定制主管岗位职责

时间：2023-07-20 15:30:31 宗泽岗位职责我要投稿

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定制主管岗位职责（精选12篇）

　　在快速变化和不断变革的今天，我们可以接触到岗位职责的地方越来越多，岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容，该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。制定岗位职责需要注意哪些问题呢？下面是小编整理的定制主管岗位职责，仅供参考，希望能够帮助到大家。

定制主管岗位职责（精选12篇）

　　定制主管岗位职责 1

　　岗位职责:

　　1、负责工程项目家居建材(橱柜、衣柜、门等等)的现场安装监督、进度把控、现场管理工作，确保进度、质量指标及时完成。

　　2、协调跟进工程款的对账、结算、请款工作，确保工程款的及时回收;

　　3、参加现场会议，协调并维护厂家、甲方、监理、总包、分包的关系;

　　4、对工程的'重点难点(样板房、进度滞后的、质量问题的)进行蹲点跟进;

　　5、汇总工程现场信息，对问题进行预判，并提出解决问题的方案;

　　6、协调后勤部门的深化设计、投标、合同方面的工作。

　　要求:

　　1、全日制大专以上学历，工程或装修类相关专业毕业，3年以上工作经验;

　　2、熟悉办公软件，精通cad图纸，熟悉精装修施工过程管理或熟悉板式板式家具安装过程;

　　3、具备良好的沟通和组织协调能力，有团队精神;

　　4、具有吃苦耐劳的精神;

　　5、具有工程师证件或二级建造师以上证件优先考虑;

　　6、有精装修管理经验或工程项目板式家具安装工程管理工作经历优先;

　　7、持c1驾照，能带车上班，能接受临时出差优先考虑。

　　定制主管岗位职责 2

　　1、负责本专业的工程计划、质量、进度、安全工作的全面管理；

　　2、负责工程现场管理工作，施工交底、过程质量管控及材料验收，保证项目的精装修工作顺利进行，达到公司要求；

　　3、审查精装修施工方案、施工组织设计，施工进度计划、施工工艺、施工方案、质量、保证措施和安全文明施工管理措施，及时处理现场存在的问题并提出专业意见；

　　4、负责现场甲供材料的'验收、接收工作；

　　5、按照合同及相关规定完成对甲供材料的质量、数量、及各项功能性要求的验收工作和接收工作，保证工程顺利进行；

　　6、负责精装修内部及外部、各施工单位及工种之间的协调工作，协助组织工程现场各方有关例会、协调会；

　　7、负责巡视、检查、评定项目的装修工程质量、装修设备及材料质量、监理单位的监理质量等；

　　8、根据项目管理有关规定及时填写施工日志等过程记录，确保文件、资料的完整、真实、准确；

　　9、参与精装修工程单位选择及招投标工作，负责现场设计变更及联系单办理等工作。

　　定制主管岗位职责 3

　　职责描述:

　　1、建立精装类任务书、合作方招标文件、合同等的标准文本;

　　2、审核项目精装方案的设计、施工图并组织、参与技术评审;

　　3、负责在精装方案设计过程中推行限额设计，确保职责范围内设计、施工成本控制在目标成本内;参与项目工程设计管理工作，对本专业的设计深度、规范适用、节省投资等方面进行协调、审核，确保设计质量，负责本专业范围工程图纸的'全面审核;

　　4、负责组织室内精装修材料选型、确定工作;能够使工程材料的选用，达到装饰系统的功能、品质要求;熟悉政府相关部门对装饰系统的管理办法;

　　5、负责精装修工程质量、进度、成本的有效控制;

　　任职要求:

　　1、本科以上学历，建筑设计、管理类等相关专业优先;

　　2、5年以上景观设计及工程管理工作经验，有相关园林景观类资格证书优先;

　　3、熟悉房地产开发景观设计及景观施工管理流程;

　　4、具有良好的沟通协调管理能力;

　　定制主管岗位职责 4

　　1、在深入了解公司业务的基础上，了解业务战略与目标，主动获取业务部门的人力资源工作诉求，并参与规划和实施；

　　2、帮助业务部门搭建并完善人员梯队，关注业务部门各类组织、层级、人员配置合理性，协助组织架构调整，并提出有效合理的建议；

　　3、参与培训、绩效、内部激励、员工关系等人力资源工作，推动各人力工作在业务组织的落地与实施。

　　4、与人力资源部各功能块保持定期而有效地沟通，协同重点工作和项目的顺利开展。

　　5、负责对接支持业务和人才发展需要的`各类人力资源服务和保障负责主导和支持基层管理者的才梯队建设工作，为公司的可持续发展提供人才储备；

　　6、负责对接业务发展及对人员的要求，提出人才开发需求，协助制定并推动实施人才开发计划；

　　7、推动部门文化建设，营造积极向上的组织氛围，传承公司文化，发扬价值观，保证组织的持续健康成长。

　　定制主管岗位职责 5

　　职责

　　1、负责会计核算科目，核算标准，数据标准的.建立和维护工作;

