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监事会岗位职责
在充满活力，日益开放的今天，我们都跟岗位职责有着直接或间接的联系，岗位职责具有提高内部竞争活力，更好地发现和使用人才的作用。想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧，下面是小编整理的监事会岗位职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
监事会岗位职责1
1.负责股东会决议交办其他重要工作。
2.对所承担的工作全面负责。
3.对公司各部门的'运营情况进行监督、检查;
4.负责对各级人员进行监督、检查;
5.负责对各部门各个工作环节进行检查、监督;
6.负责对各驻外机构管理进行检查、监督;
7.有权对公司发生的问题提出质疑和改进建议;
8.负责组长交办其他重要工作;
9.对所承担的工作全面负责。
监事会岗位职责2
1、负责监督董事、经理等管理人员有无违反法律、法规、公司章程及股东大会决议的行为。
2、负责检查公司业务，财务状况和查阅帐簿及其他会计资料。
3、负责核对董事会拟提交股东大会的.会计报告、营业报告和利润分配等财务资料，发现疑问可以公司名义委托注册会计师、执行审计师帮助复审。
4、有权建议召开临时股东大会。
5、有权要求执行公司业务的董事和经理报告公司的业务情况。
6、负责对各级人员进行监督、检查、考核。
监事会岗位职责3
1、本基金会设监事1名。监事任期与理事任期相同，期满可连任。理事、理事的`近亲属和基金会财会人员不得任监事；
2、监事依照章程规定的程序检查基金会财务和会计资料，监督理事会遵守法律和章程的情况；
3、监事列席理事会会议，有权向理事会提出质询和建议，并应当向江苏省民政厅、江苏省教育厅以及税务、会计主管部门反映情况；
4、监事应当遵守有关法律法规和基金会章程，忠实履行职责。
监事会岗位职责4
监事会岗位职责
1、监督检查公司的业务、财务状况，并有权要求执行公司业务的董事和总经理报告公司的业务情况。
2、对董事、总经理违反法律、法规或者公司章程的行为进行监督。
3、监督检查董事、总经理一切有损于公司利益的行为，并予以纠正。
4、核对董事会拟定交股东大会的.财务报告。 5、提议召开临时股东大会。
6、负责对公司重大事项及方案的检查、监督。 7、公司章程的其他职权。
监事会岗位职责5
监事会主席岗位职责
1、全面负责主持监事会工作;
2、组织检查、监督董事、经理等管理人员有无违反法律、法规、公司章程及股东大会决议的行为;
3、组织检查、监督公司业务、财务状况及组织检查、查阅公司财务
账簿和其它会计资料;
4、组织核对董事会拟提交股东大会的会计报告、营业报告和利润分
配方案等财务资料;
5、组织对各部门和驻外机构的管理进行监督、检查、考核；
6、对公司所发生的问题提出质询；
7、组织完成股东大会交办的其他重要工作;
8、对所承担的工作全面负责。
总经理岗位职责
1、主持公司全面工作，对上一级组织负责；
2、负责确定公司发展战略，制订公司发展规划，决策公司重大事务；
3、负责公司咨询业务拓展，确保公司持续健康发展；
4、负责公司的财务管理，确定员工报酬标准，确保收支的合理性；
5、负责公司的人事管理，岗位设置，聘任副总经理，总工程师及其他员工；
6、签发以公司名义对外出具的各类项目咨询文本及公司对外其他文件；
7、确定咨询业务委托合同的最终价格；
8、负责制定公司的各项管理制度，并组织实施与监督；
9、负责组织员工政治理论学习，开展思想政治工作；
10、负责与上级行业协会、行政主管部门的工作衔接，加强汇报；
11、负责与业务合作单位及同行的横向联系与信息交流；
12、完成董事会交办的其他工作。
办公室主任岗位职责
1、按照公司办公室的职责范围，主持办公室的日常行政工作；
2、协助经理召集全公司员工大会、经理办公会议等，做好记录，负责督促检查会议决议执行情况；
3、在经理领导下，负责组织起草总公司工作计划、总结决议、报告、规章制度等文件，负责编排主要活动日程表；
4、据公司领导指示和有关会议决定，组织草拟和发布通知、通告、会议纪要及其他文件。负责公司公文、函电、报表的初批、拟办和催办工作；
5、负责做好来信来访的接待工作，处理好信息反馈；
6、正确贯彻执行有关人事、劳动工资等方面的政策和规定，做好各中心（部门）的绩效考核与职能监控工作；
7、检查、指导各部门员工的政治、业务学习；加强内务工作管理，督促检查办公室工作人员履行岗位职责，予以考核；
8、负责组织全公司的安全生产活动和劳动保护工作；
9、负责办理员工各项福利事项、员工住房安排、办理暂住证、社会保险、员工生活区之管理和安全保卫工作；
10、办理人员任免、调薪、迁调、奖惩、离职、退休等各项事务，负
