渠道总监岗位的工作职责

时间：2023-02-12 08:24:26 岗位职责我要投稿

渠道总监岗位的工作职责

　　现如今，需要使用岗位职责的场合越来越多，岗位职责主要强调的是在工作范围内所应尽的责任。制定岗位职责需要注意哪些问题呢？以下是小编整理的渠道总监岗位的工作职责，仅供参考，大家一起来看看吧。

渠道总监岗位的工作职责

渠道总监岗位的工作职责1

　　职责：

　　1.参与制定企业渠道策略，规划渠道系统的整体运营，监督检查渠道策略的执行;

　　2.对渠道合作者提供销售和技术培训、售前协助、售后服务、市场推广等方面的支持;

　　3.依据营销计划，执行销售和市场推广方案，不断拓展开发新的`渠道合作客户;

　　4.完成本部门的渠道销售任务，制定部门渠道开发策略及部门绩效任务分解;

　　5.严格控制账期管理，保证货款及时回收，合理控制部门费用预算、保持与销售目标的平衡发展;

　　6.招募、培训、激励、考核下属员工，以及指导帮助下属员工完成下达的任务指标。

　　任职要求：

　　1.专科及以上文化程度，市场营销类相关专业

　　2.20xx年以上防水行业销售经验，5年以上渠道管理经验

　　3.熟悉建筑防水行业现状，非常熟悉产品市场渠道营销渠道开发与建设业务，有一定社会资源与人脉。

　　4.掌握运营管理、市场营销、渠道开发、团队建设与管理相关专业知识;

　　5.熟练使用常用办公软件word/excel/ppt等

渠道总监岗位的工作职责2

　　职责：

　　1、根据公司渠道政策体系，负责区域内公司产品经销商/代理商招募、销售管控和业务支持，布局经销商/代理商分销网络，带领团队完成公司指定的分销业绩考核;推进公司产品在各个党政企行业的应用;

　　2、建立健全所在区域分销团队，主动开拓新的渠道伙伴人脉渠道，负责新的渠道伙伴人脉社群的建立、拉新以及运营，打造高粘性社群;

　　3、通过专业化的渠道管理能力，提升区域内伙伴的业务能力，激励并帮助代理商进行市场销售，完成销售目标，扩大易公司产品的市场占有率;

　　4、定期整理、总结渠道经验，并推动内容、活动与产品的流程和标准，及时作出相应的调整改进方案。

　　任职要求：

　　1、大学本科或以上学历，市场营销、工商管理、计算机及相关专业，有4年以上渠道经销商/代理商开拓管理经验;有知名软件行业(如电子政务软件、SaaS软件、ERP、进销存、CRM软件)渠道管理经验优先;

　　2、有敏锐的'市场触觉，思路敏捷，需求分析、方案设计及演示讲解能力强;

　　3、具有一定的市场策划、品牌建立和推广、创意策划、优秀的文案能力;

　　4、勤奋，能吃苦，愿意接受挑战，能够接受出差。

渠道总监岗位的工作职责3

　　职责：

　　1、负责区域内渠道与客户的开发和拓展；

　　2、负责拓展客户，完成贷前、贷中和贷后相关融资工作；

　　3、负责已开发的客户的关系维护，对已有客户进行细分及管理，制定有针对性的营销策略和服务方案；

　　4、加强客户贷后管理工作，整理贷款客户档案，定期与风控财务部核对回款信息，协调做好利息支付与逾期催收工作；

　　5、交办领导安排的'其他工作，做好与其他部门的协调配合工作。

　　任职要求：

　　1、一年以上银行金融营销工作经验尤佳，优秀者可放宽至应届毕业生；

　　2、具备良好的风险识别能力，有互联网金融销售经验佳；

　　3、熟悉银行、消费金融、小微贷款等金融行业和有当地客户资源；

　　4、诚实正直，主动负责，具有良好的职业道德和个人操守，无不良从业记录；

　　5、具有较强的市场敏感性和优秀的业务拓展能力、人际沟通能力和销售技能；

　　6、执行力强，吃苦耐劳，善于团队合作；

渠道总监岗位的工作职责4

　　职责：

　　1、负责AI事业部公开市场渠道体系的整体规划;

　　2、统筹线上、线下市场渠道拓展工作,确保渠道合作的有效推进;

　　3、策划并推进合作项目，提升产品销售收入;

