养老顾问岗位职责

时间：2022-06-05 19:37:11 岗位职责我要投稿

养老顾问岗位职责

　　在发展不断提速的社会中，我们都跟岗位职责有着直接或间接的联系，制定岗位职责可以有效规范操作行为。那么相关的岗位职责到底是怎么制定的呢？以下是小编收集整理的养老顾问岗位职责，欢迎大家分享。

养老顾问岗位职责

养老顾问岗位职责1

　　职责描述:

　　向客户提供养老规划和养老资源咨询服务,展现专业化、规范化、国际化的综合能力实现客户对泰康的信任和黏性,同时在业界树立权威专业的泰康投资顾问口碑。

　　1.负责泰康人寿健康财富管理中心F1养老规划服务(投资顾问服务之一),为客户提供个人及其家庭在养老保障规划、养老资金储备和养老资源选择等方面的筹划服务;

　　2.协助泰康人寿健康财富管理中心F1深度经营私钻以上高端客户,参与尊钻以上高客会谈,协助提供相关养老规划服务;

　　3.负责向全国私钻以上绩优业务员和分公司投顾在养老规划方面专业能力的培养,策划和组织实施相关专业培训。

　　任职要求:

　　1.国内外名校全日制财经类专业本科,老龄学相关专业硕士;

　　2.基金从业资格证书(F1中心要求内部人人持证);CFA持证优先;

　　3.了解国内外养老行业政策、市场发展趋势;

　　4.年龄28周岁以上,6年养老领域顾问咨询相关经验;

　　5.具有良好的职业道德、工作责任心和团队精神,能承担较大的工作挑战和压力;较强的学习能力。持有金融领域相关资格证书者优先;口头及文字表达能力强,善于与人沟通;思维缜密,分析问题及逻辑思维能力强;有将投资顾问岗位(养老规划方向)及私人健康财富管理事业作为长期职业发展规划的意愿。

养老顾问岗位职责2

　　职责：

　　1、系统、专业的的销售知识和项目业务知识培训；

　　2、通过面销、电话、展业、开发单位等方式邀约目标意向客户；

　　3、组织、引导客户参观体验养老社区；

　　4、协助上级解决客户疑问，促成交易；

　　5、能力强者，负责业务培训、团队建设；

　　6、组织培训，提高团队素质能力水平。

　　要求：

　　1、学历不限，但需要学习力，欢迎优秀应届毕业生积极应聘；

　　2、年龄20岁至35岁，高薪欲望强者可适当放宽年龄要求；

　　3、乐观开朗，有良好的协调能力和吃苦耐劳精神；

　　4、勇于不断迎接新挑战，能承受较大的工作压力；

　　5、追求高薪，有上进心以及团队合作精神。

　　1.根据公司产品特点，以电话拜访、商超活动、展会等形式开发新客户；

　　2.负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；

　　3.由公司主动积极提供有意向的客户资源信息，通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩；

　　4.维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；

　　5.保持与客户沟通联系，为客户提供文化养老，旅游养老，居家养老，康复疗养等一站式养生养老服务；

　　6.协助部门经理进行销售活动的.策划和执行，完成销售指标；

　　加入我们需要你具备什么：

　　1）有无经验均可（我们只看你是否有意愿）；

　　2）学历不是你的硬指标（我们只看能力，只认付出）；

　　3）有良好的服务意识、综合素质（有销售行业经验者更加适合）；

　　4）能吃苦耐劳、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现）

　　5）热爱养老事业，有意从事养老行业者；

养老顾问岗位职责3

　　岗位职责：

　　1、开发中老年群体目标客户，提供养生养老解决方案；

　　2、从客户需求角度与客户进行有效沟通，对于意向客户进行促单成交；

　　3、与客户进行公司各产品系列介绍推广、解答疑问等；

　　4、通过地推、电话销售等多种方式寻找、积累潜在客户；

　　5、负责完成上级布置的各项销售业绩和工作指标；

　　6、维护客户关系，进行电话回访，为客户提供优质服务。

　　任职资格：

　　1、20-35岁，口齿清晰，普通话流利；要求形象气质好，市场营销或中医专业者优先；

　　2、性格坚韧，具备良好的承压能力；踏实勤奋、善良孝顺、良好的人品；

　　3、具备一定的学习能力，有强烈的成功欲望具备强烈的主人翁意识、责任心和积极的工作态度及客户服务意识；

　　4、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；

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