管控岗位职责

时间:2023-03-23 08:12:03 岗位职责 我要投稿

管控岗位职责22篇

  在生活中,岗位职责使用的频率越来越高,制定岗位职责可以最大限度地实现劳动用工的科学配置。我们该怎么制定岗位职责呢?以下是小编精心整理的管控岗位职责,欢迎阅读与收藏。

管控岗位职责22篇

管控岗位职责1

  岗位职责:

  1、熟悉各渠道价格,执行线上线下价格管控工作;

  2、负责整理价格管控的证据链条;

  3、负责向违规客户传达公司要求;

  4、负责解答客户反对意见。

  岗位要求:

  1、大专及以上学历,商业管理类优先;

  2、了解商业销售渠道基础知识,有价格管控经验优先;

  3、能独自查找乱价产品的供应链条及证据链条;

  4、能独立沟通相应客户;

  5、有客户(代理商/加盟商)管理经验者优先;

  6、积极进取,责任心强,很强的自我约束力,独立工作和承受压力的'能力;

  7、高度的工作热情,良好的团队合作精神。

管控岗位职责2

  岗位职责:

  收集并分析公司满意度数据;

  在数据分析基础上,针对存在的问题,制定满意度提升文案并落实;

  对接具体项目,检查监督各项要求的落地执行。

  岗位要求:

  具备大型房地产公司从业背景;

  具备业主满意度管理工作经验;

  抗压能力强,本科及以上学历。

管控岗位职责3

  一、网络部分

  1、负责公司网络机房内交换机、服务器及网络主要设备的合理配置和安全运行;

  2、负责公司网络终端设备、终端外设和网络线路的日常维护和管理,保障信息畅通;

  3、负责网络内相关设备用户的设置及用户的开户、撤消、权限等管理;

  4、负责服务器重要数据的安全性并定期进行相关数据的备份;

  5、协助领导建立健全相关的网络管理规章制度;

  6、负责公司办公系统的管理;

  7、负责公司所有行政电话的维修、维护等工作;

  8、完成领导交办的其它工作。

  二、会议室管理

  1、负责公司一切接待、会议、活动等需要网络、音响部分的工作;

  2、负责公司会议室音响的.调试、放音、维护等工作;

  3、如有需要,负责公司电脑类、数码类等设备的选型工作;

  4、负责公司所有接收器的安装、维修、维护等工作;

  5、负责公司LED大屏幕的维护、维修、内容更改的工作;

  6、每日按时开关会议室,及时登记并安排会议室使用,会后简单整理,保持会场清洁;

  7、完成领导交办的其它工作。

  三、快递仓库管理

  1、对配送商品按照配送单及时登记核对,发现问题按规定反馈,要求寄件人改正;

  2、根据收件信息及时和收件人联系,联系时必须使用规范用语;

  3、按照业务流程,准确、及时把收件包裹送达,指导收件人签收相关资料并及时取回;

  4、每日整理快递相关业务单据、资料,每周汇总呈递给上级;

  5、收集收寄人提出的问题和建议,保持记录并积极反馈;

  6、定期进行业务和安全培训,提高服务质量;

  7、完成领导交办的其它工作。

管控岗位职责4

  任职资格:

  1、大专及以上学历,会计学或财务管理专业毕业;

  2、具有1年以上出纳工作经验;

  3、熟悉操作财务软件、excel、word等办公软件;

  4、记账要求字迹清晰、准确、及时,账目日清月结,报表编制准确、及时;

  5、工作认真,态度端正;

  6、了解国家财经政策和会计、税务法规,熟悉银行结算业务。

  工作内容:

  1、负责装配区域财务政策的宣导及执行、财务工作统筹管理;

  2、负责装配区域利润及项目核算,主导预算编制及调整,成本管控;

  3、负责搭建以小微为索引的预实零差体系,通过财务专业事前算赢小微;

  4、负责搭建以订单为索引、合同为起点的全流程风险体系闭环;

  5、负责配合区域总经理完善流程体制,推动区域重点工作的.达成;

  6、负责各地财务事项审核、差异及问题分析,下月提升计划及落实;