　　4、制定各区域渠道合作及价格体系策略,对渠道销售模式进行市场分析与控制;

　　5、对市场销售团队进行管理、指导和培训，提升整体团队销售能力。

　　【任职要求】

　　1、统招、全日制大学本科及以上学历;

　　2、5年以上渠道规划、拓展和运营相关工作经验，有丰富的.渠道资源和销售团队管理经验;

　　3、熟悉智能硬件及人工智能产品等多类型产品的渠道销售和运营模式;

　　4、具有较强的商务谈判和市场开拓能力;

　　5、具备优秀的合作沟通及资源整合能力，强烈的责任心和执行力，对新事物有好奇心，学习能力和抗压能力强;

　　6、具备一线互联网/科技型企业公开市场的渠道统筹管理及合作拓展成功经验;

　　7、熟悉人工智能系列产品及技术，适应长期出差;

渠道总监岗位的工作职责5

　　职责：

　　1、进行大客户渠道的开发与维护，包括银行、保险、航空、电信等，以及国际国内知名品牌公司;

　　2、建立及维护客户关系，根据公司要求，完成各项业绩指标;

　　3、负责多个重要客户的长期管理，日常沟通，跟踪和执行服务，能够对客户进行全面的整合，策略性思考;

　　5、带领团队完成项目的招投标与项目需求的方案制定，对客户品牌及行业市场有深入的洞察;

　　6、优秀的项目管理能力及协调能力，保障项目顺利进行;

　　7、负责组织商务竞争分析，从合作客户意向中挖掘可行性意见，做好谈判总结与分析汇报;

　　8、其他上级领导指派的工作任务。

　　岗位要求：

　　1、本科及以上学历，电子商务、市场营销、管理等专业优先，5年以上相公关公司或客户拓展经验，了解营销策划与电商运营;

　　2、形象气质佳，熟悉各大银行、保险机构、航空、电信等大客户客情关系者优先;

　　3、较好的客户把握能力、团队建设管理能力、优秀的`沟通协调能力及谈判能力;

　　4、同时具有管理、保持多个客户服务的能力，以及较强的项目及谈判的把控力;

　　5、拥有良好的沟通技巧，能有效将策略与想法与客户进行传达与沟通;

　　6、具备诚信的品质，良好的职业素养，有团队合作精神。

渠道总监岗位的工作职责6

　　职责：

　　1、负责渠道的总体开拓和维护规划，部门管理和培训，按月考核渠道经理工作量指标，按季考核渠道经理的销售指标；

　　2、积极开拓营销渠道，包括但不限于银行、信托公司、保险公司、证券公司、期货公司、实业公司、自然人投资者、募集代理机构；

　　3、认真贯彻执行公司销售管理规定，确保渠道团队按时提交有效客户跟踪表；

　　4、保持良好的客户关系，提升渠道销售效能；

　　5、完成领导交办的其他工作。

　　任职要求：

　　1、2-3年基金、银行、证券、期货、信托、财富管理公司等其他金融机构相关经验，有银行、证券、保险、基金等从业资格证书者优先；

　　2、具有较好的金融基础理论，熟悉行业管理的'法律、法规和其他相关政策；

　　3、能够公开演讲，具有良好的表达能力；

　　4、喜欢与人打交道，善于沟通，具有较强的团队协作精神；

　　5、有金融机构渠道工作经验者优先；有良好的行业资源和客户资源者优先；

渠道总监岗位的工作职责7

　　职责：

　　1、对有意向融资、在新三板、上海股交中心挂牌的企业进行挖掘、开发、洽谈等工作;

　　2、负责公司渠道的建立，融资信息的收集，融资方式的探讨及实施;

　　3、负责与外部金融机构(比如信托、证券、银行等机构)保持良好的合作关系;积极开拓融资渠道，包括但不限于银行、信托公司、保险公司、证券公司、实业公司、自然人投资者、募集代理机构;

　　4、具有较强的客户市场开拓能力和客户资源整合能力，对市场敏感度高。

　　任职要求：

　　1、有3至5年的投融资工作经验，能够独立操作企业融资及企业挂牌项目;

　　2、有丰富的企业家、行业协会、商会、园区等渠道资源，寻找(E板、Q板、N板)洽谈机会与合作机会;

　　3、具有较强的市场开拓能力，良好的金融行业人脉资源和广泛的社会资源;

