、住院人员的探望慰问，掌握他们的困难和要求，为他们排忧解难。6、组织好退休人员定期体格检查，发现疑难病症对象，督促他们及时进行治疗。

　　7、负责退休管理工作，安排好办公室日常工作，做好退休人员的信息、资料、统计、信访接待等工作。

　　8、妥善处理退休人员去世后丧事善后工作。

　　9、完成园方交办的有关退休人员方面的其他工作。

　　亲子：

　　1、负责落实全园亲子教育工作计划，根据园计划每学期制定、完成亲子活动计划和总结。

　　2、组织开展园内的亲子研讨活动，利用双休日向社区0-3岁婴幼儿开放活动。

　　3、协调好社区、幼儿园、家庭之间的关系，发现和解决开展活动过程中存在的问题。

　　4、负责安排每学期的亲子活动计划。

　　5、听取社区、本园家长对学校工作的意见和建议，指导教师做好家长宣传与指导工作。

　　6、做好社区0-3岁摸底汇总工作。

　　7、做好资料的拿取和发放工作。

　　8、定期向园长汇报工作开展情况，并服从园方工作安排。

　　每周代班2个半天，切实保证执行班中计划，不计班贴。

　　退管会是负责全院退休人员的日常管理和服务的职能部门，主要工作职责有：

　　一、贯彻落实党和政府有关退管工作的方针政策、法规，结合学校实际情况，制定具体实施办法和细则，并组织实施。

　　二、重视退休人员的思想政治工作，支持和配合退休党总支组织好党员的学习活动。会同有关部门组织退休教职工的形势任务报告。发挥退休人员政治优势，创造条件，支持退休教职工关心学院发展及组织参加关心下一代的各项工作。

　　三、宣传和贯彻执行《中华人民共和国老年人权益保障法》和《上海市老年人权益保护条例》，依法维护老年人的合法权益。

　　四、办好“老年活动室”开展适合老年人特点的文体、参观、旅游等活动，丰富退休人员精神文化生活。

　　五、关心退休人员的生活和健康情况，做好孤老、病残、高龄和特困老人的'帮困工作。组织好每年一度的敬老节活动，做好冬“送温暖”、夏“送清凉”工作。及时进行困难、住院人员的探望慰问，掌握他们的困难和要求，为他们排忧解难。

　　六、协助校医院组织好退休人员定期体格检查，发现疑难病症对象，督促他们及时进行治疗。

　　七、指导和督促各部门退管分会工作，定期或不定期召开各部门有关人员会议，沟通情况，研讨工作，总结经验。

　　八、负责退休管理工作，安排好办公室日常工作，做好退休人员的信息、资料、统计、信访接待等工作。

　　九、协助退休人员原工作部门，妥善处理退休人员去世后丧事善后工作。

　　十、完成领导交办的有关退休人员方面的其他工作。

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