  7、负责核对系统损益收入成本数据,涉及财务新项目业务申请与业务回顾;

  8、负责跟踪服务单理赔进度与亏损门店整改回顾;

  9、负责本区域审计及风险管控,以内部审计控制为切入点,优化区域流程断点,推动区域风险合规;

  10、团队管理,制定人才培养计划,提升团队凝聚力。

管控岗位职责5

  1、建筑、工程造价等相关专业;

  2、三年以上地产公司相关工作经验;

  3、熟悉房地产开发的全过程成本管理、标准化体系建设,并能熟练使用成本明源系统,具有丰富的实操经验。

  4、精通房地产项目的投资估算、各阶段目标成本测算、控制,熟悉目标成本和动态成本管控;

  5、具备较强的'沟通协调能力,细致严谨、原则性强、敬业认真、为人正直;

  6、有一线房企工作经验者优先;

管控岗位职责6

  职责描述:

  1、可靠度出货前monitor异常分析处理;

  2、信赖性异常分析以及跟踪处理;

  3、客诉fa分析,以及英文report整理汇报;

  4、厂内仪校异常处理以及配合客户稽核数据准备;

  5、可靠度以及仪校两个实验室的档申请;

  任职要求:

  1、全日制本科及以上学历,理工科专业,有品保经验者可放宽至大专学历,优秀应届生亦可考虑。

  2、了解qc7大手法以及iatf5大工具者佳。

管控岗位职责7

  职责描述:

  1、根据公司品牌定位、经营目标和发展战略,制定公司年度的货品计划并执行

  2、规范商品企划流程,进行商品调研及商品规划,提交新品企划需求,合理制定商品上新计划,对商品成本价管控,销售价格指导,活动价格管控。

  3、定期活动数据观测,竞品销售数据分析,潜力产品及新材料新工艺的发掘;

  4、在售商品卖点信息的提供和培训;

  5、对年度销售和库存情况进行分析,形成分析报表,为下年度货品订制提供依据和参考。

  6、分析各销售渠道的销售情况(畅滞销款)及客户的'需求,编制公司订、补货计划并监督执行;

  7、针对销售数据分析及时了解商品销售状况,控制商品进、销、存(日常补货,期初配货,期中调货,期末退货),为店铺调配适宜商品,确保货品正常流转;

  8、根据货品畅滞销原因分析、与运营部门、顾客紧密沟通,做好促销、换季、清仓等营销活动;

  9、负责组织定期进行市场调研,对竞争对手做全面深入的分析,并据此部署、调整商品销售规划。

  任职要求:

  1.专科以上学历,营销管理类、服装相关专业;

  2.三年以上女装或童装相关商品企划经验;

  3.对市场及流行趋势有较强的敏锐度;

  4.较强的数理分析能力、沟通协调能力,思维清晰,良好的团队合作精神;

  5.具有女装或童装商品企划经验者优先考虑;

管控岗位职责8

  工作描述:

  1、集团管控咨询、问题诊断与咨询方案实施;

  2、梳理集团公司发展战略,确定集团公司管控模式;

  3、搭建集团公司组织结构;

  4、设计集团公司核心管控流程;

  5、协助企业搭建集团全面预算管理、集团内部控制、集团高层绩效等管控工具体系;

  6、参与集团管控模型研究。

  任职条件:

  1、企业管理、经管类相关专业本科以上学历,两年以上大型集团企业相关工作经验为佳;

  2、熟悉大型集团企业组织与流程设计、集团财务管理、集团人力资源管理;

  3、具有良好的逻辑思维和书面及口头表达能力,有强烈的事业心和良好的'团队合作精神,责任心强;

  4、能熟练使用计算机和办公自动化软件,擅长word、powerpoint的使用;

  5、热爱咨询行业,适应出差。

管控岗位职责9

  风险管控人员岗位职责

  一、领航门店风险管控岗位职责:

  1、完成公司下达有关风险管控的工作任务,履行相应职责;

  2、对领航区域内门店的风险管控工作全面负责;