　　4、具有优秀的执行能力和良好的计划性，能够应对高强度的`工作压力和挑战;

　　5、有较强的谈判技能，具备良好的沟通能力，具有风险意识和风险控制能力，具有良好的职业道德操守。

渠道总监岗位的工作职责8

　　职责

　　负责智能家居项目在各行业的市场开拓、项目跟踪，定期开展市场推广等活动，并做好对市场的评估分析工作;

　　开展资源置换、渠道共享、产品销售等各种创新合作项目;

　　了解区域内的市场信息，把握市场动态，及时向公司反映情况和提出积极意见;

　　建立健全客户档案，负责对现有客户及潜在客户的拜访、接待、跟踪及后期服务工作，发现并引导客户需求，充分调动客户资源;

　　完成上级交派的'其他工作。

　　任职要求

　　本科学历及以上

　　形象气质良好，沟通能力、亲和力强，外向型性格;

　　对智能家居感兴趣，爱好室内设计;

渠道总监岗位的工作职责9

　　职责：

　　1. 根据产品战略规划，制定市场整体策略，制定渠道、品牌、宣传等实施方案；

　　2. 根据公司目标制定月度、季度、年度拓展规划，规划费用预算，完善激励考核制度；

　　3. 开拓推广渠道、推进销售管道建设，提高销售线索到销售机会的转化率并最终促成销售提升；

　　4. 指导渠道拓展人员对代理商的培训、管理及考核；

　　5. 研究同行、业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为公司决策提供依据；

　　6. 管理市场团队，对团队成员和相关部门进行市场培训和指导

　　任职要求：

　　1. 本科以上学历，5年以上市场相关工作经验，年龄：30-45岁；

　　2. 独立主导过创新产品(2B方向)的市场推广，具备大型项目策划执行能力；

　　3. 具备卓越的商务能力、敏锐的观察力、计划及组织实施能力，能够独立制定并执行渠道策略、产品方向等工作；

　　4. 有较强的'团队领导力和管理能力，较强的组织能力，能协调公司内外资源，处理各种客户开拓或维护中存在的问题；

　　5. 有事业热情与责任心，执行力强；

　　6. 有工程弱电相关从业经历优先，有同行业从业经验优先；

渠道总监岗位的工作职责10

　　1、参与制定公司发展战略，根据公司营销战略，制定年度、月度销售计划并带领销售团队完成销售目标，对区域内销售指标负责，分解、实施销售计划，完成销售任务;

　　2、根据公司销售策略及市场环境，负责组织开拓销售渠道，实现公司产品销售，提高销售额和利润率并负责评估团队成员的业绩表现，确保销售渠道的.健康发展，业绩不断提升;

　　3、负责区域渠道建设与维护、建立顺畅的客户沟通渠道，创建长期、良好、稳固的大区内客户关系;

　　4、负责团队的日常管理，指导和监督区域经理在区域内开展市场活动，并对活动进行效果评价和总结;

　　5、负责市场准入的整体统筹工作;

　　6、负责区域销售团队的管理及对团队成员进行有效培训和培养;

　　7、监督贯彻实施销售管理制度、工作流程，完成相关销售报表并及时上报。

渠道总监岗位的工作职责11

　　职责：

　　1、参与制定企业的销售战略、具体销售计划和进行销售预测。

　　2、招募、培训、激励、考核下属员工，以及协助下属员工完成下达的任务指标。

　　3、收集各种市场信息，并及时反馈给上级与其他有关部门。

　　4、发展与协同企业和合作伙伴关系，如与经销商的关系、与代理商的关系。

　　5、负责全国的合作商和代理商拓展招募和业绩管理;

　　任职资格：

　　1、对销售工作有较高的热情;

　　2、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的`工作态度;

　　3、大专以上学历，营销、计算机、商务、通信类相关专业优先;

　　4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和抗压能力;

　　5、熟悉各种电子办公设备及常用的办公软件。

　　6、有相关IT行业销售工作经验者优先;

渠道总监岗位的工作职责12

　　职责：

　　1.挖掘区域内有意向的.客户，指导其成为合作伙伴;

　　2.对合作伙伴进行产品、销售及管理培训，维护良好的客情关系;

　　3.挖掘区域内针对数据中心和非IT应用领域有效商机并及时跟进;