责劳务纠纷之处理；
11、出入厂管理、警卫、勤务、厂区安全维护、异常事项之处理；
12、认真做好公司领导交办的其他工作。
后勤部部长岗位职责
1、负责、处理公司日常后勤事务；
2、负责公司后勤管理制度的规定，并监督执行，确保后勤管理制度的顺利进行；
3、负责公用设施的使用、维修、养护和管理、清洁卫生；
4、负责生活后勤保障服务管理。负责食堂管理，确保员工饮食安全，负责休闲文化、娱乐设施管理；
5、负责后勤物资管理，编制、上报物资采购计划，负责对后勤物资采购、领用和消耗的监督审核工作；
6、制定本部门工作人员的'职责。负责指导、管理、监督本部门其它人员的业务工作，做好下属人员的绩效考核和奖励惩罚工作；
7、完成上级领导交办的各项工作。基建总经理岗位职责
1、负责拟定公司工程项目的工作计划；
2、负责施实项目扩初图、施工图设计，并组织有关会审工作；
3、工程预决算的编制及审核，组织实施项目招标的具体工作；
5、负责工程的进度、质量、安全的监督和现场的管理，组织有关阙进行质量的检验和评定，竣工验收及交付使用；
6、负责项目进度、质量、安全的考核，编制提出项目进度计划，提出用款计划（草案）等工作；
7、组织召集项目有关会审、评审、验收等各类会议，并协调与规划部门等部门的关系；
8、收集整理征地、施工图、设计变更、竣工图等有关资料，并做好存档资料等工作；
9、拟定工程基建用料计划，并组织验收、核对保管等工作；
10、完成公司临时交办的其它工作。
监事会岗位职责6
1.负责对各级人员进行监督、检查、考核。
2.负责对各部门管理的工作进行检查、监督、考核。
3.负责对各驻外机构管理进行检查、监督。
4.有权对公司的管理提出建议和意见。
5.有权对公司发生的.问题提出质疑。
监事会岗位职责7
1、对公司各部门的运营情况进行监督、检查；
2、负责对各级人员进行监督、检查；
3、负责对各部门各个工作环节进行检查、监督；
4、负责对各驻外机构管理进行检查、监督；
5、有权对公司发生的问题提出质疑和改进建议；
6、负责组长交办其他重要工作；
7、对所承担的`工作全面负责。
监事会岗位职责8
监事会职责
1、检查公司的经营效益、财务、国有资产保值增值、资产运营等情况，并有权要求执行公司业务的董事和经理报告公司的业务情况; 2、检查公司财务，核对企业会计报告、营业报告和利润分配方案，查阅账簿和其它会计资料等各种资料的真实性、合法性。每年年终，聘请有资质的会计师事务所对公司财务进行审计。
3、对公司经营运行中涉及的数额较大的投资、融资、担保、产（股）权转让等经济行为进行监督；
4、对董事、高级管理人员执行公司职务的行为进行监督，对违反法律、法规、行政规章、公司章程以及市国资委依法做出的决定（议）的董事、高级管理人员提出罢免的建议；
5、当董事、高级管理人员的行为损害公司的利益时，要求董事、高级管理人员予以纠正，必要时向市国资委或者有关主管机关报告；
6、当董事、高级管理人员执行公司职务时违反法律、法规、行政规章或者公司章程的规定给公司造成损失、应当承担赔偿责任，而拒不承担时，向市国资委提出书面报告；市国资委书面要求监事会向人民法院提起诉讼时，依法向人民法院提起诉讼；
7、对公司董事、高级管理人员的考核提出建议；
8、对公司独资、控股子企业及重要的参股公司依法进行监督；
9、法律、法规、行政规章和公司章程规定以及市国资委授予的其他职权。
监事会主席岗位职责
1、全面负责主持监事会工作、负责监事会的日常工作；
2、召集、主持监事会会议；
3、组织检查、监督董事、高级管理人员有无违反法律、法规、公司章程及各项决议的`行为；
4、组织检查、监督公司经营业务、财务状况；
5、组织检查、查阅公司财务帐簿和其它会计资料；
6、组织核对会计报告、营业报告和利润分配方案等财务资料；
7、组织对各级管理部门的工作进行检查、监督、考核；
8、可以列席董事会会议，并对董事会决议事项提出质询或者建议。
9、组织对各部门、驻外机构的管理进行监督、检查、考核；
10、有权代表公司与董事交涉或对董事起诉；
11、有权对公司所发生的问题提出质询；
12、签署监事会的报告和其他重要文件；
13、负责组织完成国资委交办的其他重要工作；
监事职责
1、负责监督董事、经理等管理人员有无违反法律、法规、公司章程及各项决议的行为;
2、负责检查公司经营业务，财务状况和查阅帐簿及其他会计资料;
3、负责核对会计报告、营业报告和利润分配等财务资料；
4、有权建议召开临时股东大会;
5、有权要求执行公司业务的董事和经理报告公司的业务情况;
6、负责对各部门、各驻外机构管理的工作进行检查、监督、考核;
7、可以列席董事会会议，并对董事会决议事项提出质询或者建议。
8、有权对公司的管理提出建议和意见;
9、有权对公司发生的问题提出质疑;
监事会岗位职责9
1、负责对各部门管理的.工作进行检查、监督、考核。