  3、对门店相关流程操作进行监管,如商品盘点、收银款的缴收、个人借支、交接(店长、处长、课长)促销费用的使用、单据的管理、场外交易等等,对发现的问题进行及时有效的处理;

  4、要求相关人员熟悉相应的操作流程,对易于产生风险的`部门制定相关规定并进行监管;负责对区域内相关人员的监督,发现问题及时向总部汇报,负责组织对违纪案件的查处,并及时进行审定及汇报。

  5、对消防设施设备定期不定期的进行例行检查,对发现的问题及时下发整改意见并跟进结果。

  6、在重大节假日及大型的促销活动(包括新开、重装门店)前应制定风险防范预案,杜绝安全事故发生。

  二、非领航门店风险管控岗位职责:

  1、完成区域领航风险管控下达有关风险管控的工作任务,履行相应职责;

  2、对门店的风险管控工作全面负责;

  3、对门店相关流程操作进行监管,如商品盘点、收银款的缴收、个人借支、交接(店长、处长、课长)、促销费用的使用、单据的管理、场外交易等等,对发现的问题进行调查核实并上报区域领航风险管理并跟处理结果;

  4、要求门店相关人员熟悉相应的操作流程,对易于产生风险的部门制定相关规定并进行监管;负责对门店内相关人员的监督,发现问题及时向区域领航风险管控汇报,负责组织对门店违纪案件的调查核实,并及时汇上区域报;

  5、对消防设施设备进行日巡查、日记录,对发现的重大安全隐患问题应及时整改,并报门店店长及区域领航风险管控;

  6、在重大节假日及大型的促销活动(包括新开、重装门店)前应制定风险防范预案,上报区域领航店长及风险管控,杜绝安全事故发生。

  三、岗位要求:

  1、履行公司制度要求,严格执行各项规定,坚持原则,尤其是在重大和敏感问题的处理时严要求、不手软,杜绝各类事件的发生,提高防范意识;

  2、增强风险管控意识,积极主动提出的批评意见和工作建议;

  3、谨慎办事,对影响工作开展的宴请、馈赠和其他活动等坚决拒绝;

  4、坚决杜绝以下行为:

  (1)对已发现的违法违纪事件隐瞒不报,或发现不处理,可能造成不利于公司利益的行为;

  (2)在事件查办过程中,不坚持原则,徇私情、讲情面,或利用职权收受当事人好处,导致事件处理不当,可能造成恶劣影响;

  (3)在查处违规事件中,调查不深入,不认真,未按程序规定办理,可能造成事态性质影响;

  (4)对明令禁止的不正之风不查处、不制止,或敷衍了事,可能对工作造成严重后果;

  (5)利用职权和职务上的影响,在人事、招生、开店(重装)等方面谋取不正当利益,可能产生违法违规的不廉洁行为。

管控岗位职责10

  工作内容:

  1、订单出货前利用内部信用评级系统审核客户订单;

  2、通过内部评估体系进行客户付款条件风险的提出;

  3、应收账款的'电话催收,电话跟进销售/客户直至付款为止(每天电话量30+)

  工作量分配:1or2大致50%、3大致40%,还有一些个人能力提升工作内容10%

  岗位要求:

  1、22-27岁

  2、本科及以上学历

  3、应届生或1-2年工作经验(无相关信用管控工作经验亦可)

  4、EXCELWORD的运用(EXCEL会简单的SUMIF语句等;打字数50字/每分钟)

  岗位特点:

  1、转岗可能性比较低;

  2、未来按照个人能力晋升为Pro/Exp,优秀人才也可晋升为Leader/Mgr

  薪资:6k+(每半年有调薪升职机会)

  参考加班时间:40小时/月(有加班费)

  福利:

  1、每月业绩奖金(达到一定级别后享受)、1年2次半年奖金等

  2、五险一金 、商业保险

  3、周末双休、法定节假日按国家规定休息

  4、带薪假按国家规定执行

  5、新入职时移动补贴、出差补贴等

  6、福利公休(除上述休假及带薪假外,公司特别给予的假期)

  7、一年两次福利补贴等

管控岗位职责11

  岗位职责:

  负责全国客户质量管理及提升工作:

  1、维护现有的风控策略体系,针对于全国客户进行质量管理,建立质量管理体系,根据业务现状和一线反馈不断调优,并推动落实方案落地;

  2、建立异常客户监控体系,并每日进行监控,对异常客户进行风险分析;

  3、针对风险客户安排运维人员进行跟进,推动跟进进度,并对跟进结果进行效果分析;优化跟进流程,定期输出客户质量管理报告;

  4、维护现有风控系统,并根据实际业务需要,不断优化系统功能;

  任职资格:

  1、本科及以上学历,2年以上风险管理经验或数据分析经验,必须具备较好的'数据分析能力、报告输出能力;

  2、有一定管理经验,能够合理安排下游部门的工作,并能进行有效考核、优化;

  3、能够快速理解业务场景,具备敏锐的洞察力和规划能力、良好的沟通能力及抗压能力;

  4、有电商行业反作弊方向工作经验、零售行业从业背景人员优先。

管控岗位职责12

  职位描述:

  1、承担咨询项目实施的骨干人员角色,在项目经理安排和指导下开展咨询工作;

  2、参与咨询项目诊断阶段的调研与访谈,提炼访谈获得的有效信息,并撰写诊断报告;

  3、参与项目解决方案设计,从问题出发,制定符合客户发展实际的问题解决方案;

  4、参与项目成果的客户汇报,并根据客户需求不断优化和完善项目成果;

  5、参与销售前段的项目建议书撰写等商务工作;

  6、参与重点行业研究、专项课题研究及模块研究。

  任职要求:

  1、学历要求:重点高校研究生学历,985/211大学本科学历也可考虑;

  2、专业要求:企业管理(如人力资源管理、战略管理、营销管理等)、管理科学与工程、行政管理、经济学等相关专业优先;

  3、工作经历:(符合以下条件之一)

  (1)1年以上咨询公司项目经验;

  (2)3年企业管理工作经验;

  4、核心胜任力:具备较强的分析与解决问题的`能力、表达与沟通协作的能力、逻辑思维能力、良好的文字功底以及学习能力等。有饱满的工作热情,有志于在咨询行业发展,能适应随项目经常性出差;

  职业发展通道:

  技术与经营多通道发展

  职位特色:

  1. 可享受公司完善的培训体系,包括mba培训,专家分享讲座,随时掌握最新的政策或者行业资讯等;

  2. 可建立完整的管理知识体系,感受高级智力活动带来的成就与乐趣;

  3. 公司提供具有市场竞争力的薪酬;

  4. 商业分析员既可担任技术型专业岗位,成为行业或者模块专家;亦可担任经营型岗位,成为技术与商务结合的全能型人才;

  5. 享受扁平化管理、专业型公司带来的高度专业化与简单人际关系。

管控岗位职责13

  岗位职责:

  1、负责成本管控中心整个部门的合同类、招采类、成本类资料的收集、整理、分类、编目归档工作;

  2、负责合同的审批、签订、分发及合同付款台帐登记;

  3、负责部门相关工程(费用)、结算款的请款、初审,并做好请款记录;

  4、配合部门成本经理完成每月成本月报统计,分析相关数据,设计变更及签证分类统计;

  5、负责部门内部日常内务工作及与业务相关部门之前的`文件往来整理、催发、收集工作;

  6、完成领导交办的其他事项。

  任职要求:

  1、年龄经验:2年以上相关工作经验;

  2、教育培训背景:工民建、工程管理、档案管理及成本招采相关专业本科以上学历;

  3、技能结构:一定的组织协调能力,沟通、协调、应变能力,有较强的文字组织能力,熟练运用办公软件及办公自动化设备;

  4、品性要求:身体健康,积极向上,工作细致,保密意识强,能承受一定的工作压力,责任心强。

管控岗位职责14

  1.负责产业商业模式对标研究,解读集团发展战略解读,提出产业经营发展思路与建议;

  2.制定产业业务管控模式模式方案,明确管控授权边界与授权,组织编制《组织管理手册》和《组织授权手册》并定期维护;

