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法务总监的主要职责
法务总监的主要职责1
职责:
1、全面负责公司法律事务和法务人员管理工作,搭建并完善公司法律事务体系和管控流程、制度、平台,向集团副总裁汇报工作;
2、参与上市公司三会及其他有关重大决议、规章等重要法律文件的合法性审查,并起草相应法律文书;
3、负责代表公司参与法律事务的协商、调解、诉讼与仲裁活动,解决公司有关经济往来中的法律事务;
4、为公司内部职能部门提供相应的.法律咨询服务,负责对公司相关人员提供法律知识培训;
5、处理法务部与公司其他部门的业务关系,为公司各部门业务开展提供风险管控支持;
6、公司其他法律相关工作。
岗位要求:
1、本科及以上学历,法律相关专业,5年以上律师或法务相关工作经验;
2、取得法律执业资格,熟悉公司法、合同法、知识产权法、劳动法、国际法相关法律法规,在制造相关行业具备丰富的法律实操经验;
3、优秀的领导能力,具备团队管理、制度撰写和平台搭建相关经验;
4、沟通顺畅,思路清晰,逻辑严谨,口头及书面表达能力强;
5、积极主动,为人真诚,抗压能力强,能接受短期频繁出差;
6、熟悉国际法务知识,英语听说读写能力优秀,具有跨国公司法务经验者优先。
法务总监的主要职责2
职责:
1、熟悉金融新零售相关业务,负责公司新零售部门业务的法务体系搭建,包含但不限于范本合同起草、公司治理的相关法律文件和工作流程制定等;
2、协助业务部门解决项目运作过程中出现的法律问题或监督检查项目运营状态,提出法律警示及建议;接受业务部门的各类法律咨询,提供解决方案或建议,必要时提供法律培训;
3、有过公司投融资项目的前期尽调、谈判;对相关项目进行法律审查,提出审查意见;
4、有过公司上市(IPO)相关事宜,提供专业建议与解决方案。
任职要求:
1、具备海外金融业务相关经验,法学、金融学统招本科及以上学历,通过司法考试,取得律师证;
2、熟悉境内外资本市场业务行业法律法规及监管要求,具有扎实的专业知识、丰富的业务经验及判断和解决问题的能力;
3、5年以上法务工作经验,快消品、大型百货连锁(上市公司)的`工作经验;
4、具有良好的口头和文字表达能力、商务谈判和组织协调能力、逻辑分析能力和应急处理能力;
5、具备良好的职业操守,工作细致认真,责任心强,富有团队协作精神。
法务总监的主要职责3
职责:
1、负责区域及城市公司收并购等法律事务及其他投资拓展业务的`支持;
2、负责区域及城市公司非诉法律文件及合同等评估、审核;
3、负责区域及城市公司的诉讼、仲裁等案件处理;
4、建立、健全公司法律事务相关规章制度和流程,为公司发展战略提供法律支持;
5、参与公司重大事故和危机处置活动,协助有关部门进行善后处理。
任职资格:
1、重点院校法学专业全日制本科以上学历;
2、通过司法考试,持有律师执业证;
3、8年以上法律工作经验,有过大型房地产企业、律师事务所(房地产业务经验)收并购、诉讼工作经验优先;
4、思维敏捷,性格沉稳,擅沟通。
法务总监的主要职责4
职责:
1、审核、起草、修订公司的各类合同(尤其是工程类合同)及法律文件;、
2、处理企业业务过程中的相关法律手续,保证企业经济行为的合法性;
3、办理各类诉讼、仲裁案件及纠纷案件;
4、保持日常与司法部门的工作联系;
5、解答公司运营中出现的法律问题,向其他部门或人员提供法律咨询;
6、协助公司内部进行法律宣传、培训工作;
7、领导交办的其他法律事务。
任职要求:
1、法律、法学相关专业,本科及以上学历,五年及以上相关工程类(乙方)企业工作经验,通过国家司法考试,取得律师职业资格优先;
2、熟悉掌握各类法律法规知识,熟练运用各类法律技巧;
3、熟悉工程类企业合同管理体系和法律风险控制流程,具有诉讼仲裁、调解等实践经验;
4、具有较好的逻辑思维和抗压能力;
5、具有良好的.应变能力、分析能力、沟通交流能力及文字表达能力。
法务总监的主要职责5
职责:
1.起草、审核公司进出口等各类合同、协议。
2.为公司投融资提供法律意见及风险管控。
3.协助处理公司对外贸易案件纠纷,提供法律支持。
4.为公司内部各部门提供法律咨询与指导服务,处理公司日常法律事务。
任职要求:
1.全日制本科及以上学历,法学相关教育背景。
2.通过国家司法考试优先,精通合同法、国际贸易法、公司法、海关法、劳动法优先。
3. 8年以上法律工作经验,国企背景优先,有国际贸易类公司法务岗位工作经验者优先。
4.较强的英语能力,性格开朗,抗压能力强。
法务总监的主要职责6
1、负责地产在具体业务中涉及的合同文本及相应法律文件的合法性、严密性和可行性进行的专业分析审查。
2、负责根据需要,为总部各部门/各项目的相关商务活动提供法律咨询与支持服务。
3、负责各专业合同范本的'建档、统一发布与权威解释。
4、负责统筹证据事实的收集,及时开具证据清单并完善相应证据,完成证据的收集、固定和保全。
5、负责外聘律师的选择考察、选定、案件工作对接、定期评价等工作。
6、对目标企业的股权结构、经营资质等进行尽职调查,并协助财务部门对目标企业的债权债务进行清查,进行资产评估。
7、就地产总部及各项目经营过程中发生的各类民事诉讼、民事仲裁、劳动仲裁及执行案件进行的诉讼代理。
8、根据经营决策和专项工作计划,围绕法律风险的控制与防范而采取相应措施,推进和促成公司管理或经营目标的实现而进行的专项法律工作。
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