2、负责对各驻外机构管理进行检查、监督。
3、有权对公司的管理提出建议和意见。
4、有权对公司发生的问题提出质疑。
5、负责股东会决议交办其他重要工作。
6、对所承担的工作全面负责。
监事会岗位职责10
1.检查公司的业务、财务状况，查阅账簿和其它会计资料，并有权要求执行公司业务的董事和总经理报告公司的业务情况;
2.对董事、经理执行公司职务，对违反法律、法规或公司章程的.行为进行监督;
3.当董事和经理的行为损害公司的利益时，要求董事和经理予以纠正;
4.核对董事会拟提交股东大会的会计报告、营业报告和利润分配方案等财务资料，发现疑问可以以公司名义委托注册会计师、执行审计师帮助复审;
5.提议召开临时股东大会;
6.代表公司与董事交涉或对董事起诉;
7.公司章程规定的其他职权;
8.监事会主席或监事代表列席董事会会议;
9.监事不得兼任董事、经理及其他高级管理职务;
10.负责对公司重大事项及方案的检查、监督。
11.本基金会设监事1名。监事任期与理事任期相同，期满可连任。理事、理事的近亲属和基金会财会人员不得任监事;
12.监事依照章程规定的程序检查基金会财务和会计资料，监督理事会遵守法律和章程的情况;
14.监事列席理事会会议，有权向理事会提出质询和建议，并应当向江苏省民政厅、江苏省教育厅以及税务、会计主管部门反映情况;
15.监事应当遵守有关法律法规和基金会章程，忠实履行职责。
监事会岗位职责11
1.监事不得兼任董事、经理及其他高级管理职务;
2.负责对公司重大事项及方案的检查、监督。
3.本基金会设监事1名。监事任期与理事任期相同，期满可连任。理事、理事的近亲属和基金会财会人员不得任监事;
4.监事依照章程规定的.程序检查基金会财务和会计资料，监督理事会遵守法律和章程的情况;
5.监事列席理事会会议，有权向理事会提出质询和建议，并应当向江苏省民政厅、江苏省教育厅以及税务、会计主管部门反映情况;
6.监事应当遵守有关法律法规和基金会章程，忠实履行职责。
监事会岗位职责12
监事会职责
1、检查公司的经营效益、财务、国有资产保值增值、资产运营等
情况，并有权要求执行公司业务的董事和经理报告公司的业务情况;
2、检查公司财务，核对企业会计报告、营业报告和利润分配方案，查阅账簿和其它会计资料等各种资料的真实性、合法性。每年年终，聘请有资质的会计师事务所对公司财务进行审计。
3、对公司经营运行中涉及的数额较大的投资、融资、担保、产（股）权转让等经济行为进行监督；
4、对董事、高级管理人员执行公司职务的行为进行监督，对违反
法律、法规、行政规章、公司章程以及市国资委依法做出的决定（议）的董事、高级管理人员提出罢免的建议；
5、当董事、高级管理人员的行为损害公司的利益时，要求董事、高级管理人员予以纠正，必要时向市国资委或者有关主管机关报告；
6、当董事、高级管理人员执行公司职务时违反法律、法规、行政
规章或者公司章程的规定给公司造成损失、应当承担赔偿责任，而拒不承担时，向市国资委提出书面报告；市国资委书面要求监事会向人民法院提起诉讼时，依法向人民法院提起诉讼；
7、对公司董事、高级管理人员的考核提出建议；
8、对公司独资、控股子企业及重要的参股公司依法进行监督；
9、法律、法规、行政规章和公司章程规定以及市国资委授予的其
他职权。
监事会主席岗位职责
1、全面负责主持监事会工作、负责监事会的.日常工作；
2、召集、主持监事会会议；
3、组织检查、监督董事、高级管理人员有无违反法律、法规、公
司章程及各项决议的行为；
4、组织检查、监督公司经营业务、财务状况；
5、组织检查、查阅公司财务帐簿和其它会计资料；
6、组织核对会计报告、营业报告和利润分配方案等财务资料；
7、组织对各级管理部门的工作进行检查、监督、考核；
8、可以列席董事会会议，并对董事会决议事项提出质询或者建议。
9、组织对各部门、驻外机构的管理进行监督、检查、考核；
10、有权代表公司与董事交涉或对董事起诉；
11、有权对公司所发生的问题提出质询；
12、签署监事会的报告和其他重要文件；
13、负责组织完成国资委交办的其他重要工作；
监事职责
1、负责监督董事、经理等管理人员有无违反法律、法规、公司章
程及各项决议的行为;
2、负责检查公司经营业务，财务状况和查阅帐簿及其他会计资料;
3、负责核对会计报告、营业报告和利润分配等财务资料；
4、有权建议召开临时股东大会;
5、有权要求执行公司业务的董事和经理报告公司的业务情况;
6、负责对各部门、各驻外机构管理的工作进行检查、监督、考核;
7、可以列席董事会会议，并对董事会决议事项提出质询或者建议。
8、有权对公司的管理提出建议和意见;
9、有权对公司发生的问题提出质疑; **公司
监事会
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