  3.制定产业年度经营目标,参与年度经营计划(含预算)评审,并组织召开季度经营分析会并提出经营策略;

  4.负责产业业务流程体系规划及标准建立,组织编制核心业务链条流程体系文件。

管控岗位职责15

  职责描述:

  1.定期组织开展公司战略性参股、控股项目的运营状况的分析和评审工作,督导下属公司提高经营效益;

  2.负责集团层面的资源整合,加强对下属公司的战略管控,增强集团与下属公司、下属公司之间的协同效应,确保集团战略目标在下属公司的贯彻执行;

  3.组织开展现有战略性投资的维持、提升或放弃的重大投资建议的'决策分析工作,并提供专项分析报告供公司决策;

  4.完成上级领导交办的相关工作。

  任职要求:

  1.国家211工程、双一流及海外知名院校全日制研究生及以上学历,具有硕士学位;

  2.企业管理、经济、金融、投资等相关专业;

  3.具有八年以上金融行业上市公司、跨国企业、咨询公司等大型企业战略规划、资本运作、企业管理等相关工作经验;

  4.具有丰富的银行、金融、投资顾问公司实际工作经验,熟悉中外金融系统运作,有与证券、基金、保险、银行等金融机构合作经验;

  5.熟悉金融市场规律政策法规,熟悉国有企业战略规划和分析工作;

  6.熟悉战略管理理论,掌握资本运作知识,精通各种战略分析模型;

  7.熟悉立项流程,熟知项目申报程序,能独立撰写可行性分析报告;

  8. 有较强的敬业、团队精神及协作意识;

  9.具备良好的沟通、协调、学习能力。

管控岗位职责16

  职责描述:

  1. 负责行业商品特征分析;

  2. 根据要求制定质量问题商品防控策略;

  3. 整合风控能力形成产品输出服务,并持续运营,帮助外部客户解决风险问题;

  4. 与数据、产品、技术团队深度合作,建设风险策略平台能力;

  5. 进行商品质量问题数据模型需求沟通,推动模型上线,负责数据模型架构分析,优化数据收集;

  6. 结合国标制定平台商品质量管理规范;

  任职要求:

  1.全日制统招本科及以上学历;

  2.有三年及以上的电商行业品质相关的工作经验;

  3.能够快速理解业务,具备敏锐的洞察力、规划能力、优秀的逻辑推理能力、学习能力、创新能力,有饱满的工作热情和团队合作精神;

  4.具备专业的`项目管理能力、跨团队协调能力,能管理好过程,拿到预期结果;

  5.对竞争对手的规则体系及政策风向有研究,并对其动态能及时感知;

  6.有数据分析或者风控策略等工作经验

管控岗位职责17

  工作职责:

  1、负责无人机综合服务平台的设计与开发工作

  2、跟踪国内、国外无人机监管政策和管控流程

  3、负责典型无人机行业应用平台服务需求讨论

  4、结合公司产品战略思想进行无人机综合服务平台的规划和建设,能对各业务域进行梳理和优化分析,提供对应的解决方案;

  5、能够从需求分析、架构设计到研发管理做到端到端的把控,以架构师的`角色把控平台整体的交付,并能从业务、技术层面对交付进行负责

  工作要求:

  1、理解客户业务和功能性需求、非功能性需求、性能及可用性需求,逻辑思维能力较好

  2、三年以上架构设计,it项目落地,研发管理相关经验;

  3、掌握至少一种主流编程语言,熟练使用至少一种数据库产品;

  4、熟悉云计算、大数据等技术,具备基于云计算的架构设计经验

  5、有无人机云平台或无人机管控平台经验者优先;

  6、具有良好的文档撰写能力,较强的沟通能力,较强的分析问题和解决问题能力;

  7、具有团队合作经验、敬业精神,擅长自我驱动,主动学习,做事有责任感。

管控岗位职责18

  职责描述:

  1、统筹科室内部工作;

  2、制定科室工作计划并落实;

  3、设定项目分级标准,组织重点项目界定;