　　2、负责编制财务报表(单体及合并报表)，保证准确及时，报表包括(但不限于)：资产负债表、损益表、利润分配表、现金流量表、费用分析表等;

　　3、负责按要求及时、准确完成各类数据的对外报送;

　　4、负责组织完成定期报告审计工作。

　　5、完成领导交办的其它工作。

　　任职要求

　　1、财会、金融、经济、管理、会计等相关专业统招本科及以上学历，有注会师证书优先;

　　2、5年以上财务会计等相关工作经验，有审计及大型企业财务管理经历者优先;

　　3、熟悉国家金融政策、财税法规、资金结算、审计等流程;

　　4、熟练使用财务软件和办公软件;

　　5、良好的沟通能力、组织能力、团队协作精神。

　　定制主管岗位职责 6

　　1、作为精装修工程管理技术人员负责项目精装修工程的效果、技术、施工图纸的审查和技术把关工作；

　　2、审查精装修工程技术文件、管理规程、设计及施工流程、工作程序；

　　3、负责对部门编制的`精装修工程技术文件、管理规程、施工流程、工作程序做出解释；

　　4、负责装修设计、新产品研发、试制、施工技术及工艺更新的技术指导工作，并督促落实；

　　5、参与招投标工作；参与对装修材料及装修设计方案的评审、选定；参与对承包单位、供货商、设计单位的考察、考核、选定；

　　6、审核施工图纸，参加施工图纸会审；审核施工方案、施工组织设计、施工进度计划；

　　7、参加在建、已建精装修工程的检查和评定；

　　8、主持或参与工程质量事故调查。

　　定制主管岗位职责 7

　　1、根据公司总体战略规划，领导统筹部门整体工作，制定部门的发展规划和各项工作目标达成方案；

　　2、组织日常运营管理；随时掌握运营状态，协调各部门之间的沟通与合作，及时解决运营中出现的问题

　　3、监督实施物流体系职责与管理标准，制定与控制部门运作成本预算；制定物流的质量标准，具体监控城市物流的实际运作质量；

　　4、负责部门生产质量和各环节的运作KPI指标达成情况；

　　5、制定和执行部门工作计划，对配送分拣工作规范进行总结和完善；

　　6、定期汇总上报各项物流管理报表，制定物流解决方案，提升客户满意度；

　　7、控制并降低损耗，认真执行公司5S管理；

　　8、及时了解、反馈员工的思想动态，营造团队合作氛围，有效地对员工进行激励，并将离职率控制在公司规定的.范围之内；

　　9、第三方物流公司的引进与管控。

　　定制主管岗位职责 8

　　1、对项目专业工程的监管，按计划完成任务。协助项目组评估专业工程的施工计划及工艺流程的合理性，对施工方案实施的'经济性和可行性，提出专业合理建议。

　　2、开工前组织标前会议和做好现场勘查工作，参加部门的协调例会，参加各项目召开的项目组会议，并组织装修专业组的会议。

　　3、抽查本专业隐蔽验收工作的落实情况，参加本专业分项工程的中间验收及参加项目的总体验收，协调、联络相关对口专业的政府主管部门验收等的工作。

　　4、负责承包单位的材料核验、抽查，包括破坏性试验、分解检查等工作。跟踪抽检材料，试件送检、回单的完成情况。

　　5、编写实际进度计划，并分析偏差原因，制定纠偏措施，了解督促装修单位落实民工工资发放工作。

　　6、审核装修单位材料的质量，并提供样板审核意见给项目经理参考。主动对项目中的现场材料，库存材料质量情况的检查。

　　7、工程施工质量整改完成后，承包单位自检认为合格，经工程监理（装修）确认后，装修主管到现场作最后验收确认。

　　8、对整项工程作统一协调，包括：土建水电、各独立承包单位，以及甲、乙料供应核对、竣工验收、移交使用部门等工作。

　　9、负责复查施工现场隐蔽工程验收、查看监理收集的各种材料检测报告，产品合格证等有效资料，监督承包单位完成所属项目的竣工资料。

　　定制主管岗位职责 9

　　1.参与项目前期土建及精装修施工图方案的成本测算、编制;

　　2.参与土建及精装修施工图方案优化;

　　3.编制项目整体土建及精装修招标计划;