　　4.引导合作伙伴参与产品市场活动，并帮助合作伙伴制定区域当地市场发展计划;

　　5.与内部相关部门协调各种资源和支持;

　　6、负责母线槽在当地的销售，最大可能实现销售增长。

　　岗位要求：

　　1.身体健康、性格开朗、善于表达、有进取心;

　　2.正规院校大专以上学历，电气、信息技术、暖通类专业优先;

　　3.2年以上销售工作经验，从事电力设备、电气类似产品销售者优先;

　　4.有渠道销售经验、中小项目销售经验或者行业客户销售经验者优先;

　　5.有良好的合作精神和团队意识，好学习，有执行力;

渠道总监岗位的工作职责13

　　职责：

　　1、负责全国范围内开发公司现有的国际硕士、博士项目区域管理中心、教学中心、推广中心;

　　2、对开发的的国际硕士、博士项目区域管理中心、教学中心、推广中心进行监督、指导、培训、关系维护;

　　3、负责公司渠道体系建设，市场战略的分析、研究、制定和实施，帮助合作伙伴完成相关业绩;

　　4、负责策划，执行和评估各国际硕士、博士项目的'营销推广和传播等工作;

　　5、带领团队组织市场调研、开发、收集市场信息及竞争对手信息，并了解客户需求，跟踪意向客户，并带领团队组织合作谈判;完成公司任务目标。

　　【任职资格】

　　1、大专或以上学历，形象气质佳;

　　2、具备3-5年教育培训行业工作经验，且3年以上市场拓展经理管理经验;

　　3、精通市场规划与渠道拓展，具备较强的客户开发能力及团队管理能力;

　　4、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验;

　　5、具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力。

渠道总监岗位的工作职责14

　　职责：

　　1、开发银行、保险、券商、企业、三方机构、基金公司等合作渠道，建立机构资金合作渠道，评估各渠道商的潜在需求，做好市场信息收集、反馈工作；

　　2、制定市场开发计划，完成公司产品的资金募集，确保完成市场考核指标；

　　3、客户展业流程整理成标准化服务体系，负责论证展业流程的实战可行性分析总结；

　　4、把能提供的`服务设计成标准化产品，负责产品需求的管理，收集、提炼、整理客户需求，编写产品需求文档，完善公司的服务体系。

　　5、负责展业流程标准化产品的营业部内部培训，负责制定培训管理制度和建设培训管理体系，并监督实施培训管理制度；

　　6、评估公司营业部市场员工展业实战需求，制定公司各营业部的培训计划；组织开发公司内部培训课程体系，降低培训成本，提升公司内部培训水平。

　　任职要求：

　　1、本科及以上学历，金融、经济等相关专业，3年以上相关金融行业工作经验，有银行、信托、证券、基金等从业背景优先；

　　2、具备较强的业务拓展能力、沟通能力、团队协作能力和工作主动性；

　　3、创新思维、产品设计能力强，对用户体验敏感；拥有良好的逻辑思维能力、沟通能力和文字表达能力。

　　4、认同公司文化，沟通学习能力强，有营销和服务意识，具有开拓精神、自信心和责任感；

　　5、有期货从业资格。

渠道总监岗位的工作职责15

　　职责：

　　1、制定渠道销售策略，带领团队完成销售任务目标;

　　2、组织销售团队销售活动，完成计划任务及各项考核指标;

　　3、负责向渠道客户传达企业政策及信息，维护并巩固其所辖渠道的合作关系;

　　4、制定有效的渠道激励考核，对所辖团队进行培训和进行日常工作管理;

　　5、提供渠道服务支持，协助渠道客户做好渠道终端销售人员的培训和管理工作。

　　任职要求：

　　1、从事渠道销售及经销商管理工作5年以上;

　　2、良好的业务拓展能力，特渠开拓能力强，有特渠资源者优先;

　　3、良好的沟通技巧和说服能力，并能承受较大的工作压力;

　　4、良好的.团队合作精神、敬业精神、有独立的分析和解决问题能力;

　　5、思维敏捷、责任心强、诚实正直、能吃苦耐劳;

　　6、有礼品、保健品、运动健身类用品渠道资源者优先考虑，相关智能电子类者次之。

【渠道总监岗位的工作职责】相关文章：

文秘岗位工作职责（精选22篇）06-29

文秘岗位职责04-11

礼仪岗位职责06-12