  4、组织开展项目的监督,指导,检查等工作,协调相关资源;

  5、组织开展项目各阶段检查及考核工作;

  6、组织推进项目标准化,信息化建设;

  7、组织开展项目先进管理方式,科技成果转化和推广;

  8、开展项目影像资料收集,整理,存档,共享,评比等工作。

  任职要求:

  1、工程管理相关专业;

  2、5年及以上工作经验,有工业厂房或洁净厂房项目经验,担任两个20xx万以上项目主要负责人(项目经理,项目副经理,现场经理);

  3、能接受短时间出差。

管控岗位职责19

  职责描述:

  1.负责集团分子公司财务业务管理和指导工作;

  2.负责公司各业务收入及费用的'合规性审计,针对审计发现问题制定解决方案并落地;

  3.负责检查分支账务处理的规范性,控制财务和运营风险;

  4.负责指导分支外部检查,收集各地政策变化,控制财务和运营风险;

  5.负责日常风险管理相关工作。

  任职要求:

  1、本科以上学历,财务相关专业;

  2、具有5年以上财务或审计工作经验;

  3、相关行业从业者、注册会计师优先;

  4、财税专业知识扎实,具有较好的会计核算和审计经验。

管控岗位职责20

  【岗位职责】

  1、参与制定各酒店的客房价格体系,分析市场需求,及时调整酒店价格。

  2、制定各细分市场的价格体系,监督并调整各细分市场的价格策略和房量分配,分析收益和出租率,实现收益最大化。

  3、指导酒店制定不同时期的市场策略以改善现有房价与客源结构,使其符合市场水平。

  4、预测酒店客房收入,包括出租率,平均房价,指导各连锁酒店进行销售策略和价格策略的.制定;

  5、同行竞业的每日调查报告,包括平均房价、出租率、市场份额等数据。

  【任职资格】

  1、具有1-2年以上相关工作经验,;

  2、具备较强的收益管理、统计分析能力、熟练掌握数据挖掘与经营分析相关知识,精通多种数据分析工具;

  3、熟练使用excel等办公软件;

  4、拥有良好的服务意识及敬业精神,有较强的团队合作精神。

管控岗位职责21

  职责描述:

  1、建立并不断完善集团风险评价及预防体系

  2、负责集团风险管控相关流程、制度、标准的制定和监督运行

  3、集团公司内部控制管理,内控文化、流程、操作指引及公司制度建设

  4、分析评价投资、资产经营活动潜在风险,做出风险评价,组织对相关风险进行有效预控和处理

  5、组织对开发、运营项目进行审核、评估,相关操作流程的合规审查等

  6、负责对重大合同进行审核并提出相关建议

  7、组织诉讼与非诉事务处理

  8、组织对招投标、采购、基建、资产管理等方面进行专项监察,提出相关整改意见并严肃查处相关违纪违法。

  任职要求:

  1、全日制统招本科及以上学历,金融、财务等相关专业

  2、35岁至45岁,会计师(中级)以上职称,有注册会计师资格的优先考虑

  3、有房地产企业风控管理5年以上同岗位工作经验

  4、具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验

  5、具备优秀的统计能力和财务分析能力,能够从相关数据中发现和解决问题

  6、精通国家财税法律规范,具备优秀的.职业判断能力和丰富的项目分析处理经验

  7、具备丰富的房地产类各条线的风控合规审查经验,有部门管理经验

管控岗位职责22

  工作职责:

  1、组织项目的各级开发节点计划;

  2、负责跟踪、监控并考核各项目节点计划的执行落实情况;

  3、跨部门协调解决项目建设中的存在的问题并推动落实;

  4、组织对项目进行综合巡检,了解项目的`运营状况。

  岗位要求:

  1、3年以上工作经验,其中1年以上甲方多项目建设运营管理经验;

  2、熟悉了解快商业类项目的开发建设流程;

  3、了解项目各业务条线流程、逻辑关系;

  4、能熟练运用excel、project、powerpoint等软件编制项目开发各级节点计划;

  5、会议组织、计划管控能力强,具有跨部门协调、解决问题并推动落实的能力。

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