　　4.组织工程部、设计部、成本部进行土建及精装修标前会，以确定图纸、技术要求、工期等事项;

　　5.完成土建及精装修范围内的各专业分包招标流程，编写招标文件、合同条款、工程量清单及标底;

　　6.组织回复各土建及精装修投标单位的答疑;

　　7.负责各项目土建及精装修招标开标、评标、议标，编写评标报告及跟进报审;

　　8.完成土建及精装修合同商务谈判、合同编制、报审、签订等;

　　9.整理完整的土建及精装修招标资料交于文职存档;

　　10.跟进土建及精装修项目的设计变更、工程签证及索赔事项，完成变更签证及索赔的pvo及vo值;

　　11.现场土建及精装修工程进度确认、土建及精装修进度款支付审核及控制;

　　12.项目的土建及精装修结算审核、成本指标分析总结及报审工作等;

　　13.加强对造价咨询单位的`工作的监督与检查，加强成本控制工作;

　　任职要求:

　　1、5年以上工程造价精装修等相关工作经验

　　2、3年以上大型房地产公司成本管理工作经验;

　　3、熟悉国家及上海市房地产行业关于工程造价的相关政策法规、

　　定制主管岗位职责 10

　　岗位职责:

　　1、根据公司要求负责统一形象的连锁体验店空间设计;

　　2、独立完成新开店铺或整改店铺的设计图，包括平面图、立面图、效果图、施工图;

　　3、负责与销售人员、商场及供应商沟通设计方案，并及时作出相应的调整;

　　4、配合监理对重点门店的设计施工进行现场跟进，控制施工工期和质量，保证店铺的顺利完工;

　　5、掌握装修行情，收集信息，配合监理完成装修预算;

　　6、负责设计师日常店铺设计工作安排的审核、管理及反馈;

　　7、负责终端店铺设计经验及问题的总结分析。

　　任职要求:

　　1、室内设计、环境艺术设计、视觉艺术设计等相关专业，专科以上，2年以上店铺空间设计工作经验;

　　2、具备一定的专业知识，熟练使用ai、ps、3dmax等设计绘图软件;

　　3、能独立完成店面装修设计和图纸制作工作，可按工作需求到外地出差;

　　4、责任心强、具备良好的.协调与沟通表达能力，良好的职业素养，能承受一定的工作压力;

　　5、有经验者优先。

　　定制主管岗位职责 11

　　岗位职责:

　　1.主要负责装饰装修材料的采购工作，组织/协助制定和完善公司采购管理、供应商管理规定;

　　2.负责采购合约签订、采购进程、供货质量及价格控制，建立完善的供应链合作体系;

　　3.审核、监督、配合项目材料的入库、出库等材料管理;

　　4.监督材料合同的`履行情况，材料合同履行完毕后，审核最终的材料结算是否合理;

　　5.建立材料指导价，了解材料市场的价格变化趋势，及时维护指导价信息;

　　6.组织管理材料的送样工作，做好样板的保存和备案;

　　7.根据各项目施工计划和库存需求，在保证供应的前提下降低采购成本和资金占用;

　　任职资格:

　　1、大专以上学历;三年以上采购经验;装饰装修公司、工程公司、地产公司工作经验优先;有一定供应商资源者优先;

　　2、熟练使用word， excel等基本办公软件;

　　3、市场分析能力强，对商品、价格敏感，良好的协调能力及较强的商务谈判能力;

　　4、责任心强，有良好的服务意识及团队合作精神。

　　定制主管岗位职责 12

　　工作职责:

　　1、遵守国家和地方政府的政策法规，执行公司的规章制度和指令。在该项目中代表公司履行合同执行中的有关技术、工程进度、现场管理、质量检验、结算与支付等方面工作。

　　2、主持制定项目的.施工组织设计、质量计划及总体计划和年、季、月施工进度计划。

　　3、深入施工现场，处理矛盾，解决问题。不断完善经济制度，搞好经济效益，主持项目盈亏分析。

　　4、做好项目的基础管理工作，保证各文件、资料、数据等信息准确及时地传递和反馈，及时进行工程结算、清算。

　　任职要求:

　　1、大专以上学历，工程管理及土木工程等建筑、装饰相关专业;

　　2、7年以上工程管理经验，3年以上装修工程项目经理或者项目监理工作经验;

　　3、熟悉装饰工艺标准和国家规范;

　　4、熟悉工程造价，有一定成本预算和报价能力;

　　5、熟悉各种装饰材料和装潢施工流程;

　　6、熟练运用相关办公软件，电脑操作熟练;

　　7、具有良好的沟通、协调和管理控制能力;

　　8、热爱本职工作，吃苦耐劳，认真敬业，诚实守信。

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